麵對問題，許多理財者往往容易采取慣性的理財模式，也就是總按著常情、常理、常規去想，或是按著事物發生、發展的客觀順序去想，比如從前到後、從上到下、由近及遠的順序去想。這樣理財，雖然容易找準切入點，但是要想成為有錢人，這樣的理財模式卻未必奏效。
時常轉換理財的模式，尋找另一條創新的道路，是有錢人正確的做法。他們相信，他們腳下的路不會隻有一條，而是條條大路通“金字塔”。在他們的方式裏，他們從不讓思維定勢束縛住自己的手腳，他們經常會主動地打破思維的框框，改變自己的理財方式。
埃爾夢是一名才華橫溢的青年，學有所成後，他懷揣著博士文憑去找工作。誰料，自信滿滿的他卻到處碰壁，根本無法實現自己高收入、高發展的夢想。
幾次碰壁之後，他不由得開始反思，是自己所學的專業不好嗎？按理說，計算機專業是“朝陽”的專業，應該正是春風得意的時候啊！可為什麼自己就找不到適合的工作呢？反複思量之後，他得出了一個結論：是自己把目標定得太高了。
於是，埃爾夢決定改變思維方式，降低擇業標準，從最低層幹起。他收起了博士文憑，用一種普通人的身份來到IBM，參加一般員工的應聘。
結果，他被錄用了，做了一名普通的錄入員。這份工作是稍有學曆的人都不屑一顧的，而他這位博士卻幹得認認真真，一絲不苟。
沒過多久，主管就發現了他是一個才華出眾的人。因為一個小小的錄入員竟然能看出公司程序中的錯誤，這是一般錄入員所無法比擬的。此時，埃爾夢亮出了自己的學士證書，主管馬上給他安排了一個與本科生對口的工作。
過了一段時間，主管又發現埃爾夢在這處崗位上依然幹得遊刃有餘，得心應手，而且還提出了許多頗有見地的建議，這令主管大感意外，因為這是一般大學生所無法企及的。這時，埃爾夢又拿出了自己的碩士文憑，主管又提升了他。
因為有了前兩次的經驗，公司的老總們開始格外地注意觀察埃爾夢，發現在這個新崗位上，他的所作所為仍然是一個碩士生所無法與之相提並論的。這一情況再次引起了老總們的注意，甚至驚動了總裁湯瑪斯·沃森，他親自找埃爾夢談了一次話。
至此，埃爾夢終於拿出了自己的博士文憑，並講述了自己的求職經曆。湯瑪斯·沃森此時才恍然大悟，並毫不猶豫地重用了他。
埃爾夢的成功，一方麵是源於他過人的學識、能力，以及腳踏實地的敬業精神，但最主要的是，他在求職過程中所應用的改變創新，更是深得湯瑪斯·沃森的賞識。因為湯瑪斯·沃森相信，隻有善於改變的人，才能為公司的發展帶來動力和活力。
埃爾夢在眾人皆“進”的情況下，卻出乎意料地采取了一種“退”的道路。這種“退”，不是逃避，而是以退為進！前進是為了取得成功，後退也是為了取得成功。
如果我們想要在社會上理大財，就應該運用有錢人的眼光，有一種鳥瞰全域的胸懷，用一種靈活多變的理財方式，一種隨機應變的理財思維去理財。
因此，有錢人要我們記住，理財的道路絕不會隻有一條，適當地改變自己的道路，你會發現你的視野會豁然開朗，柳暗花明，那麼，財富也就會在“下一村”等著你。