正文 地質勘查單位會計管理中存在問題分析(2 / 2)

二、解決地質勘查單位會計管理存在問題的措施

1.提升會計人員的專業化水平,完善內部控製製度。加強對會計人員的職業道德教育和法製教育,培養強烈的責任心,促使會計人員自覺遵守會計職業道德和相關法律法規。引導會計人員認真學習《會計法》《會計基礎工作規範》《地質勘查單位會計製度》等專業知識,認真理解領會,不斷提升自己的業務水平和工作能力。會計人員也要學習一些基本的地質勘查知識、手段和流程,使財務工作有的放矢,不斷提高財務管理水平。地質勘查單位應當結合本單位的特點,形成一套包含采購管理、預算管理、收支管理、資產管理以及工程項目管理的切實可行的內部控製製度,促進業務流程以及控製程序的規範化。同時采取獎懲措施,確保製度落實到位。尤其對於現金支出量大、交易頻繁的現象,應不斷提升財務預算水平,落實內部控製製度,加強事前、事中的控製,防止舞弊現象的發生,保證支出的合理合規。

2.提高會計檔案的管理水平。首先是管理層要提高認識,加大對檔案保管的重視程度,增加資金投入,創造必要的條件。其次要加強對管理工作的領導,健全管理製度,做到資料流轉有跡可查,責任明確到人,交接有序,擺放規範,查閱方便。

3.加強與稅務等部門的溝通聯係。財務人員應主動向稅務主管機關介紹自己的行業特點、基本的地質勘查工作手段和流程,建立融洽的稅企關係,取得理解與支持,必要時可帶領相關人員到野外施工現場去參觀,增強認識。同時,加強與國土資源、銀行等部門的聯係,及時獲得國家政策等方麵的利好信息,為企業的發展做好助手與參謀。

4.提高會計部門的地位,加強會計信息交流。會計部門是地勘單位重要職能部門,關係著地勘單位經營目標的實現以及地勘單位政策的運行能力,對於加強單位的財務管理、提高單位的經營效益也發揮著非常重要的作用。因此,地勘單位應該提高會計部門的地位,讓全體工作人員知道會計部門製定的內部控製措施以及財務管理辦法,並且規範運行單位的經濟活動,並在規定時間內提供經濟活動資料、與業主簽訂的合同以及簽證單等相關信息資料,有助於會計人員進行會計核算和職業判斷。

5.提高會計人員的綜合素質。會計人員是會計活動的主體,會計人員本身的素質與會計工作質量有很大的關係。近年來,我國的會計製度不斷與國際接軌,營業稅改增值稅也給地勘單位財務工作帶來了新的課題。作為財務人員,必須不斷學習新的專業知識,更新知識結構,拓展專業知識領域,努力提升自身的業務素質。加強職業道德教育,提升職業素養,增強內部監督工作責任感。經濟越發展,會計越重要。在市場經濟大潮的衝擊下,對會計從業人員的職業道德要求越來越高。單位要加強對會計人員進行職業道德規範教育,會計人員本身也要加強職業道德的自我教育,做到自省、自律、自控、自勉,培養慎獨精神,堅守職業道德風尚,提高職業道德修養,增強內部監督工作的責任感。

由於諸多原因,國家製定的《地質勘查單位會計製度》無法完全適應現代的地質勘查單位的會計核算管理,同時與有些財務人員理解不深、執行不到位、工作主動性不強有關,進而形成如今的問題。所以地質勘查單位需要與時俱進,在遵守相關法律法規的同時,還需要對本單位的會計管理方式進行適當的改進,提高自身素質,主動作為,以求獲得最佳的管理效益。

參考文獻

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