"李睿" 全部作品：
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20幾歲耐住寂寞，30幾歲打破沉默
李睿 6 萬字 9個月前
20幾歲耐住寂寞，30幾歲打破沉默,2,440265605,20幾歲的年輕人要學會在寂寞中生存、學習和發展。隻有具備極強的專注力和承受力，才能保證自己比同齡人奠定更雄厚的人生基石，才能得到更多的賞識和機會。而30 幾歲正是人走向事業巔峰的加速階段，在這個時候要打破沉默，學會主動爭取更多的機遇，學會利用關係，變人脈為財富。這是一本幫助年輕人走向成熟，幫助平凡者走向非凡的指導書。學習它，研讀它，使用
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改變性格，改變一生
李睿 21 萬字 2019-03-22
本書從揭秘性格、解讀性格入手，從多層麵，多角度，向讀者展示了成功者的卓越性格與影響我們發展的性格缺點與障礙，並向讀者提出了一些改變性格缺點、培養良好性格的策略與良方，從而指導讀者跨越性格障礙誤區，走向成功與幸福人生。
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做領導身邊的大紅人
李睿 20 萬字 7個月前
怎樣跟領導打交道，是每個職場人士都必須解決好的首要問題。那麼，怎樣才能得到領導的首肯，成為他身邊的“大紅人”呢？首先，“大紅人”必須是工作標兵——善待工作，視工作為生命和信仰；工作積極主動，不必交代便能自動自發；工作熱情像火焰；想領導之所想，急領導之所急；把公司當作自己的船，與公司共命運；還必須不斷充電，因為打鐵先須自身硬其次，“大紅人”還應深諳處世之道：善於洞悉領導的心理，主動跟領導溝通，凡事
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改變習慣改變一生
李睿 21 萬字 2019-05-19
俗話說：細節決定成敗。舉手拱足、一言一行、接人待物、飲食起居……這些看似細小的習慣卻影響著我們一生的幸福與成功！據研究發現，人們每天高達90％的行為都出自於習慣。如果我們熱愛生活，珍惜生命，希望擁有幸福與成功的人生，就應該嚐試著從一點一滴的小事開始，改變我們的習慣，讓健康、積極的習慣成為我們生活的“主旋律”！
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做事先做人
李睿 16 萬字 2021-04-24
做事先做人,2,440140193,本書詳細闡述了做事先做人的處世原則，並教會讀者如何在這個原則下掌握各種處世技巧，獲得成功。本書語言生動流暢，通俗易懂，讓讀者在輕鬆閱讀之際領悟人生的真諦，成就人生的輝煌。,
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中庸處世哲理故事全知道
李睿 21 萬字 8個月前
為人處世要小技巧，尋找大智慧，即中庸處世哲理。中庸處世,不是不講原則立場，也不是牆頭隨風倒，更不是“和稀泥”，它的核心是“不偏不倚”“恰到好處”“無過之亦無不及”。“無過之亦無不及”“恰到好處”，這才是為人處世高根本的原則，也是體現大智慧的佳狀態。中庸處世之道是一套很高明的處世哲學，認真學習並實踐，必能受益匪淺。那麼，該如何來學習它呢？《中庸》生澀難懂，《論語》枯燥乏味，各種解說泛泛而談，讓人昏
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狼性團隊：企業如何打造精英團隊
李睿 0 萬字 2023-12-26
像狼那樣團結，鑄造萬眾一心團隊。 打造狼性團隊的三個關鍵技巧：一是目光如炬，透視狼性團隊的共性：二是從內到外，做好狼性團員的訓練：三是狼群至上，打造狼性團隊文化。
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你應該知道的2000個曆史常識（中國卷）
李睿 0 萬字 2019-01-31
本書以時間為“經”，以重要的曆史事件、曆史人物為“緯”，係統地概述了中華五千年的曆史發展。記錄了曆代王朝的興衰更替，以及無數叱詫風雲的英雄人物和可歌可泣的曆史事件。
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曼德拉的傳奇人生
李睿 16 萬字 2019-02-08
納爾遜·曼德拉1918年7月18日生於南非特蘭凱斯。先後獲南非大學文學士和威特沃特斯蘭德大學律師資格。曾任南非大青年聯盟全國書記、主席。於1994年至1999年任南非總統，是南非首位黑人總統，被尊稱為南非國父。本書從曼德拉的童年開始，記錄了他從酋長繼承者，到青年領袖，直到入獄27年，並且在出獄後成為首位南非總統的傳奇人生。帶領讀者去認識去喜歡去尊敬一位全世界人都愛戴的自由戰士。
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團隊用人要緊抓的七件事：企業提升執行力的28條關鍵法則
李睿 17 萬字 8個月前
“執行力”是幹什麼的？就是用人，而且用準人！明代呂坤《呻吟語》說：“善用人的，是個人都用得；不善用人的，是個人都用不得”。的確，團隊中沒有不行的員工，隻有不行的管理人。團隊管理者用好他們、用對他們，需要牢牢地抓好下麵7件事：找得準：“才能”是一張最硬的通行證；給機會：到賽馬場上見高低；放些權：看誰能當好團隊中的領頭羊；試著看：好鋼需要打在刀刃上；掏真心：相互體諒一起往前走；不含糊：獎懲與業績緊密
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這樣做女孩最優秀
李睿 19 萬字 7個月前
女孩，你可以擁有嫻靜、優雅、脫俗的氣質，可以懂得更多的生活哲理，讓自己知書達理，頗有大家閨秀的風範；女孩，你可以擁有激勵自己前進的力量，變得更富有智慧，更聰明。能輕易地戰勝對手，在麵對挫折、彷徨、悲傷的時候能擁有勇氣和希望。十幾歲的孩子正處於成長的關鍵期，無論是身心還是修養，都需要有正確的指點。《這樣做女孩最優秀》從成長勵誌的角度出發，在短短的文章中給予女孩改變自己的力量，使其領會做人的道理，明
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團隊管理要狠做的七件事：企業打造精英團隊的28條關鍵法則
李睿 15 萬字 8個月前
《團隊管理要狠做的七件事：企業打造精英團隊的28條關鍵法則》特別強調管理者處理好管理危機、打造精英團隊要靜下心來做好7件事：定規矩：每個人都必須照章辦事；用對人：誰能幹誰就用誰；放權力：手抓得太緊不是一件好事；謀大局：裏裏外外必須是“一攬子”，才能下好一盤棋；抓細節：把失誤關到責任的籠子裏；拚效益：鼓勵大家憋足勁跑起來；明獎懲：把優良差三等分出來。大家一看這7件事就一目了然，知道團隊管理不複雜，
