這時候羅傑道森看不下去了，他站起來對那個總經理說：“區域經理是想獲得一份獎項，你能給他嗎？”
總經理正在氣頭上，說：“這絕無可能。”
羅傑道森聳了聳肩，對區域經理說：“既然獎項已經拿不到了，如果總經理能去親自慰問一下你的員工，可以嗎？”
區域經理說：“如果不能得獎的話，這樣倒也是可以。”
羅傑道森對總經理說：“區域經理已經做出了妥協，您是不是也能夠讓一步，滿足這個要求呢？”
總經理當即表示同意，一場無意義的爭吵就在彼此的妥協中結束了。
事後，羅傑道森說：“在你準備和對方爭吵之前，不妨先做出妥協，相信許多不必要的麻煩就會因此消失。”
區域經理和總經理之所以吵了起來，其實不是因為問題無法解決，而是因為誰都不肯讓步。人都愛“講麵子”，你不依不饒，就等於傷害了對方的“麵子”，也許一件小事兒也會因此變成一場尊嚴的“戰爭”。其實，隻要你能妥協一步，給對方一個台階下，就能化解許多不必要的爭端和麻煩。
意大利藝術家米開朗基羅的雕刻作品“大衛像”是他最為成功的作品之一。
當大衛像剛剛雕刻好的時候，一個負責審查藝術作品的官員就表示對這座雕像很不滿意。
米開朗基羅問這個官員：“您看我的雕像有什麼地方不合適嗎？”
“嗯，依我看啊，這個雕像，從整體上看，我看就是鼻子不好。”這個官員明顯不懂雕塑，但為了維護自己的“官威”，還是無中生有地找麻煩。
米開朗基羅明知道官員的所謂的“修改意見”是不可行的，但還是一本正經地說：“是嗎？”然後還站在雕像前看了一下，大叫一聲：“可不是嗎？鼻子是大了些，我馬上改。”說著就拿起工具爬上架子，叮叮當當地開始修飾。
隨著米開朗基羅的鑿刀，掉下許多大理石粉，那官員隻得躲開。過了一會兒，米開朗基羅“修”好了，他爬下架子，請那位官員再去驗收：“你看這回這麼樣？”官員看了一下，非常高興地說：“你看，這樣就好多了嘛。”其實，米開朗基羅剛才隻是偷偷抓了一小塊大理石和一把石粉，到上麵做個樣子罷了，雕像還是原來的雕像，一點都沒有改變。
看上去米開朗基羅是讓步了，其實他這樣做的目的是給官員一點麵子。米開朗基羅是個有原則的人，也是個聰明人，懂得以退為進之道，通過適當的讓步來確保目標的實現，使大理石雕刻大衛像以後能完好地展現在大眾麵前。如果兩個人相互僵持，就會導致兩敗俱傷；如果兩個人相互謙讓，那麼兩個人最終都有所得。妥協，不一定會吃虧，在退讓中才能和諧雙贏。
世間本無輸贏，你越是想贏，就越好鬥；越好鬥，則越容易傷害彼此。其實你想贏未必非要讓對方輸。很多時候，你隻要讓一步、妥協一下，便能真正的贏。