競選演講的各種模式
競選演講越來越多地被用到，它和一個人的事業關係密切。要想精通競選演講，我們首先要弄清競選演講的各種模式。一般來說，競選演講有不完整模式和完整模式。
完整模式的競選演講
完整模式要涉及的內容一般包括下述幾點：
1.客觀介紹自己的簡曆
就個人而言，包括姓名、學曆、資曆、業績、曾獲得的獎勵和業務能力、人際關係等；就代表單位競爭而言，包括單位名稱、領導班子、技術人員力量和職工的有關方麵情況。
2.簡單陳述參與競爭的原因和理由
3.擺明自己最夠資格的種種條件
就個人而言，有政治素質、政策水平、管理能力、業務能力以及才、學、膽、識各方麵的條件；就單位而言，有單位人員素質構成、設備和資金構成、承擔過的有關主要項目及其完成情況、重大獎項、在社會中的聲譽等。
4.在假設競選成功的情況下，提出完成工作的構想
對競選主要領導崗位的人說，此項內容叫“施政綱領”，並對此進行可行性的論證。
5.表明自己的信心和決心，包括立“軍令狀”
不完整模式的競選演講
不完整模式的競選演講是根據具體情況隻將主要內容說出的模式。如上所述，正規而比較完整的競選詞，五項內容都應包含。但並不是所有的競選詞都必須涉及全部五項內容，也非僅僅局限在此五項內容之內。與完整模式的競選演講相比較，非完整模式的競選演講形式要多得多。除了上麵這種形式，還有其他的形式。
有個別競選演講簡單得讓人稱奇。
湘南某村進行村民委員會換屆選舉，先後有五位候選人為競選村委主任登台發表演講。其他四人都拋出誘人的“施政綱領”，唯有第五位郭姓競選人上台後，隻講了兩句話就順利當選。他這樣說道：“我隻講兩句話。第一句，如果大家選我幹，我一定玩命幹，好好幹，幹好這三年。第二句，如果大家不選我，我屋裏還有兩萬斤穀，四百隻鴨，每年也有兩萬塊錢的收入。我講的完了。”
這可能是世界上最簡短的競選演講詞了，除了第一句是表決心的話尚在競選模式中之外，第二句幾乎還是一句可刪除的話。也就是說，真正屬於競選的話隻是那句表決心的話。簡潔至極，令人瞠目結舌！
其實，競選演講詞完全可以根據具體情況隻講完整模式中的一項或兩項，用不著麵麵俱到。
在某種情況下，用一句“如果我當選，我要……”的話過渡，然後直接拋出“施政綱領”就結束演講也是可以的；在另一種情況下，隻表明競選者令人信服的現實的能力就終止演講，也能成功競選。這篇競選演講短而成功的原因很可能在演講之外，如競選者的能力、德性、威望早已被選民所認可，隻要參與競選，就能成功，因此，用不著多費口舌。看來，這位競選演講者是清楚自己在選民中的威信的，故能短而取勝。
有些競選連任的競選演講，在模式的形式上應稍有些變化。這要根據具體的情況來確定。
競聘演講稿的寫作
競聘演講稿是競聘者在競聘演講之前寫成的準備用做口頭發表的文稿。競聘演講的目的，就是要使聽眾對演講者有充分的了解和認識，從而鑒別其是否能勝任該職位。演講稿的撰寫，是競聘上崗演講的一個不可忽視的重要環節，值得每位競聘者注意。
氣勢要先聲奪人
競聘演講的一個重要特征就是具有競爭性，而競爭的實質，是爭取聽眾的響應和支持。
而做到這一點的有效方法之一，就是要有氣勢，“氣盛宜言”。這氣勢不是霸氣，不是驕氣，不是傲氣，而是浩然正氣。有了淵博的才識、光明正大的精神和對黨的事業和人民的深厚的感情，作者就不難找到恰當的語言表達形式。
態度要真誠老實
競聘演講其實就是“毛遂自薦”。自薦，當然應該將自己優良的方麵展示出來，讓他人了解自己。但要注意的是，在“展示”時，態度要真誠老實，有一分能耐說一分能耐，不能為了自薦成功而說大話，說謊話。
語言要簡練有力
老舍先生說：“簡練就是話說得少，而意包含得多。”競聘演講雖是宣傳自己的好時機，但也決不可“長篇累牘”。應該用簡練有力的語言把自己的思想表達出來。
內心要充滿自信
著名演說家戴爾·卡耐基曾說過：“不要怕推銷自己。隻要你認為自己有才華，你就應該認為自己有資格擔任這個或那個職務。”當你充滿自信時，你站在演講台上，麵對眾人，就會從容不迫，就會以最好的心態來展示你自己。當然，自信必須建築在豐富的知識和經驗的基礎上。這樣的自信，才會成為你競聘的力量，變成你工作的動力。
競選演講自我簡介的寫作
競選演講中自我簡介是最基本的內容，要寫好自我簡介要注重簡要性，務求真實，而且要講究特殊性和實效性。要想有好的競選演講，必須精心準備演講時的自我簡介。
自我介紹要簡要
競職者在演講中介紹個人簡曆，必須注重簡要性，也就是力求簡明扼要重點突出。絕不能因展示自己而麵麵俱到，喋喋不休。隻有簡要介紹個人經曆，才能避免出現重點不突出、中心不鮮明的弊病。
自我簡介要真實
曾經有位競職人競職經理時就這樣演講說：
我現年43歲，中共預備黨員，大專文化程度，會計師專業技術職稱。1985年在濱海市供銷社參加工作，先後做營業員、市部主任、統計員。1995年在濱海市總工會擔任圖書管理員、出納員、會計、財務、辦公室主任、計財科副科長。
演講者在簡要說明自己的年齡、政治麵貌、文化程度和技術職稱之後，著重介紹了自己的工作經曆。無論是參加工作和調動工作的時間，還是工作單位和任職情況，都講得既具體又確切，讓評委和聽眾感到真實可信。
在競職演講中介紹個人簡曆，要特別講求真實性。因為經曆是指親身見過、做過或遭受過的事情，任何虛假的內容都不能稱其為經曆。演講者隻有以實事求是的態度，說真話，講真事，才能以強烈的真實感贏得評委和聽眾的信任。
自我簡介要講究實效性
有位競職文娛委員的學生這樣介紹自己。
我曾在小學和初中階段長期擔任班級文娛委員，有著“從政”的豐富經驗。記得在小學三年級時，為迎接我縣撤縣建市，學校要求每班出幾個節目。我組織全班同學積極投入，排演了大合唱《讓我們蕩起雙槳》和小品《爺爺，過年了》，贏得了一致好評，我也因此而獲得“最佳小導演”稱號。初中階段，我所組織的“詩朗誦”活動獲學校評選的一等獎。
這位演講者針對競選目標，著重介紹了自己在小學和初中階段長期擔任文娛委員的經曆。不僅說明工作經驗豐富，而且證實工作成績優異。這就充分展示了競選者的文藝才華，突出了競爭優勢，顯然會獲得聽眾信任和支持。
在競職演講中演講者必須根據競職目標的需要，來確定介紹的內容，不能隨心所欲地介紹情況。否則，講得再多，也起不了多大作用。實踐經驗表明，隻有介紹與競選的崗位職務有密切關係的個人經曆，並能突出自己在這些方麵的實力和優勢的演講者，才容易獲得評委和聽眾的關注和認可。
突出特殊性
我叫馬進倉，19歲參軍，曆任坦克車長、排長、連長、參謀、團副參謀長、參謀長。在部隊曾多次立功受獎。今年上級決定我轉業，聽說開發區公開招聘幹部，我決心參與競爭，一展自己的抱負。
這位演講者針對競選崗位職務的特點和要求，著重介紹了自己20年軍旅生活的特殊經曆。無論是職務的晉升，還是榮譽的獲得，都能體現一個軍人“勇於進取的意識”和“不甘人後的精神”。這正是一位開發區幹部必須具備的思想意識和人格精神。特殊的經曆突出了獨特的優勢。競選成功，也就自然而然了。
不言而喻，由於個性習慣、家庭出身、學習環境以及社會際遇的差異，每個人的經曆都有與別人不盡相同之處，這種不同點其實就是筆獨特的人生財富。因此，競職者在介紹個人情況的時候，一定要把自己與任職條件有關的特殊經曆講出來。這樣做，不僅可以突出“人無我有，人有我特”的優勢，而且能夠以與眾不同的新意引起評委和聽眾的特別關注和格外重視。
競聘演講口才的特點和基本要求
競聘演講，是演講的一種，因此具有口語性、群眾性、時限性、臨場性、交流性等演講的一般特點。但由於它是針對某一競爭目標而進行的，所以，除了這些共性外，它還具有以下“個性”，即特點。
目標的明確性
目標的明確性，是競聘演講區別於其他演講的主要特征。這一方麵表現在演講者一上台就要鮮明地亮出自己所要競聘的目標（或廠長、或校長、或秘書、或經理）。另一方麵，其所選用的一切材料和運用的一切手法也都是為了一個目標——使自己競聘成功（使聽眾能投自己一票）。而其他類型的演講則不同，不管是命題演講還是即興演講，雖然都有一定的目的，但其目標卻有一定的模糊性、概括性和不具體性。比如，如果演講如大海行船，那麼一般演講是要告訴人們如何戰勝困難，駛向遙遠的彼岸，而競聘演講則是競爭看誰有條件來當船長。
內容的競爭性
在其他的演講中，內容盡管可以海闊天空地談古論今，說長道短，但一般都不是來“顯示”自己的長處。即使在事跡演講中，也忌諱毫不客氣地為自己“評功擺好”。但競聘演講則不同，它的全過程都是聽眾在候選人之間進行比較、篩選的過程，競聘者如果謙虛、不好意思說自己的長處，表示自己也是一般般，就不能戰勝對手。因此演講者必須“八仙過海，各顯其能”，而“競爭性”說白了，也就是演講者無論是講自身所具備的條件，還是講自己的施政的構想，都要盡最大可能顯出人無我有、人有我強、人強我新的勝他人一籌的優勢來，有時，甚至還要把本來是劣勢的東西換一個角度講成優勢。