你的回答：
問：當工作需要時，你會加班嗎？（Ｗｏｕｌｄ ｙｏｕ ｂｅ ａｂｌｅ ｔｏ ｗｏｒｋ ｅｘｔｅｎｄｅｄ ｈｏｕｒｓ ａｓ ｎｅｃｅｓｓａｒｙ？）
提示：在一般的情況下，加班都是出自工作的實際需要，所以員工一般都有此義務——無論你願意與否，你都應該麵對這個現實。
你的回答：
問：你自我介紹一下吧。（Ｐｌｅａｓｅ ｉｎｔｒｏｄｕｃｅ ｙｏｕｒｓｅｌｆ．）
提示：這是一個把你自己推銷給考官的最佳時機。在開始自我介紹之前，你應該先觀察一下考官此時的舉動——如果他正在仔細翻閱你簡曆，那麼很有可能他此前還沒有時間了解你，他提出這個要求也是給自己時間來初步了解你。所以，你就可以盡量提綱挈領地按照簡曆上的內容簡單介紹一下自己，教育背景、職業經曆等，其他的細節沒有必要太詳細地敘述，因為考官這個時候根本就聽不進去。你應該在此後的麵試過程中逐步地展現你的那些特質。
而如果考官當時基本是在看著你說話，那麼說明他對你的基本情況已經了解了。此時，你就應該把簡曆中的內容細化，給出一些生動的例子，講述一下某些活動中發生的趣事以及你的感受。總之，這是一種更加隨意但更需要口才的介紹方式。
最後提示，如果你的名字中有生僻的字，在開場白中不要忘記對該字的讀音及意義稍作解釋，一方麵體現你善解人意，另一方麵也可以趁此機會描述一下你的性格特征。
你的回答：
問：你有２分鍾時間來說服我購買此件商品，現在開始計時。（Ｎｏｗ ｙｏｕ ｈａｖｅ ２ ｍｉｎｕｔｅｓ ｔｏ ｃｏｎｖｉｎｃｅ ｍｅ ｔｏ ｂｕｙ ｔｈｉｓ ｃｏｍｍｏｄｉｔｙ． Ｈｅｒｅ ｗｅ ｇｏ！）
提示：對於應聘銷售職位的麵試者，這樣的題目實在是太司空見慣了，一定要做反複的練習。建議首先來一句自我介紹，表示樂意為對方服務。接著針對對方的特點推薦適合他的產品，而這個合適的產品的性能就需要你根據需要來假想了。總之，這是一個考察你觀察、溝通和說服能力的難題。
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四、敏感問題
問：你期望的薪金是多少？（Ｗｈａｔ ｓａｌａｒｙ ｗｏｕｌｄ ｙｏｕ ｅｘｐｅｃｔ？）
提示：錢，永遠是一個敏感的問題。對這個問題的回答一定要小心再小心，原則就是如果不是考官急了非要你給個具體數字你就永遠不要說出任何一個數字。因為，如果這個數字過小，對你自己很不利，也讓對方減少對你的信心；如果太高，給人感覺年少輕狂的結果是你失去了這個機會。“行業標準”四個字就行了。如果對方仍然跟你討論這個問題，那你一方麵可以強調你所強調的是發展的機會，經驗的積累，另一方麵提醒對方注意你的專業技能以及學曆，這些是你討價還價的籌碼。
你的回答：
問：你上一份工作的薪水有多少？（Ｗｈａｔ ｉｓ ｙｏｕｒ ｆｏｒｍｅｒ ｓａｌａｒｙ？）
提示：實話實說，雖然你獲得的薪水可能直接影響你下一份工作薪水的多少，但是現在越來越多的公司會核實應聘者的曆史資料，包括薪金。要知道，撒謊可是人性的大敵，也是可以導致解雇的直接原因。
不過，在說明你的薪酬的時候，不要忘記你的福利、年終獎金等，要清楚地告訴考官這一部分大概占到多少比例。
你的回答：
問：你和以前同事的關係怎麼樣？（Ｄｅｓｃｒｉｂｅ ｙｏｕｒ ｒｅｌａｔｉｏｎｓｈｉｐ ｗｉｔｈ ｙｏｕｒ ｆｏｒｍｅｒ ｃｏｌｌｅａｇｕｅｓ．）
提示：無論發生過多麼不愉快的事情，都不要進行人身攻擊。無論事態完美與否，都要積極地看待每一件事情，並且給考官這樣的信息：你是一個團隊精神極強的人，而且即使發生不愉快的衝突你也有能力來處理。
你的回答：
問：你與以前的上司關係怎樣？（Ｈｏｗ ａｂｏｕｔ ｙｏｕｒ ｒｅｌａｔｉｏｎｓｈｉｐ ｗｉｔｈ ｙｏｕｒ ｐｒｅｖｉｏｕｓ ｂｏｓｓｅｓ？）
提示：一定不要誇誇其談，大吹特吹你的前任上司怎麼欣賞你，否則你怎麼舍得以前的工作？你隻要表明你與上司相處愉快，你虛心而又服從，即使有不同的建議也會在適當的時機用適當的方式來提出就可以了。之後，你需總結你對領導者的看法，基於這種看法，你也會服從這份工作的領導者。
如果被考官窮追不舍，追問你不愉快的經曆，你也要誠實，但在措辭上一定要注意，把矛盾的焦點放在工作上而非個人上。
你的回答：
問：你有沒有遇見過難纏的上司？（Ｄｉｄ ｙｏｕ ｅｖｅｒ ｗｏｒｋ ｗｉｔｈ ｔｏｕｇｈ ｂｏｓｓ？）
提示：這個問題與上一個問題很相似，不過越是露骨的問題越是陷阱，這樣的問題你千萬不要上當，一古腦兒地說出你與前任上司的恩恩怨怨。無論是對考官還是對別人還是對自己，要積極地看待他人。
你的回答：
問：你結婚了嗎？（Ｈａｖｅ ｙｏｕ ｇｏｔ ｍａｒｒｉｅｄ？）
提示：這是一個社會問題——婚姻在某種程度上會阻礙你的求職進度。如果沒有當然是考官樂意聽到的答案。如果你已經結婚，那麼可以向考官講述你在過去的工作中如何協調處理私人的生活與工作的關係，表明婚姻對你而言，並不會耽誤應當完成的工作。你還可以反問考官，他是怎麼處理婚姻和工作的關係的，這麼一聽，他自然會領會你的意思。
你的回答：
問：你有孩子嗎？（Ｄｏ ｙｏｕ ｈａｖｅ ｋｉｄｓ？）
提示：這個問題與上個問題非常相似，你也應當強調公私分明。
你的回答：
問：你準備什麼時候結婚？（Ｄｏ ｙｏｕ ｈａｖｅ ａｎｙ ｐｌａｎ ｏｆ ｍａｒｒｉａｇｅ？）
提示：此時你要表明你是個有責任感的人，無論對他人還是對工作。而這也正是你應該做的。
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