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老板第一防線
作者：
周錫冰
文學小說
18 萬字
連載
《老板第一防線》正文
總序 前言
總序 自序
第一章第一防線決定成敗－核心員工之爭就是競爭優勢之爭 1、商場如戰場，得士則勝，失士則敗
第一章第一防線決定成敗－核心員工之爭就是競爭優勢之爭 2、核心員工流失原因分析
第一章第一防線決定成敗－核心員工之爭就是競爭優勢之爭 3、核心員工的流失是企業的重大損失
第二章第一防線規避時空幻覺－核心員工流失的風險管理與規避 1、建立核心員工流失危機預警管理係統
第二章第一防線規避時空幻覺－核心員工流失的風險管理與規避 2、核心員工流失管理與風險規避
第二章第一防線規避時空幻覺－核心員工流失的風險管理與規避 3、核心員工流失的風險控製
第三章第一防線拒絕廉價試驗－留住核心員工的八大法寶 1、給核心員工合理的薪酬待遇
第三章第一防線拒絕廉價試驗－留住核心員工的八大法寶 2、職業生涯管理：幫助核心員工實現夢想
第三章第一防線拒絕廉價試驗－留住核心員工的八大法寶 3、用利潤分享製綁定核心員工
第三章第一防線拒絕廉價試驗－留住核心員工的八大法寶 4、優先從內部選拔核心員工
第三章第一防線拒絕廉價試驗－留住核心員工的八大法寶 5、真誠地讚賞核心員工
第三章第一防線拒絕廉價試驗－留住核心員工的八大法寶 6、培訓是最好的禮物
第三章第一防線拒絕廉價試驗－留住核心員工的八大法寶 7、核心員工需要合理流動
第三章第一防線拒絕廉價試驗－留住核心員工的八大法寶 8、做好核心員工離職流程管理
第四章第一防線管控員工邊界－構建一套完善的核心員工管理體係 1、構建完善、科學的核心員工動態管理模型
第四章第一防線管控員工邊界－構建一套完善的核心員工管理體係 2、建立高效的人力資源管理係統
第四章第一防線管控員工邊界－構建一套完善的核心員工管理體係 3、建立完善的核心員工退出機製
第四章第一防線管控員工邊界－構建一套完善的核心員工管理體係 4、建立完善的淘汰機製
第四章第一防線管控員工邊界－構建一套完善的核心員工管理體係 5、建立核心員工儲備機製
後記 後記