手塚口中的年輕人是他目前栽培的兩名得力門生：桃城武和海棠熏。打從學校畢業，兩人就進了手塚的公司，並在手塚的教導下逐漸成長為今天的模樣。手塚很放心這兩個孩子的才能，全權交與他們接手東町的case。
盡管兩人都得到了手塚的賞識，乾卻很在意這次的安排。
桃城和海棠從進公司開始，就深深的被手塚的才華吸引。雖然兩人的性格不同：一個大大咧咧，神經粗體；一個行為內向，別扭害羞，對於手塚的尊敬與欣賞之情卻不分高下。在手塚手下做事，兩人之間總是彼此較勁，暗自發奮，以獲得手塚的肯定。六年的時間，他們成長的過程手塚和乾都看在眼裏。
乾不安的緣由來自手塚，相處共事十幾年的經驗讓乾敏銳的察覺到了手塚的異樣。在乾眼中，手塚是一個極具責任心的人，像是天生有一種承擔的魄力，把事情都往身上攔去。就比如在桃城和海棠的事情上，乾清楚的記得那時候，來公司應聘的兩個初出茅廬的毛頭小子，除了知道軟件的操作，其餘一竅不通，以為憑著精湛的理論知識能在職業崗位上開辟一片天地，最後都萎懨的發現到頭來白癡的是自己。
這些隱藏在個人背後的疾苦，都被在校期間就受各大設計院追捧的手塚看在眼裏記在心裏，從而主動擔負起培養人才的重任，拿實例操刀，細心指導，嚴格要求。
也虧的這兩小子努力，若是白費了手塚的教授之情，乾真不知道自己會怎麼磨難這兩小子。
按以往的情況，手塚也會經常性的把一些重要的案子交給新人們練手，自己甩的一幹二淨。但這隻是表麵現象，乾已經記不得多少個夜晚，自己路過公司樓下時，看到11樓南側辦公室裏不眠的燈火，以及柔光中手塚認真工作的身影。
然而這一次，手塚真的把案子丟的一幹二淨了。從接到比稿邀請開始就沒有過問過此事。更多時候，還有明顯的退避。就如昨天下午，乾與桃城的辦公桌前溝通完善桃城的方案，乾想讓手塚給個意見，手塚卻堅持不願參加到他們的話題中來。
這樣的異常行為，越來越讓乾感覺到事情的蹊蹺。乾沒開口問手塚，以對方的個性，你若直接問他，最後也問不出個所以然來，緘默是選最好的辦法。
不過乾並不是什麼善茬，越是別扭的人，越會讓人想逗他玩。所以在與海棠討論方案的時候，乾故技重施，朝著辦公室門口大呼“手塚！手塚！”惹的手塚直接關門以求清淨。
不過很快，乾對手塚的不敬就遭到了報應。乾也沒想到有一天，身為策劃總監的他，要靠設計總監來鎮壓提報現場。
手塚接到乾的求救電話的時候，正在跟另一個案組人員開會。所以在乾不厭其煩的打了N個電話之後，才接起電話。
“喂？”
“手塚救命啊，你趕緊過來！！！”
“過來？去哪？你們今天不是去提報了嗎？”
“對啊對啊！所以你趕緊到跡部財團本部冰帝大廈來！”
“我過去做什麼？案子又不是我負責的，而且提報本來就不需要設計人員到場的。”
“可是對方要求了你過來。接待我們的芥川經理說，沒設計總監在場就沒必要談了！”
“……”
“原話是，‘你們設計公司是看不起我們的項目嗎，設計總監都都不給麵子出席一下，還有什麼必要繼續談？’”
“提報本來就是策劃部的事情不是嗎？”
“所以說，他們是第一次接觸房地產嘛，你趕緊過來呀，不然桃城跟海棠的心血可就白費了。”
“知道了。”
掛了電話鬆了一口氣的乾估計怎麼也想不到，正直嚴肅的手塚在內心把他怨念了一百遍。手塚工作至今，不遲到不早退，有事請假都三天以前打招呼。偶爾鬧個情緒，不想負責案子，結果卻逃不過去。