求人辦事要有好心態
求人辦事要有良好的心理素質，良好的心理素質是成功的一半。
1.要有自信
有很多人在求人辦事的時候容易產生自卑心理，他們心中是很矛盾的：想要求人幫忙，又害怕被人拒絕；既想把自己心中的想法說出來，又害怕被人輕視。雖然事先已經做好了求人的準備，但到了該說話的時候，卻講不出來，不知怎麼辦好。
自信是辦事成功的動力。如果一個人總認為自己行，要辦的事太難，則他必然辦不成功。既然不能不求人，倒不如理直氣壯去求人，求人也得求得瀟灑、舒坦，求人不必大話連篇，虛張聲勢，也不必灰溜溜、乞哀告憐、任人奚落。
如果求人辦事者能夠從心理認可自己能行，要辦的事在自己的能力範圍之內，則會使出渾身解數，最後必然成功。總而言之，辦事時最需要的就是膽大心細，充滿自信。
既然有求於人，就難免在別人麵前自覺低人一等，少不了看人臉色，討好別人。而更倒黴的可能是事辦不成，碰個軟釘子還算不錯，如果碰個硬釘子，碰了一鼻子灰，甚至鼻青臉腫，那就更慘了。所以，為了少碰釘子，不能表現得太謙卑，要表現出“你現在幫了我，以後你求我的時候我也會幫你”的平等心態，以免被他人看輕。
人與人就是要互相扶持的，當你覺得求人辦事感覺難以啟齒的時候，有沒有想過你幫過別人什麼。如果你曾經幫助過別人，你就好開口多了。所以，平時就該注意自己的人際關係，有什麼好處時常想到別人。久而久之，當這成為一種習慣時，被你幫助過的人就很多了。別人會覺得你很熱心，也會時常想到你、幫助你。
當你有求於人的時候，別人自然也會像你對待他們一樣。這雖然不是絕對的，也不乏貪小之人，但隻要樹立你的形象便可，愛吃虧的人往往較受歡迎。若是臨時抱佛腳，又不是很熟悉的人，那最好托熟悉他的人辦，多加送謝禮，表達自己的這份誠意，如果沒有誠意，幹脆就不要辦，以免夾生。
2.要有耐心和厚臉皮
求人辦事，並不是一定什麼事情都能夠水到渠成，對方麵露難色，態度冷淡甚至表示拒絕都是有可能的，這時候，你千萬不要由此而覺得自己丟了麵子，受到了侮辱，從而失去了耐心。
求人的時候要學會忍耐，學會了忍耐就是求人成功的第一步。有的時候，你的忍耐可以獲得別人的同情和憐憫，並且通過忍耐你能夠充分表達自己的誠心。
當你遭到對方的拒絕，感覺心中鬱悶的時候，要用理智克服自己的憤怒，隻有能忍耐的人才能得到他想要的東西。耐心去磨，也許就能辦成事情。
當事情長時間沒有辦下來的時候，還要保持耐心。因為一個容易急躁的人總是讓人感覺難以接近，當你表現得非常急躁的時候，對方就會失去支持你的耐心。越是有耐心，在時間上就會越跟對方溝通得過，就越有機會成功辦成事情。
所以，不要總是暴躁易怒。暴躁易怒的人，朋友會越來越少。如果你覺得異常急躁，可以暗示自己說“沒什麼可急躁的，平靜下來”“再堅持一下下，你就成功了”。還可以讓自己去想一些其他的事情，暫時分散一下注意力，這樣就能緩解內心的急躁，保持內心平靜，從而把握成功也就多了幾分。
有時候辦事過程不順利，需要一而再、再而三地求人送禮。有些臉皮薄的人就可能因為麵子上放不下，就放棄了；有的人被人挖苦一通就覺得受不了，動輒發誓再也不求人了。
其實求人沒有什麼難的，被人挖苦也是辦事過程中難免的事情，沒有什麼丟人的。求人過程中臉皮厚一點，好多事情就不難辦了。有時麵子太薄反而讓別人覺得反感，臉皮厚一點兒別人還欣賞你。
如果你實在臉皮太薄，就想想對方也有求人辦事的時候，沒準也會求到你頭上來，大丈夫能屈能伸，不在乎什麼麵子不麵子的。這樣你的臉皮就能磨煉得比較厚一些，事兒也好辦一些。
3.知識多、情趣廣有利於辦事時的彼此溝通
在辦事的時候的具體表現常常是多種多樣的，往往一個擁有廣泛的知識情趣的人會給人留下深刻的印象，有利於增加辦事者對求人辦事者的親切感。
如果一個人不會普通的交際手段，例如跳舞、輕鬆地交談等，就很難在辦事過程中與人溝通，就會讓人產生距離感，容易導致失敗。
比如，你和大家一起去唱卡拉OK，大家都在熱鬧地唱歌、交談，而隻有你獨自坐在那裏發呆，你的格格不入，會讓大家感覺很不舒服，大家就在心裏疏遠了你。所以，學會正常的交際手段是必要的。
另外，懂得一定的社交禮儀也是很有必要的。比如，如何與人打招呼、寒暄，怎樣參加一些通常的儀式，坐立行的姿態該怎樣，這些都很重要。多掌握一些這方麵的知識可以讓你在辦事時行動更加瀟灑自如。
4.理解別人
每個人都有自己的難處，當對方對你的請求表示為難或者猶豫甚至拒絕的時候，不要因此而對其產生誤會或者憤怒不已。不要以為對方一定神通廣大，辦什麼事金口一開，大筆一揮就成。
如果換做你自己，在辦事的時候也不是所有事情都能辦成，可見，實際情況並非如此。你要理解對方，當你能分擔、理解對方某種難處的時候，就能夠體諒對方了。
不要強人所難，意氣用事，要理解對方，讓人有思考的餘地。如果人家誠心誠意向你表示他愛莫能助，也不能強求人家非給你辦成不可。就是人家能辦到而不願幫忙，也不能因人家不幫忙就給人難堪。
另外，我們在求人辦事的時候，也要事先考慮到人家是否能夠辦到這件事情，找到能夠辦成事情的人，不要隨便亂找人。
5.對別人的要求不要過高
求人辦事要知足，別人能辦多少就辦多少，千萬不要對對方窮追猛打，不斷暗示其一定要做到什麼程度，否則就覺得不夠意思。如果你訂的目標過高，勉強讓別人去辦很難辦到的事，會使別人為難，以後你也不好再去找其辦事。
求人辦事應該從最簡單的開始，最好求以其次，其次不成，就求再次。別人即使是舉手之勞，你也要十分珍惜。
對別人表示關心，才能辦好事
在法國有一個孤獨的老人，無兒無女，身體也不好，所以，老人決定賣掉自己漂亮的房子，搬到養老院裏去住。
這所住宅是很有名的，所以大家都來買。住宅的底價是8萬歐元，但人們很快就將它炒到了10萬歐元，而且價錢還在不斷上漲。老人很憂鬱。是的，要不是身體不行了，他是不會賣掉這棟他度過大半生的住宅的。
有個小夥子來到老人麵前，彎下腰低聲說：“先生，我也想買您這棟住宅，可是我隻有1萬歐元。”“但是它的底價就是8萬歐元，”老人淡淡地說：“而且現在它已經升到10萬歐元了。”小夥子並不灰心，他誠懇地說：“如果您能把房子賣給我，我保證會讓您生活在這裏，和我一起喝茶、讀報、散步。相信我，我會用心來照顧您的！”
老人沉思了片刻，然後站起來，叫大家安靜下來。“朋友們，這房子是他的了。”小夥子出人意料地贏得了勝利。