既然是論壇，自然就有坐而論道的環節。
在幾個被選為代表的電影公司發言之後，主持人邀請了幾個大咖登場，在現場討論電影的發展。
王軍依然是第一個被提到名字的，然後幾大國字號的領導名字也在列，還有兩大首富旗下電影公司的領導登場，然後也有於躍和張斌等幾位有些名氣的老板。
眾人登台，圍坐在舞台上，然後主持人提出了論壇討論的一個議題，就是每個人發表一下自己覺得可以促進電影事業發展的點。
王軍第一個發聲，他電影人才稀缺。
然後就這個話題，主持人聊一般的提出了幾個問題，比如針對這點有什麼建議。
王軍表示電影學院要努力，培養真正的電影人，隻有更多出色的電影人誕生，才能給電影注入持續的活力。
然後大家一起互動一下，主持人特地找了幾個人發表一下針對王軍這個提議的看法，大家基本都持肯定和讚同的態度。
主持人也問到了於躍，於躍意料之外，情理之中的也讚同了。
是預料之外，因為大家覺得春風肯定是要和華藝唱反調的。
情理之中，也確實是王軍的沒毛病。人才，到什麼時候都不嫌多。
接著有國字號的領導就著王軍的觀點提出了一個想法，人才稀缺不假，但得以提供平台的機會其實也不多。
受困於市場競爭的壓力，新人難出頭，所以千裏馬不常有，和伯樂稀缺有直接關係。
別，這也確實讓人讚同，不過大家都覺得這家夥站著話不腰疼。
現在電影其實還蠻賺錢的，那為了賺錢，誰會去想著發展新人啊。
就比如很多科班畢業的演員未必能拿到戲，反而是那些靠著其他方式走紅，然後有了一大票粉絲的流量明星在電影市場大行其道，沒演技，呆滯臉，但就是能帶來票房收入。
有這個背景下，誰還費勁巴力的去找會演戲的啊，所以平台才少。
大家都知道這個道理，但又有幾個真的會這麼去做呢。
接著又是一陣討論，圍繞的也不過就是這個老生常談的問題。
然後又有人提出了各種觀點，然後互動，討論。
終於，輪到於躍了。
其實好多東西前邊都談的差不多了，但於躍並沒有詞窮，因為他要的那點沒被別人搶先。
主持人笑著看向於躍，道：“於總，春風的電影都是賣座又賣好的，現在大家都你是鬼才，你一定要給大家分享一下心得體會。”
於躍笑道：“其實我過很多次了，運氣成分很大，當然也離不開我們自身的努力，如果非要找出關鍵的一點的話，我覺得精誠合作很重要。”
於躍也學聰明了，分享個毛線。
講什麼正能量，講什麼但行正事莫問前程，在這個場合，隻能讓大家心裏鄙視。
誰還不知道誰啊，都是商人，不都是向錢看的。
所以於躍不想討人嫌，現學現賣，幹脆借機實現自己的目的。
“精誠合作？”主持人聞言驚訝了一下。
於躍點點頭：“是的，其實我們春風這些年從來沒有出過自己的電影，都是在投資，我覺得精誠合作最重要，也正是和各位夥伴的精誠合作，才成就了我們春風豐厚的回報。”
於躍頓一下，又道：“其實我覺得電影行業和很多行業都不同，在其他行業，講究同行是冤家，但電影行業不是如此，而是和氣生財，就拿春風和戰狼來，一方有優秀的作品，一方有錢，隻有雙方精誠合作，才能把最好的作品呈現出來，而且在合作過程中，其實雙方通過交流，都能夠促進電影的成績，雖然我們春風不是出品方，但我可以驕傲的，戰狼票房能如此出色，和我們春風是有關係的。”
眾人聞言都暗暗點頭，當然有關係，關係大了去了。
要不是你那幾波強行炒作，戰狼哪裏會賣這麼高。
所以大家覺得確實很有道理。
雖然影視圈一直以來都是大家合作投資，但大家對這個模式的最淺顯理解還是為了籌錢，而合作開發還是放在第二位的。
當然，除了是因為一些資源限製以外，大多是如此。
主持人笑著點點頭，道：“於總的很對，不過咱們現在行業的模式不就是如此麼？大家都在精誠合作，這似乎不是限製的點吧？”
於躍知道主持人當然不是反駁自己，隻是想讓自己深入些而已，於是笑著搖搖頭，道：“不，咱們現在大多數隻是合作，卻不是精誠合作，我所謂的精誠合作，應該是拋開一切成見，隻為電影的好，合作到一起來，敞開心扉，包容接納，如此才算精誠合作。”