身居管理位置的人，最忌別人一看你的臉色、一聽你的言辭就知陰晴寒暑、雨雪風霜。為什麼？如兵法雲：兵不厭詐，虛則實之，實則虛之；能而示之不能，戰而示之不戰。如果你不能推行詭道，不懂得心藏九天玄機，你就難以做到含而不露。如此，便會顯現兩大弊端：一是你的下屬可洞悉你的心靈，使其可施展反操縱術，把你操縱於手心之中；二是你的觀點、主張、決策、布置很容易被對手掌握，那樣，你就隻有等著葬送自己了。
要做到喜怒不形於色，最關鍵就是要含而不露。含而不露的優勢在於，讓對手充分暴露，並且讓他無法搞清自己的意圖。攻之，可乘其不備；擊之，可自由安排。
喜怒不形於色的要點是：①在你欣喜或憤怒時，讓別人看不出來，喜怒哀樂不露於形。②你的色或許是你內心的反麵，又或許是你內心的表現，但都能達到你自己想達到的目的，都能為你的管理目的服務。
喜怒不形於色、含而不露，必須把握住迷惑對手的度，如果把握不好，過猶不及。在適當的時候也不妨“虛則虛之，實則實之”，以攪亂對方的判斷思維。當然，這種手段必須是以不使自己受到嚴重損害為前提。喜怒不形於色、含而不露還應控製在讓手下人能明白你的真實意圖的度之中，否則，也會貽誤時機。
當年劉備寄曹操籬下，青梅煮酒論英雄之際，難道一個雷鳴電閃果真能嚇得劉皇叔酒杯掉落？這也不過是劉備藏鋒隱芒的一種表演罷了。倘若此刻曹操看出端倪：此公日後將割據蜀國與我一爭高低，那劉備就死到臨頭了。
但藏而不露的根本目的不在藏而在露，你必須看準時機，在該露的時候毫不猶豫，立刻脫穎而出。當然，在藏的時候，並非被動地四處躲藏，而是藏中有露，時藏時露，神龍見首不見尾，這樣才能保證他日時機一到，你能一出必成。