西部十二省（區、市）在崗職工工資情況
單位：元、%
┏━━━━━┳━━━━━━━┳━━━━┳━━━━━━┳━━━━━━┳━━━━┓
┃ ┃在崗職工工資 ┃ ┃ 在崗職工 ┃ ┃ ┃
┃ 地區 ┃ ┃位次 ┃ ┃ 增長 ┃位次 ┃
┃ ┃總額(增長) ┃ ┃ 平均工資 ┃ ┃ ┃
┣━━━━━╋━━━━━━━╋━━━━╋━━━━━━╋━━━━━━╋━━━━┫
┃ 全國 ┃ 14．6 ┃ ┃ 16024 ┃ 14．1 ┃ ┃
┣━━━━━╋━━━━━━━╋━━━━╋━━━━━━╋━━━━━━╋━━━━┫
┃ 內蒙古 ┃ 18．6 ┃ 1 ┃ l3324 ┃ 18．1 ┃ l ┃
┣━━━━━╋━━━━━━━╋━━━━╋━━━━━━╋━━━━━━╋━━━━┫
┃ 重慶 ┃ 15．8 ┃ 2 ┃ 14357 ┃ 15．5 ┃ 2 ┃
┣━━━━━╋━━━━━━━╋━━━━╋━━━━━━╋━━━━━━╋━━━━┫
┃ 廣西 ┃ 15．4 ┃ 3 ┃ l3579 ┃ 13．6 ┃ 4 ┃
┣━━━━━╋━━━━━━━╋━━━━╋━━━━━━╋━━━━━━╋━━━━┫
┃ 西藏 ┃ 14．7 ┃ 4 ┃ 30873 ┃ 14．6 ┃ 3 ┃
┣━━━━━╋━━━━━━━╋━━━━╋━━━━━━╋━━━━━━╋━━━━┫
┃ 陝西 ┃ 13．6 ┃ 5 ┃ 13024 ┃ l3．6 ┃ 4 ┃
┣━━━━━╋━━━━━━━╋━━━━╋━━━━━━╋━━━━━━╋━━━━┫
┃ 貴州 ┃ 13．0 ┃ 6 ┃ l2431 ┃ 12．6 ┃ 8 ┃
┣━━━━━╋━━━━━━━╋━━━━╋━━━━━━╋━━━━━━╋━━━━┫
┃ 四川 ┃ 11．5 ┃ 7 ┃ 14063 ┃ l3 ┃ 7 ┃
┣━━━━━╋━━━━━━━╋━━━━╋━━━━━━╋━━━━━━╋━━━━┫
┃ 青海 ┃ 9．8 ┃ 8 ┃ 17229 ┃ 12．2 ┃ 1O ┃
┣━━━━━╋━━━━━━━╋━━━━╋━━━━━━╋━━━━━━╋━━━━┫
┃ 寧夏 ┃ 9．7 ┃ 9 ┃ 14620 ┃ 12．6 ┃ 8 ┃
┣━━━━━╋━━━━━━━╋━━━━╋━━━━━━╋━━━━━━╋━━━━┫
┃ 雲南 ┃ 9．4 ┃ 10 ┃ 14581 ┃ 13．3 ┃ 6 ┃
┣━━━━━╋━━━━━━━╋━━━━╋━━━━━━╋━━━━━━╋━━━━┫
┃ 甘肅 ┃ 8．08 ┃ 11 ┃ l3623 ┃ 10．7 ┃ 11 ┃
┣━━━━━╋━━━━━━━╋━━━━╋━━━━━━╋━━━━━━╋━━━━┫
┃ 新疆 ┃ 7．5 ┃ l2 ┃ 14484 ┃ 9．3 ┃ 12 ┃
┗━━━━━┻━━━━━━━┻━━━━┻━━━━━━┻━━━━━━┻━━━━┛
二、社會保障
2004年我省社會保障機製進一步完善。兩個確保繼續鞏固，養老保險和醫療保險覆蓋麵有所擴大、失業保險人數略有減少，工傷保險和生育保險取得突破性進展，城市居民最低生活保障麵進一步擴大。
（一）兩個確保繼續鞏固
2004年我省進一步加大確保發放資金的籌集力度，共爭取中央財政轉移支付養老金確保發放補助資金10．46億元，下崗職工基本生活保障和再就業補助資金4．33億元。繼續實行養老金確保發放資金補助包幹辦法，強化各市州確保發放的責任。1—12月，全省企業離退休人員基本養老金按時足額發放率達到100%。截至2004年底，全省共有國有企業下崗職工9．6萬人，其中在中心的9．3萬下崗職工基本生活費按時足額發放率達到100%，並足額代繳了社會保險費。
（二）社會保障體係進一步完善
2004年全省養老保險參保人數為141．97萬人，比上年增加2．01萬人，增長1．44%。積極推進企業退休人員社會化管理服務工作，實現社會化管理人數50．29萬人，占企業退休人數的95．4%。按期完成了企業退休人員基本養老金標準的調整工作，達到月均690元。
2004年全省失業保險參保人數為1 60．96萬人，比上年減少1．1 2萬人，下降0．69%。1—12月，全省累計為7．52萬名失業人員發放失業保險金1．02億元，向再就業服務中心調劑資金8778萬元。經省政府同意，從2004年10月1日起，將失業保險金發放標準由原來180元／月調整為205元／月。