其實人也應當如此，任何時候都要放下自己腦中獨斷的東西，因為偏執最容易走入死胡同。而博采眾言，多方考慮，會讓我們在前行的道路上走得更加順暢。
那麼，怎麼才能使自己放下腦中獨斷的東西呢？
首先，虛榮心不要太強，積極聽取別人的意見。習慣於獨斷的人，認為自己什麼都是對的。心太滿，什麼東西都裝不進去；心不滿，才能有足夠裝填的空間。做人應該虛懷若穀，讓胸懷像山穀那樣空闊深廣，這樣就能聽取不同的聲音，容納各種有益的意見，從而使自己豐富起來，少犯錯誤。
其次，要有一顆寬容、平等的心。學會寬容，就必須學會尊重別人。而尊重別人的最美姿態就是認真地傾聽，認真地分析，對的要加以吸收，並在行動上加以改正。即便是不對的，也要耐心聽，耐心地解釋，做到不小器、不狹隘、不尖刻。
最後，積極補充自己的知識。一個人為什麼會獨斷專行、剛愎自用？最重要原因之一，就是他自視甚高，自以為自己是秀才不出門，便知天下事，其實是夜郎自大，一葉障目。要想讓自己的思維更加寬闊，最好的方法便是，在實踐中不斷補充知識的營養。
6.批評別人前，要先捫心自問一下
試想一下，如果勾踐不自省，何以有“三千越甲可吞吳”的壯舉？如果廉頗不自省，何以有“負荊請罪”的佳話呢？如果呂蒙不自省，何以有“士別三日，當刮目相看”的美談？如果陶潛不自省，何以有“實迷路其未遠，覺今是而昨非”的感悟？
做人貴在自省，而自省最難做到的就是客觀公正地認識自己，不留情麵地解剖自己。做到這一點，首先需要勇氣，要敢於麵對自己的缺點和不足。
柴靜曾經說：“顧準的話對我影響很大，他說，‘什麼是****？****就是認為自己絕不會錯的想法。’批評別人前，要先捫心自問一下。”
有一次陳虻對她說：“你不是在想我說的這個道理，你是在想：我有我的道理。這是排斥。這是你在社會生活中學習和思維方式的問題。”
陳虻曾經嚴厲地批評柴靜采訪時不夠寬厚，對人不寬容，一開始的時候，柴靜隻是任性地覺得，自己是對事苛刻，對人寬容，然而沒多久，她就又去請教陳虻怎樣才能變得寬容。
後來在新書《看見》中，柴靜寫下了自己對“寬容”的理解：“寬容不是道德，而是認知。唯有深刻地認識事物，才能對人和世界的複雜性有了解和體諒，才有不輕易責難和讚美的思維習慣”。
在央視的十年間，柴靜在工作中不斷反省並改正的自己的不足之處，逐漸成長為一個成熟、睿智的記者和主持人。同事們送給了她一副對聯：“勇於自省，永遠任性”。《看見》欄目的製片人李倫也看到了這一點，他說：“央視10年，柴靜的變化不是顛覆式的，是成長式的，以前她鋒芒、靈動，強調現場的激烈感，在《看見》，她變得更寬厚了。”
“君子博學而日三省乎己，則知明而行無過矣。”自省的目的是對自己進行監督，明確自己行為中的不足，及時讓我們改過自新。它在我們的人生中起到一種“清潔劑”的作用，讓我們更富有敏銳的洞察力，更清醒地認識自己。
孔門大弟子曾參關於自省有一段著名的論述：“吾一日三省吾身，為人謀而不忠乎？與朋友交而不信乎？傳不習乎？”曾參每日從三個方麵去檢查自己的思想和言行：反省謀事情況，即對自己所承擔的工作是否忠於職守；反省自己與朋友交往是否信守諾言；反省自己是否知行一致，即是否把學到的內容身體力行。總之，通過自省是要從思想意識、情感態度、言論行動等各個方麵去深刻認識自己、剖析自己。
鬆下幸之助是日本著名跨國公司“鬆下電器”的創始人，被人稱為“經營之神”。成功的他在生活中也是一個善於自省的人。
有一次，一位員工因經驗不足致使一筆貸款難以收回，鬆下幸之助火冒三丈，在公司大會上當著所有人的麵狠狠地批評了他。
後來，鬆下仔細一想，認為自己的行為過激，深感愧疚。因為那筆貸款發放單上也有自己的簽名，下屬隻是未摸準情況而已。按理說，自己也應負一定的責任，那麼就不應該這麼嚴厲地批評員工了。一番自我檢討之後，他馬上打電話那位員工，誠懇地向他道歉。剛好那天員工喬遷新居，他得知後便立即登門祝賀，還親自為員工搬家具，忙得滿頭大汗。
事情並未就此結束。一年後，有一天，這位員工收到了的一張明信片，上麵留下了一行親筆字：“讓我們忘掉這可惡的一天吧，重新迎接新一天的到來！”在這行字的下方，赫然寫著“鬆下幸之助”幾個字，一看到這裏，這位員工頓時感動的熱淚盈眶。
著名企業家李嘉誠曾告誡年輕的企業家們：當我們夢想成功的時候，我們有沒有更刻苦的準備？當我們夢想成為領袖的時候，我們有沒有服務於人的謙恭？我們常常希望改變別人，我們知道什麼時候改變自己嗎？當我們每天都在批評別人的時候，我們知道該怎樣自我反省嗎？
自省是一種良好的處世態度，懂得自省的人能夠不斷進步同時也是對自己負責的表現。自省能讓人少犯錯誤減少失敗。因此，善於自省的人會常常聽取別人的意見，從而修正自己的言行提高自己的修為。
有一年暑假，李開複在賓夕法尼亞州為60個最聰明的學生教授計算機課程。當時他每天8點準時出現在教室，然後滔滔不絕地講課，幫這些天才高中生設計各種作業。課程結束時，班裏每個學生都學會了寫程序，他本人也獲得了賓州州長的好評。
然而就在他為自己的成績洋洋自得之時，卻在係主任那裏發現了厚厚的一疊報告。主任告訴他那是暑期賓州學生對老師的評估。李開複對這個報告立刻充滿了好奇，想看一看，但是係主任卻神情緊張地對他說：“你還是不要看的好。”
可是係主任禁不住李開複的軟磨硬泡，打開了報告。這一打開，李開複瞬間傻了眼，在5分製的標準之下，其他科目的老師一般都是3到4分，而自己居然隻得了1分。更使人氣憤的是，學生們竟然在在評語裏寫道：“他上課時從不看我們的眼睛，隻有他一個人在表演，我們把這叫做‘開複劇場’”還有一個學生寫道：“李老師的語氣單調，有著強烈的催眠作用，就算我昨晚睡夠了，還是頂不住李老師的催眠術。”
那一刻他的臉變得通紅，他認識到自己的演講能力和溝通能力有多麼的差。從此他開始反思自己的教學方法，一有空便向係裏最知名的教授請教教學技巧，學習如何才能成為一個好的演講者，並努力爭取各種演講機會。
後來，李開複每年至少在各所學校巡回演講25場，每次演講麵對至少10萬名學生，每次都能獲得學生們如雷般的掌聲。當年那個羞澀、內向、恐懼的小夥子一去不複返了。而這一切源於那次暑假的尷尬經曆，給了他反省並認清自己的機會，從而使自己不斷獲得進步。
如果我們在遇到失敗或挫折時，都能像李開複那樣快速、虛心地檢討自己，改正缺點，那麼最後的勝利一定屬於我們自己。
學會自省，猶如在大漠中聽到駝鈴，在海上看見燈塔，使我們看清方向，不再迷茫。生活中有的人不喜歡或是不習慣與自我反省，自己經常在一個地方跌倒而不自知，反而動不動就把責任推到別人身上，“這不是我的錯，是他們自己有問題”，其最終的結果是，讓自己變得越來越獨斷專行，舉步維艱。
7.尊重是取得信任的前提
人際關係學大師卡耐基曾說：“要使別人喜歡你，首先你得改變對人的態度，把精神放得輕鬆一點，表情自然，笑容可掬，這樣別人就會對你產生喜愛的感覺了。”卡耐基所說的改變自己的態度，實際上就是學會去尊重他人，隻有這樣我們才能獲得他人的信任，甚至是好感。
對於新聞記者來講，無論麵對什麼樣的采訪對象，尊重是最基本的要求，因為隻有這樣才能打開對方的心靈世界。
在2006年的“兩會”期間，柴靜曾對一段在網絡上引發熱議的踩貓事件當事人進行采訪。當時，柴靜好不容易通過各種方式聯係到這名姓王的女子，但是王神情緊張，一直處於戒備狀態，僵持了好久，也不願意接受采訪。
正在柴靜感到無可奈何的時候，王以前醫院的院長上前解圍，邀請大家一起出去吃飯。柴靜本以為這是個好機會，但是吃飯途中，王依舊表現的十分安靜，於是她知道這次采訪拍不了了。
晚上回到賓館的時候，王突然說起了踩貓當天的事，還有自己二十二年的婚姻，自己的仇恨。說完後，她問柴靜錄音了沒，柴靜十分坦然地說沒有，因為這是對她最起碼的尊重。可是王說，如果錄了音的話，你們就這樣播吧。然而，柴靜隻是讓她回去早點休息。
或許是柴靜在自己的默默無聲中所表現出來的對王的尊重與關心，感動了她。第二天一大早，院長突然敲開柴靜的門，並表示王願意接受采訪。
那天采訪結束後，柴靜靜靜地坐在昏黃的台燈下，用筆在本子上寫道：“作為一個記者通往人心之路是如此艱難，你要付出自己的生命，才能得到他人的信任，但又必須在真相麵前放下普通人的情感……在這個職業中，我願意傾盡所有，但是作為一個人，我是如此不安。”
每一個人來到世界上都有被尊重、被關懷、被肯定的渴望，隻有讓別人覺得重要，別人才會覺得你是尊重他的，你才會在極短的時間內獲得他的信任和好感。當別人對你產生好感後，才會更容易向你吐露自己的心聲。
對於很多觀眾來說，陳魯豫在節目中發自內心地對采訪對象的尊重和理解，讓人很是感動。她說：“‘真誠是一把刀子，紮哪哪出血’，不記得這是誰說過的，但我一直相信這句話。當我不知所措的時候，勇於表現真實的自我是最好的方法。”尊重人便是她最大的真誠，每次采訪嘉賓時，她總是靜靜地傾聽，不著急搶話頭，問到有關隱私的問題時，總是首先征求嘉賓的意見，不好奇，不八卦，點到為止，所以接受她采訪的嘉賓在她的麵前總是能夠大膽地敞開自己的心聲。
生活中，尊重別人，才能贏得他人的信任與尊重。敷衍和欺騙別人，可能一時能得到一些好處，但長此以往，你的信譽度會降到穀底，別人不再願意與你這樣的人打交道。隻有以誠待人，才能換來別人的真心回報。
在美國，一個頗有名望的富商在路邊散步時，遇到一個衣衫襤褸、形銷骨立的擺地攤賣舊書的年輕人在寒風中啃著發黴的麵包。富商想著自己也有著同樣的苦難經曆，頓生一股憐憫之情，便不假思索地將8美元塞到年輕人的手中，然後頭也不回地走開了。可是沒走多遠，他忽然覺得這樣做不妥，於是連忙返回來，從地攤上撿了兩本舊書，並抱歉地解釋說自己忘了取書，希望年輕人不要介意。最後，他還鄭重其事地對這個年輕人說：“其實，您和我一樣也是商人。”
兩年之後，富商應邀參加一個商賈雲集的慈善募捐會議時，一位西裝革履的年輕書商迎了上來，緊握著他的手不無感激地說：“先生，您可能早忘記我了，但我永遠也不會忘記你。我一直認為我這一生隻有擺攤乞討的命運，直到你親口對我說，我和你一樣都是商人，這才使我樹立了自尊和自信，從而創造了今天的業績……”
富商萬萬也沒有想到，兩年前一句普通的話竟能使一個自卑的人樹立了自尊心，一個窮困潦倒的人找回了自信心，一個自以為一無是處的人看到了自己的優勢和價值，終於通過自強不息的努力獲得了成功。這便是尊重的力量。
有記者曾經向柴靜詢問到：你是如何從‘花拳繡腿’修煉到‘武林高手’的？柴靜回答道：第一，是我對真實世界的一種追求，而不是附加於其上的符號，這是新聞最本質的東西；第二，就是關心他人，我們這份職業不是成為走在大街上能被人認出的明星，而是我渴望知道更多的世界，渴望知道坐在我對麵的人，我的同類，同時，他們的處境我是能夠感同身受的，每個人的不幸都可能是我一部分的不幸。對他人的處境感同身受的理解，其實就是對人最大的尊重。
偉大的共產主義革命家列寧之所以備受世人的尊重與愛戴，源於他對普通群眾的尊重和理解。有一次，列寧同誌下樓，在樓梯狹窄的過道上，與一個端著水盆上樓的女工相遇了。那女工一看是列寧，就要退回去給他讓路。但是列寧卻阻止她說：“不必這樣，你端著東西已走了半截，而我現在空手，請你先過去吧！”他還特別把“請”字說得很響亮，很親切。說完自己緊靠著牆，讓女工先上樓了，他才下樓。
一位作家曾經說過，被別人尊重是一種幸福，能夠尊重別人則是更大的幸福。如果我們要想做一個幸福的人，就要懂得尊重別人，而尊重又是相互的，當我們主動尊重別人，給人以真誠、溫暖與鼓勵的時候，別人也將用同樣的方式對待我們。
能夠讓一個人擁有對別人產生有效影響力的，最有把握的一個方法就是真誠地尊重理解他人，這樣才能“以誠換誠”，“以真心換真心”。
當我們懂得了尊重與理解，才能在言行上表現出寬厚與仁愛；才能在紅塵中尋找到一席溫馨與寧靜的心靈空間；才能在茫茫人海中擁有摯愛的親朋；才能讓身邊的人感知到你存在的價值和意義。當我們懷有一種寬厚的心態去尊重理解他人時，我們收獲的不僅是他人的信任、尊重與愛戴，更會獲得一種心靈的成長和淨化。