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不懂帶人你就自己做到死
作者:
王劍
古代言情
18 萬字
連載
《不懂帶人你就自己做到死》正文
正文 第1章 給你一個團隊,你會管理嗎?(1)
正文 第2章 給你一個團隊,你會管理嗎?(2)
正文 第3章 給你一個團隊,你會管理嗎?(3)
正文 第4章 不懂帶人,你就自己幹到死(1)
正文 第5章 不懂帶人,你就自己幹到死(2)
正文 第6章 不懂帶人,你就自己幹到死(3)
正文 第7章 用製度管人,按製度辦事(1)
正文 第8章 用製度管人,按製度辦事(2)
正文 第9章 用製度管人,按製度辦事(3)
正文 第10章 令出如山,不能讓自己的命令打任何折扣(1)
正文 第11章 令出如山,不能讓自己的命令打任何折扣(2)
正文 第12章 令出如山,不能讓自己的命令打任何折扣(3)
正文 第13章 領導者一定要有讓人甘心追隨的魅力(1)
正文 第14章 領導者一定要有讓人甘心追隨的魅力(2)
正文 第15章 領導者一定要有讓人甘心追隨的魅力(3)
正文 第16章 管事先管人,管人要管心(1)
正文 第17章 管事先管人,管人要管心(2)
正文 第18章 管事先管人,管人要管心(3)
正文 第19章 會用人,你的管理就會事半功倍(1)
正文 第20章 會用人,你的管理就會事半功倍(2)
正文 第21章 會用人,你的管理就會事半功倍(3)
正文 第22章 團結起來的隊伍才叫團隊,凝聚力決定戰鬥力(1)
正文 第23章 團結起來的隊伍才叫團隊,凝聚力決定戰鬥力(2)
正文 第24章 團結起來的隊伍才叫團隊,凝聚力決定戰鬥力(3)
正文 第25章 會激勵、善批評,把庸才變幹將(1)
正文 第26章 會激勵、善批評,把庸才變幹將(2)
正文 第27章 會激勵、善批評,把庸才變幹將(3)
正文 第28章 隻有把權力放出去,你才是真正的權力擁有者(1)
正文 第29章 隻有把權力放出去,你才是真正的權力擁有者(2)
正文 第30章 隻有把權力放出去,你才是真正的權力擁有者(3)
正文 第31章 上通下達,良好的溝通是管理的生命線(1)
正文 第32章 上通下達,良好的溝通是管理的生命線(2)
正文 第33章 上通下達,良好的溝通是管理的生命線(3)
正文 第34章 向員工描繪藍圖,好的領導者必須是一個造夢大師(1)
正文 第35章 向員工描繪藍圖,好的領導者必須是一個造夢大師(2)
正文 第36章 向員工描繪藍圖,好的領導者必須是一個造夢大師(3)