龍隊長的說話方式非常程序化，卻把我的情緒帶動了起來，實話實說道：“我每天七點出工到下午五點收工，除了吃飯和上廁所的時間，都在機台上忙個不停，而倉庫裏的幾個庫管，有誰不是整天閑的蛋癢癢，大本大本的玄幻小說捧著鑽研。幾個組長哪天不睡上幾個小時的午覺？都是犯人，難道說他們背上的斑馬條紋要比我的多幾道杠嗎？為什麼就看見了我在機台上看書，沒看見他們呢？監獄是國家的四大暴力機器之一，龍隊長，你告訴我，坐牢也要拚爹嗎？這裏麵也有潛規則嗎？”
在官本位的國度裏，這種獨有的風土人情早就滲透到了每一個圈子，監獄也不例外。公然的秘密被我公然地說了出來，使得龍隊長的臉色越來越難看，他點了一支煙，似乎在平複心情，重新坐到椅子上後再質問我:“你覺得就你現在的表現，這一次減刑，我還應不應該給你呈報？”
一般情況下，減刑周期是兩年。辛辛苦苦戰戰兢兢地勞動改造了兩年，就為一次減刑，其中付出的是夜以繼日地努力，背後更飽含了親人們巴巴的期盼。而這些在隔岸觀火的龍隊長口中，有如兒戲一般不值一提，隨隨便便就拋了出來，使得我心中無比惱火，脫口說道：“十多年都熬了過來，最後這點小刑期已經達不到作為拿捏我的條件，給減不給減你自便。”話畢後我就意識到了不妥，但已覆水難收。
“老子說你看書還看出道理了，說都說不得”龍隊上無意間爆了粗口，看來是被我挑出了真火，“如果人人都像你這樣，難道說這改造工作我也像你一樣不負責任的撂下了，王八蛋。我給你一分鍾的時間檢討自己的態度。”
我冷靜片刻，想到了自己話中的利害問題，如果因為一時的情緒宣泄影響到減刑，那就得不償失了。雖然我隻是在勞動現場看看書，甚至還達不到受處理的程度，但以後呢？若是龍隊長惦記在心，雞蛋中都能挑出骨頭來，何況《服刑人員行為規範》足足有45條之多，要找茬是分分鍾的事兒。但話已出口騎虎難下，我隻能死硬到底，不卑不亢地說：“龍隊長，我和你沒有一點可比性，雖然我們都是八零後，你也就大我一兩歲吧，可是你有工作，有老婆孩子，而我呢，出去以後什麼也沒有，別說腳是光的，連屁股都是光的，怎麼能和您比呢？”
頓了頓，龍隊長的眉間出現了一個清晰的“川”字，冷言道：“你的意思是光腳的不怕穿鞋的，威脅我嗎？”
我不置可否，也冷冷的回答：“再減這次刑我就走了，不想節外生枝，但是，我也不怕節外生枝。”
事實上平心而論，龍隊長是一個比較有氣度的分監區長，和他針鋒相對，不過是管理與被管理者之間的對立矛盾，身份立場不同而已。對於犯人而言，認罪書上寫的什麼追求改造，認罪悔罪，都是不著邊際的空話，一切努力皆是為了早點出去，減刑才是最實在的好處。這也是我的底線，為了減刑我可以揮汗如雨埋頭苦幹，唯唯諾諾地在隊長麵前裝孫子混表現。現在，龍隊長用減刑資格來彈壓我，如果還有下次再減的可能，我肯定會強忍心頭的怒氣，但我隻剩這最後的一次減刑機會，容不得有半點閃失，寸土必爭，寸步不讓。哪怕用虛張聲勢這種低劣的恐嚇手段。