但願有一天我能夠做到坦然，能夠在麵對漂亮女人的時候不動心。我在心裏這樣對自己說道。
第二天上午九點，市政府的常務會準時開始。
我坐在了以前文市長，後來柳市長所坐的那個位子上。我的旁邊是吳市長，他坐的是我以前的位子。有句話叫做鐵打的官位流水的官，今天我對此深有感觸。
在此之前，我也曾經當過一把手，以前每次開會的時候我都很隨意。但是今天我卻發現自己做不到像以前那樣的隨意了，我很緊張，一種莫名其妙的緊張，一種不需要的緊張，但是緊張卻偏偏就存在於我的心裏，而且那樣緊張的感覺讓我揮之不去。
我喝了一口茶，然後咳嗽了兩聲，然後才笑著說道：“在這次的常務會前我說幾句其它的事情。”隨即就去看了一眼電視台的人，“我前麵講的就不要報道了。”
隨即我就開始了第一次由我主持的政府常務會，“今年我們的任務很重，市委在年前部署的工作我們必須不折不扣地完成好。我請示過了榮書記，市委那邊對今年的工作計劃暫時沒有多大的改動，隻是具體項目的問題上需要進行一些調整。所以，希望各位領導多想辦法，多花時間去研究自己那一塊的工作。對於今年的工作任務我有一個想法，就是要加強工作進度的督促，這件事情請吳市長思考一下，拿出一個具體的辦法出來。在這裏，我首先要說明一下，我並沒有對大家的工作能力和工作態度不放心的想法，而是我們的任務確實太緊了，目前正是我們改革的關鍵時期，這也是不得已而為之。此外，我對大家的時間沒有限製，隻要大家安排好了自己的工作，在時間上可以自由安排。外出學習、考察，甚至是出國都可以，不過希望大家事前給我講一聲。其實我倒是希望大家能夠多出去走走，見多才能識廣嘛。現在我們最缺乏的就是觀念，包括我自己。所以我鼓勵大家多出去走走，比如到沿海，去經濟發達的國家，都可以。我們的財政雖然窮，但是這樣的經費我們是必須要支持的。好了，前麵我就說這麼些題外話。總之一點就是，希望我們每個人都能夠把自己分管的工作做得更好，我隻看結果，不問過程。”
大家頓時就熱烈了起來，金市長說道：“這樣太好了，其實本來就應該這樣。作為副市長，我們不應該成為辦事員，而應該多學習，不斷更新觀念，這樣才能夠更好地指導好下麵的工作。”
其它的副市長都認為這樣很好。
其實，讓大家有機會多出去走走，這不僅僅是為了見多識廣、更新觀念的問題，更多的應該是一種福利。當領導的人誰不想多出去走走？公費旅遊的事情誰不願意？當然，我個人認為隻要大家能夠把工作抓上去，花這樣的錢也是值得的，這其實也是一種激勵機製。工作做好了就可以創造出的更大的價值，那樣的費用也就不足為道了。此外，我心裏非常清楚，作為當領導的人來講，自由安排時間才是最重要的，那也是權力價值的體現之一。
接下來就正式開始研究今天的幾件事情。
作為政府常務會來講，在形式上都是一樣的：部門的負責人介紹情況，講出問題所在，希望解決什麼問題，然後是分管副市長補充說明，接下來就是每一位副市長發表意見，最後我拍板。
對於拍板的問題，我必須在開會之前對將要研究的事情進行初步的思考與權衡，不過最後必須在聽了各位副市長的意見後再做最後的決策。有時候不一定非得聽大家的意見，不過我必須要說明原因。比如今天我們研究的其中的一個議題。