越來越多的管理者意識到,員工的素質才是真正製約企業生存和發展的瓶頸。可以說,企業的核心競爭就是員工素質的競爭,企業要想在競爭中立於不敗之地,必須把提升員工的素質作為當務之急。在企業中,員工能否獲得較高的薪酬,獲得企業的青睞,取得事業上的成功,不僅受能力、機遇、人際、環境等因素的影響,更重要的是受員工自身素質的製約。員工隻有修煉自己,完善自己的職業素養,努力把自己打造成高素質的員工,才能獲得自己理想的薪資待遇。每個員工都要記住:工作掌握在你自己的手中,年薪也掌握在你自己的手中。
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