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任正非：管理的真相
作者：
孫力科
文學小說
17 萬字
連載
《任正非：管理的真相》正文
正文 第1章 前言
正文 第2章 思維管理：先進武器並不一定代表戰鬥力，戰鬥力來自思維(1)
正文 第3章 思維管理：先進武器並不一定代表戰鬥力，戰鬥力來自思維(2)
正文 第4章 思維管理：先進武器並不一定代表戰鬥力，戰鬥力來自思維(3)
正文 第5章 思維管理：先進武器並不一定代表戰鬥力，戰鬥力來自思維(4)
正文 第6章 員工管理：更看重人的潛力，而非經驗(1)
正文 第7章 員工管理：更看重人的潛力，而非經驗(2)
正文 第8章 員工管理：更看重人的潛力，而非經驗(3)
正文 第9章 員工管理：更看重人的潛力，而非經驗(4)
正文 第10章 幹部管理：任人唯親與任人唯賢相結合(1)
正文 第11章 幹部管理：任人唯親與任人唯賢相結合(2)
正文 第12章 幹部管理：任人唯親與任人唯賢相結合(3)
正文 第13章 幹部管理：任人唯親與任人唯賢相結合(4)
正文 第14章 經營管理：企業的經營管理必須求“法”(1)
正文 第15章 經營管理：企業的經營管理必須求“法”(2)
正文 第16章 經營管理：企業的經營管理必須求“法”(3)
正文 第17章 經營管理：企業的經營管理必須求“法”(4)
正文 第18章 企業文化管理：不認同華為文化的員工，是很難在華為工作的(1)
正文 第19章 企業文化管理：不認同華為文化的員工，是很難在華為工作的(2)
正文 第20章 企業文化管理：不認同華為文化的員工，是很難在華為工作的(3)
正文 第21章 企業文化管理：不認同華為文化的員工，是很難在華為工作的(4)
正文 第22章 創新管理：對手優化了，你不優化，等待你的就是死亡(1)
正文 第23章 創新管理：對手優化了，你不優化，等待你的就是死亡(2)
正文 第24章 創新管理：對手優化了，你不優化，等待你的就是死亡(3)
正文 第25章 研發管理：超越客戶需求的技術隻會成為先烈(1)
正文 第26章 研發管理：超越客戶需求的技術隻會成為先烈(2)
正文 第27章 研發管理：超越客戶需求的技術隻會成為先烈(3)
正文 第28章 研發管理：超越客戶需求的技術隻會成為先烈(4)
正文 第29章 市場管理：生存下去的充分且必要條件是擁有市場(1)
正文 第30章 市場管理：生存下去的充分且必要條件是擁有市場(2)
正文 第31章 市場管理：生存下去的充分且必要條件是擁有市場(3)
正文 第32章 國際化管理：東方不亮西方亮(1)
正文 第33章 國際化管理：東方不亮西方亮(2)
正文 第34章 國際化管理：東方不亮西方亮(3)
正文 第35章 國際化管理：東方不亮西方亮(4)
正文 第36章 國際化管理：東方不亮西方亮(5)
正文 第37章 國際化管理：東方不亮西方亮(6)
正文 第38章 國際化管理：東方不亮西方亮(7)