習近平同誌對以改革創新精神推進機關黨建工作一直態度鮮明，大力支持。他明確指出：“形勢在不斷變化，黨的事業在不斷發展，我們必須以與時俱進的精神加強和改進機關黨的建設，不斷拓寬富有時代特征和浙江特色的機關黨建新路子。”按照習近平同誌的指示，浙江機關黨建始終堅持解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創新，努力體現時代性、把握規律性、富於創造性。
開展機關黨建創新活動，增強機關黨建活力。習近平同誌對機關黨建工作具有強烈的問題意識和鮮明的問題導向，明確要求“深入研究新形勢下機關黨建工作麵臨的新情況和新問題，不斷深化對機關黨建規律性的認識，積極探索新時期機關黨建工作的新辦法、新思路”。從2004年開始，我們每兩年開展一輪“全省機關黨建十佳創新成果評選”活動，挖掘、培育、推廣了一大批成功經驗和工作品牌。在《紫光閣》雜誌社最近三年組織的機關黨建工作典型案例評選中，我省各級機關黨組織申報及獲獎的數量都名列各省區市前茅。圍繞機關黨建工作實踐創新開展的理論研究工作也取得了豐碩成果。去年工委研究成果《機關黨建推進服務型機關建設的實證研究》被全國黨建研究會機關專委會評為一等獎。
健全機關黨建聯動機製，增強機關黨建合力。2000年省委《實施意見》明確規定上級機關工委對下級機關工委實行業務指導。習近平同誌對此十分支持，強調省市縣機關黨建三級聯動是“新時期機關黨建的一項新探索”，“具有積極的意義”。在習近平同誌和曆任省委主要領導的重視支持下，我們在堅持完善省市縣機關黨建三級聯動的基礎上，從2006年底開始加大了對鄉鎮機關黨建工作的推進力度。去年，我們開始探索推進省市縣機關黨組織“係統聯動”工作，製定下發工作意見，要求省、市、縣三級機關黨組織以“活動聯抓、實事聯辦、難題聯解、隊伍聯建”為切入點和著力點，努力構建工委麵上協調、部門黨組織縱向聯結、機關黨員幹部合力服務的點麵結合、上下聯動、立體推進的機關黨建工作網絡。浙江省的省、市、縣機關黨建三級聯動的做法和經驗，得到中央兩個工委的充分肯定，被評為首屆“機關黨建科學化十佳案例”。
強化機關黨建主體責任，增強機關黨建壓力。習近平同誌一貫強調黨員領導幹部要認真落實黨建工作責任，在機關黨建方麵明確提出“部門黨組（黨委）書記負全責，分管領導具體抓，機關黨委抓落實的機關黨建工作責任機製”。2006年12月30日，他以一名普通黨員的身份參加省委辦公廳綜合一處黨支部組織生活會，指出“領導幹部應該有普通黨員的意識，過好雙重組織生活”，同時強調黨的組織生活要“同大家的工作結合起來”，做到“抓黨建促工作”。省委主要領導帶頭參與並抓好機關黨建的做法得到了傳承發展。2012年10月，時任浙江省委書記趙洪祝召集10個廳局主要負責人就加強機關黨建和服務基層工作專題進行座談；2013年12月，省委夏寶龍書記參加省直機關黨員幹部大會，並親自給大家上黨課。為推動部門黨組（黨委）和機關黨組織圍繞中心抓好機關黨建工作責任落實，我們組織開展省直機關“改革先鋒”推薦評選活動，實行機關黨建工作在線考核、陽光考核。今年6月20日，我們還專門召開省直機關、省部屬企事業單位落實黨風廉政建設主體責任交流會，對部門黨組（黨委）和機關黨委、機關紀委提出了明確的職責要求。機關黨建工作責任的進一步厘清、評選表彰和檢查考核體係的進一步完善，有力地強化了責任落實機製，為確保機關黨建工作“一分部署九分落實”打下了紮實的基礎。
習近平同誌對機關黨建工作的關心和指示為我們進一步加強和改進新形勢下的機關黨建工作指明了前進方向，提供了根本遵循。浙江各級機關黨組織一定不辜負總書記的囑托，以“朝受命、夕飲冰”的事業心，“晝無為、夜難寐”的責任感，推動機關黨建“走在前、作表率”，為不斷推進浙江改革發展，實現中華民族偉大複興的中國夢而奮鬥不息！
（作者為中共浙江省委副秘書長、省直機關工委書記）