既生炎，何生攸！
外貌協會？
如果司馬炎就此絕望，那說明他還不了解父親的心機！
修齊治平，乃同一種模式的不斷擴展，國和家本質無區別（家的古義本來就是大夫的領地），這從政府職官名稱就能看出來。
比如宰相之宰，本意為殺牛，殺牛祭祖是頭等大事，因此，宰在國，是政府總理，在家，就是大總管。再比如太仆之“仆”，本義是趕車的，光祿勳是門房，衛尉是保鏢頭兒，等等等等。
家國一體，適用於家事的原則，同樣適用於國事。明白了這一點，咱就可以安慰司馬炎了。
打個比方，如果某一人家想把孩子過繼給別人，一般不會把長子送出去。這裏麵不排除其他考慮，比如年紀小的更容易融入新家庭。但這事還有著深層的文化心理原因，嫡長子，承宗廟的宗子，始終是一家最重要的兒子。咱們兩家關係再好，我也不能把自家最重要的孩子給你。
嫡長子，不可奪。
因此，司馬炎大可以放心，在司馬昭心中，最重要的兒子始終是他。
如果說司馬師雄才大略，那麼司馬昭則城府極深，對於兄長遺留的事業，有什麼能比先繼承發揚，再完璧歸趙，更令人動容呢？
司馬昭幾次三番高調表示，要把大位傳給司馬攸，用意就在於此。但要想看清一個人真正的居心，永遠不要看他說了什麼，而要看他實際上做了什麼。
司馬攸“幾為太子者數矣”，看到這一句，我忍不住笑了，司馬昭，說句掏心窩子的話，你真想立司馬攸嗎？幾次三番，中場截球，盤帶過人，眼看到了禁區，對方門將早已錯誤出擊，而你那臨門一腳就是射不出去？
憑著父子間天然的聯係，憑著二十幾年的追隨和相處，司馬炎突然產生了一種心電感應！
父親，你的心意，我已明了。
你一直在給我留機會，而我必須以積極的態度去爭取，必須拿出點東西給父親看看！
近十多年來，司馬昭能依仗的子侄，也就是長子司馬炎，其餘兒子都太小。因此，司馬炎參加工作挺早，也處理過一些比較重要的任務，比如，幾年前，就是二十出頭的他，去迎立常道鄉公曹奐。
在工作過程中，司馬炎很注意搞好同僚之間的關係，因為他知道，這些人也許就是自己將來的支持者、將來的下屬，光杆司令是成不了什麼事的，一個得力的班底必不可少。
何曾、賈充等人已經很明確是自己的人了，羊琇還特地寫了一些時政損益的思考題答案，讓司馬炎預先背會，在晉王考察時好好表現一下。但這還不夠分量，還有一個重要的人物沒有表態，這個人是裴秀。
裴秀參與過討伐諸葛誕、謀立常道鄉公的重大事件，最近又承擔起改管製的重任。人力資源部長的支持不可或缺，於是，司馬炎去找裴秀了。
裴秀一看司馬大公子來了，趕忙迎接，請問您來找我，有什麼事啊？
司馬炎一抬手，把冠帶巾幘都摘下來了，頓時，一頭烏黑亮麗的長發如瀑布一般，流瀉至地。裴秀摸不著頭腦，那時候人們見了麵，也不時興脫帽禮啊。
司馬炎又垂下了修長過膝的雙臂，從容開口了，“請問先生，人生異相，有什麼重大意義？”
裴秀一下子明白過來了，會心一笑，道：“中撫軍你發委地，手過膝，此非人臣之相也。”
此言既出，司馬炎立刻知道，裴秀這一關是順利通過了，接下來，靜候佳音即可。
話說外貌協會是個曆史悠久的組織，以貌取人，也是個曆史悠久的傳統，不少人由於缺少一副好相貌，自信心倍受打擊。
比方說，曹操就很自卑。《魏誌》裏為尊者諱，就沒提他長什麼德行，僅一句“望之不似人君”，算是含蓄的批評。據說，曹操生前一直沒有自立為天子，就是這相貌給鬧的。當然這隻是一說，稱不稱帝，主要還是從政治方麵考慮。
既然相貌在古人的政治生活中如此重要，司馬炎便巧妙地從這個話題切入，向裴秀等人爭取支持。
關鍵問題是，裴秀等人真是外貌協會的死忠黨麼？司馬炎的異相真這麼了不起麼？答案沒這麼簡單。