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老板第一防線
作者:
周錫冰
文學小說
18 萬字
連載
《老板第一防線》正文
總序 前言
總序 自序
第一章第一防線決定成敗-核心員工之爭就是競爭優勢之爭 1、商場如戰場,得士則勝,失士則敗
第一章第一防線決定成敗-核心員工之爭就是競爭優勢之爭 2、核心員工流失原因分析
第一章第一防線決定成敗-核心員工之爭就是競爭優勢之爭 3、核心員工的流失是企業的重大損失
第二章第一防線規避時空幻覺-核心員工流失的風險管理與規避 1、建立核心員工流失危機預警管理係統
第二章第一防線規避時空幻覺-核心員工流失的風險管理與規避 2、核心員工流失管理與風險規避
第二章第一防線規避時空幻覺-核心員工流失的風險管理與規避 3、核心員工流失的風險控製
第三章第一防線拒絕廉價試驗-留住核心員工的八大法寶 1、給核心員工合理的薪酬待遇
第三章第一防線拒絕廉價試驗-留住核心員工的八大法寶 2、職業生涯管理:幫助核心員工實現夢想
第三章第一防線拒絕廉價試驗-留住核心員工的八大法寶 3、用利潤分享製綁定核心員工
第三章第一防線拒絕廉價試驗-留住核心員工的八大法寶 4、優先從內部選拔核心員工
第三章第一防線拒絕廉價試驗-留住核心員工的八大法寶 5、真誠地讚賞核心員工
第三章第一防線拒絕廉價試驗-留住核心員工的八大法寶 6、培訓是最好的禮物
第三章第一防線拒絕廉價試驗-留住核心員工的八大法寶 7、核心員工需要合理流動
第三章第一防線拒絕廉價試驗-留住核心員工的八大法寶 8、做好核心員工離職流程管理
第四章第一防線管控員工邊界-構建一套完善的核心員工管理體係 1、構建完善、科學的核心員工動態管理模型
第四章第一防線管控員工邊界-構建一套完善的核心員工管理體係 2、建立高效的人力資源管理係統
第四章第一防線管控員工邊界-構建一套完善的核心員工管理體係 3、建立完善的核心員工退出機製
第四章第一防線管控員工邊界-構建一套完善的核心員工管理體係 4、建立完善的淘汰機製
第四章第一防線管控員工邊界-構建一套完善的核心員工管理體係 5、建立核心員工儲備機製
後記 後記