我的腦海中有個概念，一直反對加班，認為加班首先隻是說明敬業，這一點無可挑剔，然後就是說明工作的效率不高，如果效率高就不存在加班這種情況。說到這裏，我就想到李亮山說話，說一句，總像有半句卡在喉嚨裏一樣，要講不講，我估計他老婆一定是想聽他下半句，可下半句老是出不來。
開會的時候，李亮山講一句要喝口茶，那個喉結就要上下躥動幾下。
李亮山將大隊當成一個家，除了他這個家長，家庭成員都有怨言，可都隻能跟著他的步伐走。有年長者開始說怪話：“這麼拚命幹，到底圖個啥？”
李亮山不知道自己圖個啥，隻是覺得一天到晚有事幹就好，如果沒事幹，他就坐不住，覺得人生沒有意義。
可能是受他的感染，一見李亮山衝鋒在前，那些可做可不做的事情，我們也不好推脫，隻好肩負起來。江天成跟我說過：“第一需要的是這種吃苦耐勞的作風，有了這種作風，無論在什麼崗位都能適應。”
江天成一步一步走到監區長，自然明白每一步的不容易，所以總會跟我講他的經曆，這不是他一個人的喜好，每個領導或年長者都喜歡談自己的輝煌曆史。其實，他們的經曆別人無法複製，重要的是一個過程，自己這一生會有什麼感受與感悟。
監區管轄三個大隊，無論哪次檢查評比，我們這個隊每次都排在前麵的位置，所以，李亮山接受的表揚最多，表揚一多，他特別賣力，袖子捋得高高的，揚著手，那氣態就像是向大家說明要繼續發揚下去。表揚是虛的東西，可他特別看重，每次受到表揚後，回來就跟我們講：“我們隊幹得不錯，大家有功勞。”
這樣一說，大家一時雀躍起來，完全將那虛幻的表揚當成是物質的獎勵。
這個時候，大家就嚷著李亮山組織大家吃一餐。李亮山酒興一上來，喝酒比幹事還賣力，聽說因為酒後失態他才沒有坐上監區長的位置。
2.中心還是中立
關於李亮山醉酒失態，我是聽江天成說的。他告訴我以後無論在什麼場合喝酒，頭腦一定要保持清醒。於是他講起李亮山那次喝酒的事。
當時，監獄領導考察監區長候選人，那天中午李亮山陪著一起喝酒，可就在喝酒的時候出了問題。
李亮山喝酒的時候一高興，話就多起來，說自己在基層幹出了多少多少成績，本來是表揚自己，可考察的領導一聽，話比自己的還多，功表了不少，完全以自我為中心，反倒成了一種炫耀。回到機關，監獄領導留下了李亮山好大喜功這樣一個印象，從此他再也沒上去，永遠在大隊長的位置上原地踏步。
後來，李亮山沒有戒酒，也沒談到酒對自己的傷害，隻說：“命裏隻有八鬥米，走遍天下不滿升。”他沒將這些當作事關人生一般，每天堅持做好大隊長職責範圍的事。
江天成說他自己從大隊長到監區長，當時幾個監獄領導意見不統一。我說：“領導的討論意見你也知道？”
他笑笑，環顧左右後說：“一個人重要的是做好自己，平衡關係時不要顧此失彼，我就是從來不討好哪一個領導，也不去得罪哪一個領導。”
如果說李亮山沒提拔是因為醉酒，倒不如說他是因為酒後以自我為中心，那麼江天成就是始終保持中立，哪個領導都一視同仁，既不討好巴結，又不得罪怠慢，這也就是他為什麼會贏的原因。
晚上，睡在床上我在想，我什麼時候能當大隊長？什麼時候能當監區長？
這個答案沒人告訴我，需要自己不斷努力。
業務的熟悉，做人的道理，這些都是影響我的因素。
這個時候，監獄組織了一場生產比賽，看哪個監區生產效率最高。由上而下，監區就組織大隊比賽，一時間，大家議論紛紛，說是生產時間固定了，提高產量的空間不大。