第六節激情，帶著快樂向目標奮進
狼的激情總是令人驚歎，它們可以連續不斷地工作，通過幾天的跟蹤觀察，記住目標群中許多細微的個性特征和習慣，從而確定最容易得手的獵物。
如果狼的這一激情移在人的身上，也能夠創造出奇跡。
成功學大師戴爾·卡耐基小時候是公認的非常淘氣的壞男孩。他九歲時，他父親把繼母娶進家門。當時他們是居住在維吉尼州鄉下的貧苦人家，而繼母則來自家境較好的家庭。
他父親一邊向她介紹卡耐基，一邊說：“親愛的，希望你注意這個全郡最壞的男孩，他可讓我頭疼死了，說不定會在明天早晨以前就拿石頭扔向你，或者做出別的壞事，總之讓你防不勝防。”
出乎卡耐基意料的是，繼母微笑著走到他麵前，托起他的頭看著他。接著又看著丈夫說：“你錯了，他不是全郡最壞的男孩，而是最聰明、但還沒有找到發泄激情地方的男孩。”
繼母說得卡耐基心裏熱乎乎的，眼淚幾乎滾落下來。就是因為這一句話，他真誠地接納了繼母。也是這一句話，成為激勵他的動力，使他日後寫出了幾部關於人際關係的大作，幫助千千萬萬的普通人走上成功和致富的道路。因為在繼母之前沒有一個人稱讚過他聰明。他的父親和鄰居認定他就是壞男孩，然而繼母就隻說了一句話，便改變了他的人生。
卡耐基十四歲時，繼母給他買了一部二手打字機，並且對他說，她相信他會成為一位作家。他接受了她的想法，感受到了她激情的力量，開始向當地的一家報紙投稿。來自繼母的這股力量，激發了他的想象力，激勵了他的創造力，幫助他和無窮智慧發生聯係，使他成為20世紀世界上最有影響力的人物之一。
可見激情這種情感，不但能夠鼓舞及激勵一個人，而且還具有感染性，所有和它有過接觸的人都將受到影響。激情和人類的關係，就好像蒸汽和機車的關係，是行動的主要推動力。激情也是體現推銷才能的重要的因素。把激情和你的工作融合在一起，那麼，你的工作將不會顯得非常辛苦與單調。激情會使你的身體充滿活力，能使你在相同的時間內，達到平時工作量的兩三倍甚至更多，而且疲倦感降低。
激情，在古希臘語中的含義是內心之神。如果說成功要借助於神靈之力的話，那麼這種神靈就是激情。俗語說：“世上無難事，隻怕有心人”。我認為對“有心人”最正確的理解應該是滿懷激情的人，也就是對事物有持之以恒的情感和體能的投入。
激情意味著要有對生活的摯愛，對事業的狂熱。
人生的真諦就是生活，熱愛人生就是熱愛生活；隻有對生活充滿激情的人，才是人生的最大享受者。
全球知名影星尤勃連納（YulByrnner），向來以光頭造型與敬業精神著稱的影帝，在他的演藝生涯中，一直主演“國王與我”這出戲，這出戲從上演那年開始，一直演到他去世那年為止，一共長達五十三年之久。據統計，尤勃連納前前後後一共演出了4625場，平均每五天就演一場。一出戲演了這麼長時間，如果沒有持續的熱情，是無法實現的。因為他對演戲抱著無比的激情，所以才樂此不疲，才能持續練習，不斷改進，才能創造出不平凡的人生。
麵對不停在發生著改變的生活環境，培養激情與專注精神，是告別平凡人生的起點。
激情，能夠促使人把想法付諸行動。對銷售人員來說，激情就如同水對魚那般是不可缺少的。所以，職場上的成功人士大多都有激情的心理，並把這種心理灌注到工作中，獲取更大的世界。
激情的人是永不言敗的，同樣，卡通大王沃特·迪斯尼也憑借那股瘋狂的工作熱情而以一隻米老鼠而成為舉世的巨富。
《米老鼠》及《三隻小豬》的創始人沃特·迪斯尼，在1918年以前是個無名小卒，現在卻是全美最有名的人物之一。最新版的《英國名人錄》中，沃特·迪斯尼的名字與世界第一流的人物並列出現，井且占用了比知名政治家更大的版麵。
沒有成功前，沃特·迪斯尼的生活還很貧困。而今，東起錫蘭島的茶園，西至阿拉斯加的漁村，他是廣被世人所喜愛的人物。遠居北極圈附近的愛斯基摩人，也非常喜愛他的電影，並在阿拉斯加州的朱諾，設立了沃特·迪斯尼俱樂部，而俱樂部的集會，當然是在以冰雪建造的雪屋中召開的。
一個早年一文不值的人，現在卻是舉世聞名的大資產家、大事業家，所賺的錢全都投注於事業中。迪斯尼曾說：“與其儲蓄幾百萬美元，倒不如製作些好電影來得有趣。”他原本是住在密蘇裏州的坎薩斯城，並且希望成為一名畫家。有一天，到坎薩斯城明星報社找工作，讓總編輯看他的自畫像。總編輯一看他的作品就說不行，說他毫無繪畫的天才，他隻好垂頭喪氣地回家了。不久，他又找到一份工作，那是在教會中繪圖，薪資很少。因為一直借不到辦公室，便使用父親汽車廠的工作室。那時的辛勤是可想而知的，也正是在充滿汽油及潤滑油氣味的汽車廠工作，才引發了日後價值百萬美元的構想。
事情的經過是這樣的。一隻小白鼠在汽車廠的地麵上竄來竄去。
迪斯尼停下正在作畫的手，抓起麵包屑喂小白鼠。日複一日，小白鼠變得很親人，甚至爬到畫板上去。不久，他遷往好萊塢開始製作《奧斯沃特與兔子》一連串的卡通影片，但卻全部失敗了。再一次失去工作，他又成為一文不值的人。某日，他在公寓裏正思索有什麼好點子時，忽然想起了在坎薩斯城的汽車廠中，畫板上爬來爬去的小白鼠，迪斯尼立刻著手描繪小白鼠——這就是米老鼠誕生的經過。坎薩斯城的那隻小白鼠恐怕早已死去了，他就是全世界最有名的電影巨星“米老鼠”的祖先。今天，電影界收到影迷信件最多的明星就是米老鼠。
播放米老鼠跳舞電影的國家，較之其他任何電影明星都來得多。沃特·迪斯尼每周必往動物園研究動物們的動作及叫聲。米老鼠影片中，Mlickey聲音的角色，及許多動物的叫聲，多是由他自己配音。
迪斯尼本人則全心投入電影的構思之中，隻要有一點構想，就與劇本部的助手們共同商議。一天，他提出了一個構想，欲將兒童時期母親所念過的童話故事，改編成彩色電影，那就是三隻小豬與野狼的故事。助手們都搖頭不讚成，隻好取消。但是在迪斯尼心中卻一直無法忘懷，屢次提出此一構想，都一再地被否決掉。因他有執著的追求和工作熱情，並且不斷地提出，大家才答應試一試，但是對此未抱任何希望。但讓片場的工作人員皆沒有料到，該片竟受到廣大觀眾的熱烈喜愛。這實在是空前的大成功。從喬治亞洲的棉花田到俄勒岡州的蘋果園，它的主題曲立刻風靡全國——“大野狼呀，誰怕他，誰怕他？”據迪斯尼自己說，該片在電影院總共上映了七年之多。在卡通影片的曆史上，這是史無前例的創舉。
而今，世界各地的人大概都看過米老鼠吧！而它的成功麵世則歸功於沃特·迪斯尼對工作的熱情，這是沃特·迪斯尼的首要信念。他說隻是賺錢並無樂趣，工作是他生活的樂趣。比起遊樂，工作令他發現更多的樂趣。
激情的態度是做任何事的必要條件。激情是一個人保持高度的自覺，把全身的每一個細胞都激活起來，完成他心中渴望的事情；是一種強勁的情緒，一種對人、事物和信仰的強烈程度，工作中需要注入巨大的激情，隻有激情才能取得工作的最大價值、取得最大的成功。
激情是一種永不言敗、永不滿足、百折不撓的進取意識。有了激情，就有了對事業堅定的信念、對工作執著的追求。在工作中，有許多新情況、新問題需要解決。激情丟了，這些新情況、新問題也就很容易擱淺。
如果一個人充滿激情，那他就有直麵人生的勇氣。在困難麵前，他們會越挫越勇，熱忱毫不減弱，始終激勵自我前進，他們的眼睛永遠閃爍著希望之光。隻要有無窮的精神動力，他們總有一天會成為事業有成的成功者。
熱愛工作、富有激情的員工能為公司帶來意想不到的價值，富有激情的團隊及公司文化是公司最有力的競爭武器之一，也是競爭對手最難抄襲、最難複製的東西。這一點，幾乎是世界所有優秀公司的共識。
當一個人對自己的工作充滿激情的時候，他便會全身心地投入自己的工作之中。這時候，他的自發性、創造性、專注精神等便會在工作的過程中表現出來。雅絲·蘭黛的事例便是很好的例證。
雅絲·蘭黛是許多年來《財富》與《福布斯》雜誌等富商榜上的傳奇人物。這位當代“化妝品工業皇後”白手起家，憑著自己的聰穎和對工作和事業的高度熱情，成為世界著名的市場推銷專才。由她一手創辦的雅絲．蘭黛化妝品公司，首創了賣化妝品贈禮品的推銷方式，使得公司脫穎而出，走在了同行業的前列。
她之所以能創造出如此輝煌的事業，不是靠世襲，而是靠自己對待工作和事業的激情得來的。在80歲前，她每天都能鬥誌昂揚、精神抖擻地工作十多個小時，她對待工作的態度和旺盛的精力實在令人驚訝。今天的蘭黛已經退休了，而實際上，她照例會每天穿著名貴的服裝，精神抖擻地周旋於名門貴戶之間，替自己的公司作無形的宣傳。
許多人對自己的工作‘直未能產生足夠的激情和動力，主要的問題可能就出在他根本不重視這份來之不易的工作。
其實，能擁有一份工作是幸福的。美國汽車大王享利，福特曾說：
“工作是你可以依靠的東西，是個可以終身信賴且永遠不會背棄你的朋友。”就連擁有億萬資財的汽車業巨子都還如此地熱愛工作，那麼我們還有什麼理由不熱愛自己的工作呢？
由熱愛工作，到對工作產生熱情，是一個熟悉並逐漸深入工作的過程。隨著工作的深人，熱情可以轉化為激情。
美國學者愛默生說：“一個人，當他全身心地投入自己的工作之中、並取得成績時，他將是快樂而放鬆的。但是，如果情況相反的話，他的生活則平凡無奇，且有可能不得安寧。”
一個人如果對自己工作充滿激情的話，無論在什麼崗位上工作，他都會認為自己所從事的工作是世界上最神聖、最崇高的一項職業；無論工作的困難多麼大、質量要求多麼高，他都會一絲不苟地去完成它。這種工作態度和工作精神自然會使他取得良好的工作成績。有成績便會受到鼓舞，受到鼓舞便會產生激情，鼓舞為激情提供了能量。
對於北京公交公司的李素麗，大家都不陌生。但是，很少有人知道，這樣一個公交車上的售票員，當初的理想卻是做一名播音員或主持人。但由於高考落榜，她就到60路公共汽車當了售票員。
這個崗位距離她當初的夢想實在相差甚遠，但是她並沒有因此輕視這份工作。相反，她腳踏實地地幹了起來，而且極其認真負責。在這個平凡的崗位上，李素麗一幹就是幾十年，而且幹得有聲有色。不管是堵車、還是人多的時候，她從來都是麵帶笑容。對於老幼病殘孕這樣的顧客，她主動攙上扶下；對於急著按時上班的上班族，李素麗見到他們追車就盡量讓司機等他們；對於那些人生地不熟的外地人，李素麗從來不跟他們說“東西南北”，而是用“前後左右”指路，讓南來北往的外地人更容易明白；對於第一次乘60路的乘客，她總是提醒他們別坐過站、換錯車。