正文 第54章 鞏義的四大家族(2)(3 / 3)

殺富,殺去的到底是什麼?我在思考,如此不問青紅皂白的殺法,殺去的不正是人的聰明才智,人的開拓創造,人的進取拚搏,人最寶貴的積極性嗎?啊!這些不是公然的搶劫?光天化日之下的犯罪?當然,對那種敲詐勒索、鼠竊狗偷、坑蒙拐騙、貪汙受賄之輩另當別論。

濟窮,濟的又是什麼?“窮人之中,也有不同的窮法。”趙超級又談起他在這一領域的看法,“有的窮人是屬社會的腐敗、黑暗造成的,他們遭受錄日!勒索,或是失業流浪。有些窮人則是因遊手好閑,貪圖享受,或是因愚笨無知、無所事事而窮困的,還有一部分窮人是由先前的富人演變過來的,這種人吃喝嫖賭、不務正業,或是落荒失寵、門庭破敗。倘若我們不分黑白地一味濟這些窮人,結果隻能是助長他們的墮性和依賴性。”

話說到這時,我開始欽佩趙超級對“殺富濟貧”的批駁與唾棄。這的確算是個根深蒂固的問題了,早在2000多年前,孔子就說:有國有家者,不患貧而患不均,不患寡而患不安。蓋均無貧,和無寡,安無傾。

要革這個“資曆甚深”的觀念的命,是需要勇氣和睿智的。我想與麵前這位思想豐富的廠長探索些什麼,我願意與他這樣的人交談(以下對話簡稱筆者對趙)。

筆者:當今中國新聞媒介時有披露政府官員腐敗受賄案件的事情,據悉,咱們鞏義市也發生了這樣的受賄案件,這是什麼原因造成的?

趙:關於這個問題,除了人所共知的原因之外,我以為還有一個重要原因不能忽視,就是低薪難以養廉的問題。像我們鞏義市一級的領導幹部,一個月的薪金才300-400元(公務員改革之前),在這個層次上工作的幹部,實事求是的說,這樣的工資根本不夠日常消費,再說,這樣低的薪金與一個稱職的政府官員的貢獻也是不成比例的,所以,無論從實際生活著眼,或是從心理的不平衡著眼,都有可能助長幹部的受賄和腐敗。

筆者:那麼,國家為什麼不實行高薪製呢?據說,西方資本主義國家對政府官員就是靠高薪養廉的。

趙:首先說明,高薪也不是萬能,西方世界不也時有政府官員受賄醜聞嗎?不過應該肯定,實行高薪製的確能杜絕許多腐敗問題。至於中國為什麼不能實行這樣的高薪製,我想,除因國家經濟實力問題外,還有一個要命的問題。是我們的政府機構臃腫.人浮予事,諸多平庸之輩擠進政府機關,釀成政府官員隊仃王的魚目混珠、泥沙俱下,能幹的,不能幹的都等待國家“喂奶”。這樣使有限的財力大大分散,該得到的得不到,不該得的也能分一份,如此情況,何以實行高薪?又何以談到養廉?

筆者:你經營的鋁廠,在鞏義市處於什麼樣的地位?

趙:我們這個鋁廠,原來是站街鎮幾個同仁一塊辦起來的。當時縣裏缺少資金,我們就從廣東引進,經曆了許多坎坷。企業終於辦起來了,規模日益擴大,直到去年(1993年)產值突破1.5億元,利潤1340萬元,上繳稅金1140萬元,固定資產1.4億元。目前,鋁廠在鞏義市的經濟領域裏起著舉足輕重的作用,是全市支柱性企業。企業的性質由先前的鎮辦變為鞏義市辦國有企業。