正文 第31章 巔峰之上(3)(3 / 3)

會後,曾經擔任杜邦公司CEO的伍拉德給喬布斯打了個電話,直截了當地詢問他對阿梅裏奧有什麼看法。

在喬布斯的二分法世界(要麼是天才,要麼是白癡,沒有任何中間過渡)裏,阿梅裏奧是個不折不扣的白癡。但是,目前阿梅裏奧對他的建議大多還是能夠采納的,他推薦的人慢慢也占據了重要的崗位,如果毫無保留地告訴伍拉德他的真實感受,阿梅裏奧很快就會知曉。那麼,阿梅裏奧就再也不會聽他的了,也會將他安插進去的親信一一除掉。

所以,喬布斯沒有暢所欲言,隻是很謹慎地說阿梅裏奧可能不適合這個職位。但對伍拉德來說,這個回答就夠了。阿梅裏奧就此失去了伍拉德的支持。

喬布斯和《財富》雜誌的科技記者布倫特·施倫德(BrentSchlender)很熟,他將自己對蘋果現狀和阿梅裏奧的真實想法和盤托出。布倫特寫了一篇《庫珀蒂諾不對勁》的文章,用很長的篇幅描述了蘋果公司的亂象。更重要的是,布倫特將這一切都歸咎於阿梅裏奧。說實話,這樣指責阿梅裏奧是不公平的。阿梅裏奧本來就是在蘋果即將崩盤的時候接手的,改造一個爛攤子,很難快速見效。另一方麵,布倫特還用非常肯定的口氣寫道,喬布斯已經想好了拯救蘋果的對策。

布倫特以中立第三方身份寫的這篇文章,無異於吹響了把阿梅裏奧拉下台的衝鋒號。喬布斯最鐵的哥們——甲骨文的董事長埃裏森不失時機地給予聲援。他立即對媒體發表聲明,說他正在組建一個投資團,將融資10億美元,對蘋果進行惡意收購,然後再將蘋果的領導權交給他的朋友喬布斯。

埃裏森的這個做法明顯是個障眼法。如果他真的要收購,就絕不會大肆宣揚,隻會悄悄進行。因為大肆宣揚除了抬高收購價格外不會有其他任何作用。事實也確實如此。這一消息一公布,蘋果的股價立即就上漲了11%。

這些做法很快引發了唱衰阿梅裏奧的跟風行為。《紅鯡魚》雜誌直接刊登了一篇《阿梅裏奧,請辭職》的文章。《連線》雜誌的封麵上,蘋果的標誌被異變為一顆恐懼的心,釘在十字架上。

形勢一片大壞。

憂心忡忡的伍拉德請投資銀行高盛公司研究出售蘋果的可能性。但高盛說,蘋果的市場份額已經降得太低了,不可能找到戰略投資者。那麼,還有什麼方法能拯救蘋果?還有誰能拯救蘋果?

伍拉德第一個想到的就是喬布斯(這和布倫特文章設下的錨定不無關係,也和喬布斯東山再起創造的光環不無關係)。在一次阿梅裏奧缺席的董事會上,伍拉德說:“如果我們繼續讓阿梅裏奧擔任CEO,我想隻有10%的可能避免破產,但如果我們解雇他並說服喬布斯接任,我們就有60%的機會生存下去。”經過討論,董事會授權他去和喬布斯溝通,願不願接任CEO。

緊接著,當蘋果公司宣布1997財年第一季度虧損708億美元後,阿梅裏奧的悲慘命運就已經注定了。

但是,伍拉德還沒能說服喬布斯……

心理感悟:主角源自角逐。

51玩一把垂簾聽政

命運的輪回不可捉摸。12年前,喬布斯請來了斯卡利,斯卡利兩年後趕走了喬布斯。12年後,阿梅裏奧請回了喬布斯,喬布斯僅用7個月就趕走了阿梅裏奧。

當伍拉德向阿梅裏奧宣布董事會解雇他的消息時,阿梅裏奧正要帶著全家去野餐,這個消息讓他很震驚。這也說明,阿梅裏奧確實是過於麻木了。但他很快清醒過來,力圖挽回。他追問伍拉德都有誰知道這個決定。伍拉德回答說:“董事會成員加上喬布斯都知道。”

阿梅裏奧變得很憤怒:“喬布斯連董事會成員都不是,他有什麼資格參與討論呢?”阿梅裏奧頓時明白了,就是喬布斯把他趕下了台。

當天晚上,阿梅裏奧驚奇地接到了喬布斯的電話。喬布斯解釋說,這不關他的事,是董事會作出的決定,但是他們問了他的意見。喬布斯甚至以一個知心朋友的身份,建議阿梅裏奧先好好休6個月的假,不要急於去做什麼。他還說,當年他被踢出蘋果時,立即開始了新的工作,後來很後悔沒有好好享受那段時間。問題是,“後悔”是事後發生的,而且是在長途跋涉後終於東山再起後發生的。當時的那個時點,痛苦充溢了整個心靈,何來“享受”之感?若是日後沒有再次取得成功,懊喪還是會占據整個心靈,又何來“享受”之感?

不過,聽了喬布斯的話,阿梅裏奧感覺好了很多。但事後,他卻有一種被喬布斯蒙騙了的感覺。

喬布斯為什麼會打這個電話?