當女方說：“我實在是不愛你！”“我現在對你已經無法產生興趣。”這時，何塞·米蓋爾毫不氣餒，反而從容不迫地說：“這不是你的心裏話！”這種應對方法既給自己一個可下的台階，避免了窘迫的處境，又給女方一個挽回的機會。
當女方說：“我確實是這麼想的，這的確是我的心裏話。”這時，米蓋爾答道：“你不要再騙自己了！”這樣的話與上麵的答法有異曲同工之妙。
當女方反複強調“我……我根本沒有在欺騙自己”時，何塞·米蓋爾也不慌不忙地說：“你不要這樣講了，其實你的心中隻有我！”
他如此采用這緊迫不放的“三段式”，不僅使自己漂亮地走下台階，而且，也給女方留有收回此話的餘地。他如此反複強調，使女方感情軟化後，女方就覺得不該就這樣拒絕他，最終也就回心轉意了。
五、誤區點撥
1托人辦事受到冷遇很常見。對此，不同的人有不同的反應，切忌拂袖而去，或糾纏不休，或懷恨在心。這樣的反應其實是不利於辦事的，有時甚至會因小失大，影響辦事的效果。
2對於自感性冷遇，自己應多自省，實事求是地看待彼此的關係，切忌隨意猜度人和嫉恨人。
當眾望所歸的升職意外落空
一、情境導入
張小姐是一家大公司的銷售部副經理，工作勤勤懇懇，兢兢業業，服務意識強，工作效率高，從而博得公司領導和同事的一致好評，並深得他們的信任。
最近，公司的銷售部經理因為要出國學習深造，所以決定離職。臨行前，向上級部門推薦張小姐出任銷售部經理。正職出缺，副職接替似乎是天經地義的事，而且總經理也為此特地找張小姐了解了情況。公司上下幾乎所有的員工，包括張小姐本人都認為這個職位非她莫屬了。此時，對於同事半開玩笑半當真的祝賀，張小姐雖然微笑著自謙，但臉上流露的誌在必得的表情卻讓人更加肯定她升職在即。
但是，出乎意料的是，最後的結果讓眾人大吃一驚。半路卻殺出了個“程咬金”，公司居然另外任命了一位“空降部隊”擔任此職。之後，麵對大家有意無意的詢問和同情，以及某些見風使舵者有意無意的冷嘲熱諷，張小姐尷尬不已，直後悔當初表現得太有把握，以致成為這麼一個可悲的笑柄。
二、權威分析
世事難料，任何人都不可能什麼時候都一帆風順。在生活上，在職場上，感情上，在其他很多方麵，都可能會於順境時，於最不經意的時刻，出現段段波折，發生種種意外。常言道“煮熟的鴨子飛了”就是用來形容這類事件的。
生活在社會中，我們不可能讓所有的事情都隨著自己的意願發展，所以要掌握辯證的思維方式，學會“一分為二”地看待問題。“升官發財”固然是一件好事，但沒有“升官”也絕非是一件徹徹底底的壞事。它能夠從另一方麵提醒你，你還存在一些缺陷，還存在一定的不足，比如你在工作之內或工作之外還有一些事情沒有處理好，還沒有得到所有人的認同。這也預示著：你自己在工作能力、綜合素質等方麵還有不斷提升的空間，還有一段不短的路要走。這對你來說是一個很好的鞭策，它激勵著你不斷進步，從而一步步堅實地邁向成功。
但不可否認的是，無論是誰，遭此“不幸”，在心理上都是一個打擊。麵對人情百態，些微的尷尬是在所難免的。其實，換個角度想想“三十年河東，三十年河西”，隻要保持良好的心態，不斷充實自我，提升自己的各項能力，誰也說不準將來你會有什麼樣的成就。就把目前的尷尬當作對自己的考驗吧，鼓起勇氣，采取正確的方法來應對它，變被動為主動吧。如果你能成功跨過這一關，那麼，這就證明你已經是披堅執銳，百毒不侵了。
三、應對方法
方法一：泰然處之，順其自然
此刻的你已成為了眾人關注的焦點，單位上下，包括你的上級都在觀察你的反應，哪裏知道這是不是上級故意設定的一個考驗。所以此時最重要的是收起你的失望和抵觸情緒，將它們埋藏到內心的最深處。除了最親近的親友，不要讓其他任何人看出你的不滿。泰然處之，像平常一樣，該幹什麼就幹什麼，不要讓他人的言行幹擾了你的正常工作。
方法二：綿裏藏花針，柔中顯剛強
萬一有人拿這件事大做文章，對你的能力表示懷疑，或者在你麵前表現得過度“熱心”，生怕他人不知道或忘了此事似的，借所謂的關心之名來頻頻刺激你，傷害你，這時你千萬不能退讓，否則他或她會更加張狂、囂張。