肥胖降低了社會的生產力
勞動者、勞動工具、勞動對象構成了生產力的三要素，其中，勞動者是個關鍵性因素，是最基本的因素。由於人體的肥胖，在一定程度上會導致勞動能力的下降，進而影響到生產力的下降，工作效率下降，投入增加，這就會造成對社會經濟的影響。尤其是對於一些職業，如警察、醫生、護士、空姐、演員、模特兒、公關小姐、外交人員、賓館服務員等，他們的工作性質必然要求從業者保持正常的身體健康，這樣才能勝任基本的工作要求，保證工作效率。
據報道，日本政府08年4月起實施新法例，強製地方政府和企業定期度量年齡在40～74歲人士的腰圍，目標是在7年內將肥胖人口減少25%。政府還為有關機構定下居民和雇員的減肥指標，無法達標的機構將被罰款。根據日本厚生勞動省的規定，40～74歲男性的腰圍不得超過33.5英寸（約85厘米），女性不可超過35.4英寸（約90厘米），這是國際糖尿病協會為日本定下的預防疾病指標。若超標的同時出現與體重相關的疾病會被要求減肥；若3個月後仍未達標，需接受減肥建議；假如再過6個月仍超重，有可能要接受減肥再教育。為此，今後，日本的私人機構須為至少80%員工量度腰圍，並在2012年前令10%超重人士減肥，在2015年前要令25%超重人士減肥。在日本政府實施這一“限肥”條例之前，有的企業已經開始強令員工減肥了。比如，著名的電器生產商“鬆下”每年都為雇員量度腰圍，連員工家屬和退休員工的腰圍也要量。
減不減肥不再是個人的小事，它關係到國民的幸福指數，關係到社會的整體健康水平，必須引起社會的高度關注。因此，肥胖已不僅僅是個人的問題，而且是一個公共衛生的問題，更是一個社會性、經濟性問題。