隨著《天降小神農》的爆火，唐茵的“金坷垃種子公司”業務量暴增。
來自全國各地的報名電話和來信，每天都有上百個，簡直讓他們挑花了眼。
挑到後來，大老板第一個決定擺爛。
“不挑了！讓電視台重新幫我們錄個廣告詞，就說：因為全國各地報名的人太多了，我們決定放開種子和種苗銷售，大家以後不用寄信了，直接去自己家附近的種子店谘詢購買。”
華夏的老百姓可以不相信專家，但不會不相信神農大帝。
在電視劇《天降小神農》的持續洗腦下，現在，幾乎每一個看過這部電視劇的人，都堅定不移地相信：金坷垃種子公司研發出來的新品種，肯定都像電視劇裏那樣，是轉世投胎的小神農弄出來的。
那可是“農耕始祖”神農大帝手裏出來的好東西，能是假的嗎？
一時間，全國各地，各大高校，但凡手裏有科研成果的農業專家們，都暗搓搓和“金坷垃種子公司”勾搭上了。
那啥，這可不能怪他們，主要是公家單位的種子培育單位，審批流程太慢，推廣效果也不如人家“金坷垃”。
做他們這一行的，辛辛苦苦培育了十幾年的良種，就跟自己親生的孩子一樣。
誰不想讓自己的孩子名揚四海，成為最受種植戶歡迎的新品種？
再說了，學校從來都隻關心他們取得了什麼科研成果，發表了多少論文，至於這些研究成果能不能投入市場，能不能變現，能不能讓他們賺到錢，誰在乎、誰關心啊？
隻有小唐老板，不但幫他們推廣新品種，還願意拿出一部分利潤給他們分紅。
唉！要不是舍不得鐵飯碗，他們都想學羅萍，幹脆辭職跟著小唐老板創業算了。
他們不知道的是，現在的羅萍，巴不得這些人都舍不得鐵飯碗，誰都別來跟她搶功！
以前在學校教書的時候，給學校立功，最多領導口頭表揚一下，冠冕堂皇地鼓勵她“繼續進步”，實際上，每次進步（升職）的機會，根本就輪不到她。
就連職工分房，也要給領導送禮，才能排在前麵。
羅萍和丈夫都是農村出來的，家裏為了供他們上大學，欠了一屁股債，畢業工作後，一直到孩子出生，他們每個月的工資，至少有一大半都要寄回家還債，哪來的錢去送禮呢？
沒想到在學校累死累活賣命八年，家裏的債都沒還清，跟著唐茵幹，一個月就把兩家的外債全部還清，兩個月買房，第三個月，買了電視機和摩托車……
一年後，除了每個月五千的高薪之外，羅萍每個月還能從公司領到一大筆銷售利潤分紅，最多的一個月，她拿了兩萬八千塊錢的分紅！
什麼鐵飯碗？那些人根本就不知道，跟著唐茵幹，唐茵給他們的，可不是什麼鐵飯碗，而是金飯碗，純金的那種哦~
她才不要去挖那些老古董來公司，那幫人自以為在圈子裏混出了點名堂，一雙眼睛就跟長在頭頂一樣，自己都是搞農業的，居然看不起農民。
沒有農民買你們的種子，你們算個屁！
羅萍招了一些因為性格耿直、在原單位坐冷板凳的人。
這幫人雖然情商不高，但換個角度想，領導不喜歡他們，還要捏著鼻子繼續留著他們，就是因為知道他們是有真本事的，學校還得靠著他們撐場麵，幹實事。