不錯，勤奮是保持高效率的前提，隻有勤勤懇懇，紮紮實實的工作，才能把自己的才能和潛力全部發揮出來，才能在短時間內創造出更多的價值。缺乏事業至上、勤奮努力的精神就隻有觀望他人在事業不斷取得成就，而自己卻在懶惰中消耗生命，甚至因為工作效率低下失去謀生之本。
一個人在工作中勤奮追求理想的職業生涯非常重要。享受生活固然沒錯，但怎樣成為老板眼中有價值的職業人士，才是最應該考慮的。一位有頭腦的、智慧的職業女性絕不會錯過任何一個可以讓他們的能力得以提高、讓他們的才華得以展現的工作。盡管這些工作可能薪水微薄，可能辛苦而艱巨，但它對我們意誌的磨煉，對我們堅韌性格的培養，是我們一生受益的寶貴財富。所以，正確地認識你的工作，勤勤懇懇地努力去做，才是對自己負責的表現。
鬆下幸之助說：“當年創業的時候，我對自己說：要好好努力喔，多比別人付出一些。隻是埋怨辛苦是不會出人頭地的，現在拚命努力和忍耐，將來一定有出息。因此，在冬季結冰的天氣下做抹布清潔工作，雖然很辛苦，轉念一想，這就是忍耐，努力幹吧，將辛苦化為希望。”鬆下本人正是靠這種多吃苦多付出的精神才創出一番事業的，所以在當上老板之後，他告誡他的員工要得到晉升就要有吃苦耐勞勤付出的精神。
俗話說，一勤天下無難事。勤奮刻苦是一所高貴的學校，所有想有所成就的人都必須進人其中，在那裏可以學到有用的知識，獨立的精神和堅忍不拔的習慣也會得到培養。其實，勤勞本身就是財富，如果你是一個勤勞、肯幹、刻苦的員工，就能像蜜蜂一樣，采的花越多，釀的蜜也越多，你享受到的甜美也越多。
敬業是最好的態度
美國著名出版家、作家阿爾伯特·哈伯德所說：“一個人即使沒有一流的能力，但隻要擁有敬業的精神，同樣會獲得人們的尊重；而如果一個人的能力無人能比，卻缺乏基本的職業道德，那他也一定會遭到社會的遺棄。”
敬業是敬重自己所從事的事業，是對工作的一種敬仰心態，是對自己提出比別人更高的標準，是專心致力於工作，千方百計地把工作做好，並把工作做到合乎自我要求、盡善盡美的程度的一種追求。
敬業，就是尊敬並重視自己的職業，把工作當成自己的事來做，並對此付出全身心的努力。敬業是一種職業態度，也是職業道德的崇高表現。敬業精神是個體以明確的目標選擇、樸素的價值觀、忘我投入的誌趣、認真負責的態度，從事自己的主導活動時表現出的個人品質。敬業精神是做好本職工作的重要前提和可靠保障。
敬業是對本職工作的一個交代；如果上升到一定高度來說，那就是把工作當成自己的事業，對待工作要有使命感和道德感。不管從哪個層次來講，敬業所表現出來的就是要認真負責，認真做事，一絲不苟，有始有終。當自己在細微的工作淬煉出敬業精神，並深深地植入腦海裏，那麼做起事來就會積極主動，就會從中體會到樂趣，從而也會獲得更多的經驗，獲得更大的成功，真正體現你自身的價值。
工作上的成敗往往取決於個人人格。很難想象一個對工作始終采取敷衍了事態度的人，會在其他方麵獲得成功。工作敬業，表麵上看是為了老板、為了公司而打拚，實際上，用認真敬業的態度對待工作，最終是為了你自己。因為隻有敬業的人才能獲得更多的鍛煉自我的機會，才能從工作中學到更多的經驗，而這些經驗便是你向上發展的墊腳石。就算你以後換了單位，從事其他的行業，你的敬業精神也會為你帶來幫助。