如果你對短期內期望實現的目標，有清楚而完整的概念，那麼你差不多已完成目標的擬定了。不過，為實現目標，計劃中應該包括一把“成功量尺”，雖然一般人好像不喜歡讓測量用的棍棒來指揮行動，但是成功的事業人都強調：丈量是必要的。
而且，把目標限定在一個時間範圍內完成也很有用，有了起始日和截止日，往往就能使人集中心神去完成一件事。
當你坐下來思考短期目標的時候，你有必要百分之百地搞清楚一項有用的短期目標是個什麼樣子。以下是十條可以借鑒的規律：
目標應用明確的詞句說明。
廣泛的目標應能合理地延伸為明確的短期目標。我的短期目標有哪些？
對於完成了的目標，應能計算成功程度。
目標應切實可行，不可為狂妄之想。
目標對於你應該有實際意義，而且與你的價值觀和長期目標一致。
給每個雖緊張但並非不可能的目標，訂個完成的期限。
辨認目標中隱含的能力要求，這樣你才知道應加強什麼。
顧及環境。這樣，你的目標才夠實際。
辨別不同目標的重要性，衡量後製定優先順序。
要簡單：三個深刻的目標勝過三十個瑣碎的目標。
目標轉化為現實的關鍵：行動 “人生偉業的建立，不在於能“知”，而在於能“行”。於無窮處全力以赴，你會發現眼力所及之處仍有無窮天地。
英國前首相本傑明·狄士累利曾指出，雖然行動不一定能帶來令人滿意的結果，但不采取行動則絕無滿意的結果可言。
行動是件了不起的事。隻要一個人行為正，他就會越來越喜歡去行動。
因此，要想做一個進取的人，先從行動進取開始。
行動能帶來回饋和成就感，也能帶來喜悅。忙著做一件事，是建設性的行為，在潛心工作時所得到的自我滿足和快樂是其他方法不可取代的。如果你尋求快樂，如果你想發揮潛能，就必須積極行動，全力以赴。
每天都有許多人把自己辛苦得來的新構想取消或埋葬掉，因為他們不敢執行。過了一段時間以後，這些構想又會回來折磨他們。
因此，請記住下麵兩種方法：
切實執行你的創意，以便發揮它的價值，不管創意有多好，除非真正身體力行，否則永遠沒有收獲。
實行時心裏要平靜。天下最可悲的一句話就是，我當時真應該那麼做卻沒有那麼做。每天都能聽到有人說：“如果我當年就開始那筆生意，早就發財了！”或“我早就料到了，我好後悔當時沒有做！”
要知道，行動才是我們真正的目標。
當你的眼睛看著目標時，達成目標的機會就會變得無限地大。不管你見到勝利或失敗，這項原則都能適用。
在帆船時代，有一位船員第一次出海。他的船在北大西洋遇到了風暴，這位船員受命去修理帆布。當他開始爬的時候，犯了一個錯誤，那就是向下看。波浪的翻騰使船搖晃得十分可怕，眼看這位年輕人就要失去平衡。就在那一瞬間，下麵一位年紀較大的船員對他喊道：“向上看，孩子，向上看。”這個年輕的船員果然因為向上看而恢複了平衡。
事情似乎不順的時候，要先檢查一下你的方向是否錯誤，形勢看起來不利的時候，要嚐試“向上看”，應用上麵說過的原理，再加上我們下麵要討論的原理，你就會達到目標。
把目標適當地寫在一張或多張卡片上。你要把它寫得清清楚楚，以便你閱讀每一行中的每一個字。將這些卡片保存好，並隨時把這些目標帶在身邊，每天都要複習這些目標。但別忘了，行動才是我們的目標。當世界上最長的火車靜止不動時，在它的八個驅動輪前麵放一塊小小的木頭，就能使它永遠停在鐵軌上。而同樣的火車在以每小時一百裏的時速前進時，卻能穿越五英尺厚的鋼筋混凝土牆壁。這就是你的寫照。請現在就開始拿出行動的勇氣，衝破介於你和目標之間的重重阻礙和難關吧！
而且，行動本身會增強信心，不行動隻會帶來恐懼。克服恐懼最好的辦法就是行動。
要增加恐懼的話，隻需等待、拖延就可以了。
一位傘兵教練說：“跳傘本身真的很好玩，讓人難受的隻是‘等待跳傘’的一刹那。在跳傘的人各就各位時，我讓他們‘盡快’度過這段時間。曾經不止一次，有人因幻想太多‘可能發生的事’而暈倒。如果不能鼓勵他跳第二次，他就永遠當不成傘兵了。跳傘的人拖得愈久愈害怕，就愈沒有信心。”
“等待”甚至會折磨各種專家，並使他們變得神經兮兮。《時代標誌》曾經報道美國最有名的新聞播音員愛德華·慕羅先生。他在麵對麥克風以前總是滿頭大汗，開始播音以後，所有的恐懼就都沒有了。許多老牌演員也有這種經曆，他們同意，治療舞台恐懼症唯一的良藥就是“行動”，立刻進入情況就可以解除所有的緊張、恐怖與不安。
一般人則不了解這個道理，他們應付恐懼最常用的方法就是“不做”。推銷員們就經常這樣，他們經常怯場，即使最老練的推銷員也難免。他們為了克服恐懼，往往在客戶附近徘徊猶豫，要不然幹脆找個地方一杯又一杯地喝咖啡，來培養自信和勇氣，這樣根本就沒有效果。克服這種恐懼一一任何一種恐懼——最好的辦法就是“立刻去做”。
在向你想求職的單位打電話之前，不要猶豫，不要榜徨。害怕嗎？馬上就去打電話，你的恐懼就會一掃而光，如果你仍拖拖拉拉，你會愈來愈不想打了。
立即采取行動吧！
有些人不論機遇好壞都能成功，其中也可能包括你。
製定目標或許還不算太難，可是要能貫徹到底就不是件容易的事了。你可能以前就有過這樣的經驗，剛訂好目標時頗有磨拳擦掌的熱情，可是過了三個星期後就沒勁了，更別提達成目標的自信，那早已蕩然無存了。當你擬定一項目標後，首要的步驟就是把它寫在紙上。
當你把目標寫下來以後，隨之最重要的一步就是讓自己行動起來，向著實現目標的方向拿出具體的行動，別一拖再拖。你先別管要行動到什麼程度，最重要的是要動起來，打一個電話或擬出一份行動方案都是可行的，隻要在接下去的十天內每天都能有持續的行動，那麼，這十天的行動將形成習慣，並將你帶向成功。
訂出目標，要有耐心完成它，即行動要持之以恒。
一個人必須固定他的視野——如果他立誌要成功的話。他必須知道他正在為什麼目標而工作，然後他才會像一隻貓追逐老鼠一樣窮追不舍。一個知道自己目標的人，就不會因為挫折和失敗而泄氣了。
巨大的成功靠的不是力量而是韌性。商場競爭往往是持久力的競爭，有恒心和毅力的經營者往往成了笑在最後、笑得最好的勝利者。從龜兔賽跑的故事中可以知道，競賽的勝利者之所以是笨拙的龜而不是兔於，與兔子在競爭中缺乏堅持精神是分不開的。因此，恒心和毅力是必備的心理素質。
半途而廢，淺嚐輒止，發揮潛能的願望永遠隻能是夢。
在很久以前，人們就相信那些作出輝煌成績的人在追求成功的過程中會留下痕跡。人們深信，如果我們能夠分毫不差地學習別人的做法，就能夠做出和他們相同的成就。因為種瓜得瓜，種豆得豆。有人能臨危不亂，從他處事的觀點和做法去學習，我們就能比以前更沉著。在財物收人和人際交往上，模仿亦有同效。
因為每個人的神經係統都是相同的，如果某個人能做某樣事，那麼隻要你用相同的方式去運用你的腦子，你就能做同樣的事。
如果某人是拚字高手，那麼他必然有一套讓你也成為此中高手的方法，隻要四、五分鍾便可學會。當然，比較複雜的就需要更長的時間去模仿和複製。若有強烈的意願和十足的信心，那麼任何人、任何事都可學成。有許多例子顯示，有些人之所以能達到目標，是靠多年之功，曆經無數次的失敗，才找出一套特別之道。但是你可別走他們的老路，隻要走進使他們成功的經驗中，不需要花費像他們那樣多的時間，也許不用多久就可以達到像他們那樣的成就。
模仿是通往卓越的捷徑，也就是說如果你看見某個人做出令你羨慕的成就，那麼隻要你願意付出時間和努力，就可以做出相同的結果來。如果你想成功，你隻要能找出一種方式去模仿那些成功者，便能如願，找出成功者的做法，尤其是他們運用腦子和身體的方法。