3、職業因素。從參數分析得出，獨生子女父母的職業對他們養老方式的選擇起到了顯著影響，是第三個顯著因素。本研究中把職業分成三大類：第一類為企業類，在這部分人群中收入較低或低者占大部分。其中，有67人選擇了家庭養老的方式，19人選擇了其他方式；第二類為事業單位和政府機關，在這部分人群中，他們的工作環境條件和待遇都較好和較高。其中，有21人選擇了家庭養老方式，有17人選擇了其他方式。在企業工作的人群中，工作收入低或者較低的選擇家庭養老的比重最高。在事業單位和政府機關工作的人群中雖然大部分人還是選擇家庭養老，但是選擇家庭養老的比重與在企業中工作的人群比較出現明顯下降趨勢；第三類情況就是在一部分自由職業者中，他們往往從事的是商業服務行業，對家庭養老方式的依賴程度就更加下降了。
據此分析，出現這種顯著性差異的原因主要是由於社會發展的現實中，企業工人的待遇要遠低於政府機關和事業單位工作人員的待遇。尤其是像一些專業技術人員，比如教師、醫生、公務員這類人群的工作待遇較好、生活保障較穩定、工作條件和環境較優越、文化水平高，他們的養老負擔較輕，養老費用較充足，因此對家庭養老方式的依賴程度也在下降。再有，對於那部分收入較高的自由職業者，由於他們的經濟狀況比一般工作人員富裕很多，有經濟條件享受到更好的養老服務和待遇，因此他們對家庭養老的依賴程度也降低了。
4、文化水平因素。文化水平、工作性質、收入水平三者有相互關聯性。文化水平與工作性質的關聯性表現為，文化水平越高，工作性質也越優越。工作性質與收入水平的關聯性表現在，工作性質越優越，收入水平就越高。以此又可得到，文化水平與收入水平的關聯性表現在，文化水平越高，收入水平相應也越高。而且文化水平決定著思想意識，與養老的觀念又有很大的相關性。
獨生子女父母的文化水平與他們的養老觀念有很大的關聯性。文化水平越高的人養老觀念越新，思想開通，容易接受新的養老方式，意識到養老問題的嚴重性和緊迫性，對養老問題有獨到的見解。文化水平較低的人群的養老觀念很保守，不願意接受其他的養老方式和觀念，隻能固守著最傳統的方式。
三、主要結論
(一)獨生子女父母選擇的養老方式以傳統的家庭養老方式為主。在本次調查中，從老年獨生子女父母和中青年獨生子女父母的養老意願上都可以看出，絕大部分獨生子女父母(占被調查總人數的69.1%)依然選擇家庭養老，從這一數據可以看出，獨生子女父母對養老方式的選擇還是比較傳統的，目前以及將來一段時間內家庭仍然是養老的主要地點。對老年人養老階段所提供的經濟供養、日常照料、精神慰藉主要由家庭完成。家庭養老在相當長的一段時間內不會消亡，它依然是我國的主要養老方式。這一調查結論，符合我國未富先老的老齡化社會特點，說明目前我國經濟處在發展之中，國家的經濟實力尚不能承受過重的養老負擔，國家不能負擔起所有老年人養老的費用也不能把他們都送入養老機構。同時，也符合我國傳統的孝文化，可以使它在新的曆史條件下得到弘揚和發展，不斷提高老年人的生活質量。