從為別人打工，到獨立經營，創業必須一步一個腳印地堅持走下去。
在獨立之前，窮小子需要在現有的平台上更多地鍛煉，夯實自己發展的基礎，獲得前進道路上更多的支點。當然，這樣的鍛煉應該目的充分、準備得當，當鍛煉過程從量變積累到質變時，最適合窮小子的創業時間點就會到來。
1.借雞生蛋，在業務平台上自我充電
窮小子大都有自己的抱負，渴望能夠在事業上取得輝煌成就，而在現實中，直接創業成功的草根畢竟是少數。
據有關調查資料顯示，在每年新創辦企業中，至少會有一半的企業在半年內倒閉。而其倒閉的最主要原因，則是管理者沒有足夠的能力去經營企業。這說明，作為一個年輕的創業者，首先要自身有充分的管理能力，才能很好地經營企業。
現實中，一個毫無經驗的創業者，如果僅靠激情行事，匆忙中做出創業的決定，不去對自身的能力進行充分鍛煉和評估，那麼就很容易誤入歧途，掉進失敗的泥沼中無法自拔。
現實中，很多年輕人都好高騖遠，渴望一步登天，渴望一夜暴富，其實這種心態缺乏積極的現實意義。他們對一些細微的機會看不上眼，總想著一口吃個胖子，不明白積少成多、聚沙成塔的道理。
很多人認為，在創業中最關鍵的因素是資金，又或者是人脈，但其實事實並不完全如此，一個企業能否在市場中生存下去，最主要的還是創業者本人有多大創造收益的能力，尤其是經營和管理能力。否則，再多的資金也會打水漂。因此，對於窮小子來說，打造自己的經營能力才是最重要的。
更何況，窮小子的創業資金積累是經過奮鬥所得，是血汗錢，對待這份金錢應該十分謹慎。在沒有足夠能力的時候，將創業資金孤注一擲在自己並不熟悉的領域中，往往帶來的是不可預料的結果。
因此，在打工的過程中，窮小子要注重經營管理能力的學習和培養，當相關能力提升了，收入就會迅速上漲，創業就會變得相對簡單。而當你擁有了具體創業目標後，就應該在實際行動之前，首先觀察自己要進入的行業及其盈利模式，並根據這個行業的特點來劃分和積累相應的經驗，收集相關的資訊，才能擁有成功保證。而其中最好的辦法，就是進入這個行業或者相關領域，先為別人打工，也就是所謂的借雞生蛋。
你可以通過打工積累你所需要的經驗和資源，在不同的業務平台上自我充電後，窮小子再進行創業才有可能馬到成功。
對於普通創業者來說，要學會在業務平台上自我充電，應該意味著具備腳踏實地的學習態度。每個人的能力都是自己努力學習得來的，在現有業務平台中，你要善於學習別人的成功經驗和經營策略，以及麵對危機時的處理能力和方式。尤其是業務能力，更需要細心去觀察和注意，比如，業務精英們是怎麼談判和說服對方的，領導是怎樣進行對下屬管理的。在這個過程中，你會慢慢地積累經驗，而把這些技巧化為已有。同時，在這種用心工作的過程中，你才能迎來客戶的欣賞，從而有利於積累自己的客戶，實現成功創業的目標。
道理雖然很簡單，但最重要的是領悟。事實證明，那些學會借雞生蛋，在業務平台上積極自我充電的創業者才是真正優秀的，往往隻有采用這樣的方法進行創業，才能獲得競爭中生存的機會，並進一步邁向成功。
無數年輕人都有創業當CEO的夢想，孫小旗就是這些年輕人中的一名。孫小旗是個標準的鳳凰男，從小出生在小山村，好不容易考上大學，後來擁有了一份收入相對不錯的工作。然而，和所有的年輕人一樣，孫小旗心裏還有著創業以及成就事業的夢想。經過一番分析，孫小旗辭去了自己的工作，進入了一家物流公司，成為一名快遞員。看起來，孫小旗的所作所為讓人百思不得其解。然而，孫小旗在物流公司埋頭苦幹起來。
其實，孫小旗心裏有著自己的打算。他曾經調查過本地的物流市場。現在物流集中的城區，範圍十分狹小，而城區外的範圍更大，成千上萬的打工者就在城區外工作、生活，他們對物流的需求更多，而現有的物流範圍對他們十分不利。也就是說，城區外的物流市場還是非常有潛力的。孫小旗決定從最基礎的快遞員開始做起，慢慢積累在物流業的經驗，為自己創業做下堅實的鋪墊。
在公司，很多快遞員都不想去郊區收件，地域偏遠，又很分散，去一趟往往會浪費很多時間，公司對城區外的業務並不重視。而孫小旗卻自告自勇，承擔了去城區外收件的業務。很多私下和孫小旗關係較好的快遞員勸孫小旗：“這是個吃力不討好的活，何必往自身上攬呢。”孫小旗笑笑，沒有說什麼。就這樣，孫小旗便經常往城區外跑，隨著時間的流逝，孫小旗的業務能力不斷提升。在城區外，孫小旗也樹立了自己的品牌，有很多客戶非常欣賞孫小旗的敢於吃苦、隨叫隨到的快遞精神，城區外的業務幾乎全被孫小旗包攬了。