已有的儲備資源，主要指你在知識、能力、經驗和人脈等方麵現有的準備情況，以及與所要從事的事業或發展方向的匹配程度。如果你儲備結構合理，並且與環境匹配程度較高，輔之以激情、理想和良好的心態，成功的概率就會大大提高。比如你清華大學理工科畢業，又有很好的海外留學和工作背景，在某個行業幹了十多年，從普通員工一直做到部門經理，既懂技術，又懂市場和銷售，仍將繼續在這個領域發展，如果你再能把激情、理想和心態調到最佳狀態，就可以“好風憑借力，送你上青雲”。或者你雖然這幾年來一直在低穀徘徊，但總是將經驗和教訓當做豐富的寶藏，不斷反思、總結、領悟和提高，“變廢為寶”，快要達到臨界點時，接受了成功學的洗禮，發展就會急劇加速，達到令人仰止的高度。
係統可行的方法論體係，指的是保證你理想得以實現的係統的思路、步驟和落地性較強的方法，當然也可以理解為可操作性很強的方案。如果你光有理想、激情和良好的心態，但缺乏可行性較強的、係統的方式和方法作為支撐，再好的理想、再好的心態都無法落地生根。實際上這樣的朋友很多，一直活在理想和夢幻當中，自始至終強調激情，就是不從方法論上尋求突破。這就如同你身體太過虛弱，水分、蛋白質和維生素攝入量都得不到保障，又不去鍛煉身體，盡管人參確實是好東西，但即便是天天喝，也解決不了問題。
缺乏基礎、沒有方法去實現的理想，猶如無源之水、無本之木，貌似很美，其實還是成不了氣候。這也是大量接受成功學塑造之人最終還是難以成功的關鍵原因，當激情逐漸退去，一切依舊。可憐之人必有可恨之處，這些人之所以被“忽悠”，關鍵是潛意識中相信成功有種“速成法”，人生可以超常規發展，不願意承受積累與等待的煎熬，不願意厚積薄發，受不了具體工作中的瑣碎和寂寞。同時有現成的成功典範、精神導師擺在那裏，誰說這條路行不通？假如你去剖析更多的東西，就會發現原來事情並不簡單。原來有太多的東西在商業化包裝中被過濾掉了。
很多成功典範中，成功的密碼很多，不僅僅來源於成功學的塑造。但在商業化的“造神”包裝中，商家選取了你潛意識中最想要的元素，將其無限放大，而有意弱化或者屏蔽其他一些同樣重要的元素。他們向你傳遞的一些東西，很大程度上還是可以做到客觀和公正的，也不能說人家在造假，但在“全麵”向度上肯定不盡如人意，總是要通過取舍來表達對自己商業模式最有利的內容。在這種條件下，你所能感受到的，與真實狀況實際上還是存在著很大的出入。如果你不去主動發現背後隱藏著的更多的東西，隻有被“誤導”的份兒。大多數人需要一個廉價的夢想，這個社會上總有一些機構，會為你量身打造適應需求的商業模式。