見沈冰燕公布的提拔名單中沒有自己的名字，張曙光心一下子沉了下去，整個人就像掉進了冰窖中一樣，從頭冷到腳後跟。
不過，他還不能表現出來，還得強顏歡笑與王鶴亭和侯子豪他們一起機械地鼓著掌……
散會後回到辦公室，坐在自己的座位上，張曙光的心裏就像灌了鉛一樣沉，腦子裏老是想著這次提拔的事。
在他看來，自己從三年前考入招商局到現在，工作上任勞任怨，兢兢業業，生活上團結同誌，和同事之間的關係融洽，打成一團，而且成績優異，於公於私，於情於理都在這次提拔之列。
不過，他很快就想清楚了，這次提拔之所以沒他的份，還不是因為自己沒後台沒背景，在招商局沒根沒底。
俗話說，朝中有人好做官，朝裏無人靠邊站，在官場上混必須有背景有靠山，而且背景和靠山還必須過硬。在官場上，你要是有過硬背景和靠山就會前程似錦，未來一片光明，芝麻開花節節高，甚至會像做直升飛機一樣一步登天，沒過硬背景和靠山就得靠邊站，想提拔想升官簡直比登天還難，甚至會坐一輩子的冷板凳。
再說了，他不是辦公室主任魏蘭廷的人。
官場是講究圈子的。
“物以類聚，人以群分”，人們相近的境遇和相同的情緒愛好聚集到一起了，形成了一個個的“圈子”，有窮人圈子、富人圈子、平民圈子、男人圈子、女人圈子、還有工作圈、生活圈、娛樂圈、麻將圈等。在官場上也有一個圈子。這個圈子雖沒有名稱、章程和組織機構，但絕對等級森嚴，分工明確，運作有序，且有內外之分，講究遠近親疏。大凡進入這個圈子的幹部，彼此形成了默契，圈內兄弟好辦事，你的事我辦，我的事你辦。
在招商局辦公室，以魏蘭廷為首，早就形成了這樣一個圈子，這個圈子除了魏蘭廷還有陳衡林和唐懷玉，他們三個人沆瀣一氣，結成一夥，抱成一團，盤根錯節，形成一張巨大的無形的關係網和一個針插不進、水潑不進的堅強堡壘。
張曙光不是這個圈子裏的人，魏蘭廷自然不會用他。
最為關鍵一點，他曾經得罪過魏蘭廷。
那還是他剛來招商局上班不久發生的事。
就在張曙光考進招商局辦公室不久，時任辦公室主任孫家樹調任圖木縣副縣長。
孫家樹調離後，時任局辦公室副主任的劉洪飛和魏蘭廷都把覬覦的目光盯在了孫家樹離開後空下來的局辦公室主任的位置上，兩人都知道，要想順利登上辦公室主任的寶座，除了要過局長萬思民這一關，在民主考核這一關也不能出現任何幺蛾子，故此，兩人私下裏都找到了張曙光，讓張曙光在民主考核的時候投自己一票。