申寶田的態度很明確，一家企業想立足，必須擁有屬於自己的優勢。市一機有龐大體量的優勢，可無拳頭產品優勢，買圖紙的產品畢竟我能買別人也能買，形不成優勢。目前市場已經發出警訊，這是好事，提醒市一機應該慎重思考未來的路該怎麼走。從長遠來看，有必要從現在起培植並善用自己的研發隊伍。申寶田否定買圖紙的方案，堅決支持自主研發，掌握核心技能，當然可以花錢橫向引進技術，提高研發效率。
楊巡反對，但此時大股東的讚成票讓楊巡的反對無效。申寶田在會上當場拍板，就照研發的方案做。
楊邐作為董事之一與會，但基本上除了解釋方案，沒有她的發言權。她心裏很矛盾，方案是她與技術部討論出來的，她也早等著自主研發的一天。但大哥的不支持，讓她的態度有點兒模糊。她總不能站在大哥的對立麵說話。她唯有沉默。她看看比她更沉默的申華東，心理稍稍平衡。她不知道申華東看著他爸心裏在想：高，薑還是老的辣。消耗申楊共有的市一機的現金流，提升公司最核心的技術研發隊伍水準，又用漫長的研發來延長市一機產品轉型的時間，人為耽誤稍縱即逝的翻身時機，達到造成並擴大虧損，卻不損核心的目的。比他尋求外援柳鈞的主意好多了，他們有雄厚財力與楊巡相拚，那麼主動權完全掌握在自己手裏，還肥水不流外人田。
柳鈞不明白董其揚這樣的聰明人為何麵對危局，卻不采取快速見效的行動。他直接打電話問，董其揚悶悶不樂地告訴他，兩大股東之間搞不定。柳鈞立刻想到，肯定是申華東出手了。他頓時很同情被蒙在鼓裏的董其揚的處境，這種時候，任董其揚有三頭六臂，也無法施展，隻能莫名其妙地鬱悶。與董事長人心隔肚皮的經理人太難做。
柳鈞隔岸觀火，他自己的事情還忙不過來呢。年初有許多事，最重要的是稅務有彙算清繳做年報，工商局有年檢，至於還有其他部門的這個檢那個檢，基本上都是交錢敲章，並無懸念。稅務有關年報的說明中，有要求到指定稅務師事務所審計的條文。老張拿到說明一看就知道柳鈞那兒通不過，他便讓財務去稅務谘詢，問在其他會計師事務所做出的由注冊稅務師簽名的審計報告算不算。財務回來說，稅務窗口人員麵色墨黑，不過總算點頭放行。
但工商局的年檢就沒那麼容易說話。工商給出的年檢辦法提出資金審計，也指定一家會計師事務所。文員前去一打聽，工商卻沒稅務好說話，工商局窗口人員態度堅決，非這家會計師事務所做出來的審計報告不可。文員辦事仔細，又拐去隔壁會計師事務所臨時辦公室一問，被審計費嚇了回來，連忙報告老張，人家根據騰飛規模，開價8000元。人家還不冷不熱一點兒不愁生意地說，一年審計一次好啊，幫老板總結回顧一年的資金走向。
老張熟知柳鈞的脾氣，知道柳鈞保證不肯交這筆冤枉錢，可是一年一度工商年檢的那個貼畫不能不貼，不貼就等於自動了結公司經營。有規定營業執照必須在公司顯眼處懸掛，以便來往客商確認公司的存在是否合法。年檢之重要，便在於此。工商局一年鬧一個花樣，老張很能理解，他以前在私營企業做事，不乖乖交錢加入私營企業協會，工商局就不給敲章年檢。所謂加入私營企業協會，交了會費拿一件小紀念品，整一年都沒協會什麼事兒。這種貓膩兒，他以前的老板肯認，他相信柳鈞不可能認賬，更何況這審計要八千塊。
果然，柳鈞一口否定。可是想不重複審計，又必須參加並通過年檢，該怎麼辦？兩人都看不出眼前還有其他的道路，工商窗口人員已經一錘定音了。議論的時候柳鈞又想起，去年已經審計了一回，說是新開辦企業必須審計，當時還說第二次年檢就不用審計了。那麼為什麼今年又提？柳鈞打電話給市工商局谘詢，市工商局說沒這回事，鼓勵柳鈞理直氣壯地與本區工商局交涉。柳鈞而今已無拍案而起的性格，他以務實的態度問市局能否下去調查，收回原辦法，下發新辦法。市局的在電話裏說要彙報領導。
柳鈞記下接電話官員姓氏，第二天再問，該官員又鼓勵柳鈞理直氣壯地與本區工商局交涉了。柳鈞便知係統內投訴無用，便照著上回舉報金穗卡的紀檢舉報電話打過去。這個電話，若是老張在場，一定費盡口舌阻止。