你可能會說，創新又不是誰都會的，你怎麼會有那個能力。其實，人腦具有無窮的潛力，隻要你具有創新意識，要求自己凡事多思考，想出新東西，你就會擁有創新能力。正像陶行之先生所說：“處處是創造之地，天天是創造之時，人人是創造之人。”
1717 年，俄國一個叫尼可諾夫的農民發現，鴨子為了捕到跳到水麵覓食的小魚，就從遠處入水，潛水到小魚附近突然冒出來偷襲小魚。看到這個情景，他產生了一個設想：製造一種“秘密船”，潛入水中偷襲敵船。這就產生了發明潛水艇的課題。
一個農民都能有製造潛水艇的創意，你有一些創新有什麼不可以呢？如果你說這農民可能是天才，天生有創新的潛質，而你實在過於平凡，那我再給你講個案例。
日本一家味精公司，要求每個員工必須提一個創意，使味精的銷量成倍增長。有一個普通的女工，怎麼也想不出點子來，她非常煩悶。吃晚飯時，她想往菜上撒點調味料，這些粉末卻由於受潮而撒不出來。她兒子很隨意地把筷子伸進瓶裏攪動，調味料立即撒了下來。她母親就說，幹脆你就把這個撒料的辦法報上去。女工無可奈何，隻得在第二天上班時報了個想法“把瓶口開大一倍”。出乎她意料的是，她的想法成了極少數獲獎作品之一。而且，公司把裝味精的瓶口擴大一倍後，銷售量居然成倍上漲。
很多情況下，創新就是這麼簡單，隻要你有心，多留意，你的一個簡單的念頭就可能成為一個重大的創新。如果你固守著自己的惰性，從來不去想創新的事，做什麼都按照固定的模式，你做的工作隻會越來越平庸。
養成係統思維的習慣，對你不斷創新大有幫助。許多事情都是有係統關聯的，處於關聯係統中的事情又總是發生著變化，如果你能具有係統思維，捕捉到變化，並由此推測出可能出現的新情況，找出新的對策，這就產生了創意。
一天，候機廳裏播報著北京飛往大阪的航班推遲的通知，這本來是常發生的事。一名長城飯店的員工正好送客人到機場，他留意到了這個通知。這此晚點的原因是日本大阪機場上空有霧，他就想：從北京飛往大阪要4個小時，而大阪機場在下午3點半就關閉了。按現在這個時間算，今天這趟飛往大阪的航班趕不及大阪機場的時間，肯定會被取消。他趕緊打電話回長城飯店，讓飯店做好迎客準備。然後他去機場值班室核實情況，這次航班果然取消了，負責人正忙著為150名滯留的乘客聯係酒店。他就向負責人做了自我介紹，希望對方把乘客安排在長城飯店。最後他成功了，使長城飯店一下就獲得了30萬的收入。
人無遠慮，必有近憂。為了企業的明天，為了你更成功的未來，做一個勤於思考、勇於創新的人吧。