如何確保前程無憂(1 / 1)

如何確保前程無憂

說和做,是人生兩大重要工作。光會說不會做,隻是“思想上的巨人,行動上的矮子”;隻會做不會說,隻是一台工作機器。兩者結合,是做人謀事的基礎。

古時候,有個人很會貯藏柑橘,到了寒冬臘月,別人家的柑橘早都幹的幹,爛的爛,而他家的柑橘卻新鮮如初。這樣的柑橘拿到集市上,自然可以賣個不錯的價錢。這個人也因此而大賺了一筆。可買柑橘的人拿回去卻發現,這樣的柑橘隻是在外表上好看,而實際上內裏的東西全都像破敗的棉絮,根本不能吃了。

人們把這種柑橘稱作“金玉其外,敗絮其中”。

人世間有這樣一個簡單的道理:一個柑橘即使內裏的果肉再好再甜,如果沒有差不多的外表,絕對沒有人會看上一眼的;同樣,光有美麗的外表,卻沒有實實在在甘美的果肉,這樣的柑橘人們也不會要。賣這種柑橘的人隻能騙幾個人,騙不了多數,這樣的柑橘也隻能賣一次,第二次也絕對沒人買。

做人也是一樣,不管你肚子裏有多少才學,說不出來,不會有人注意。於是常常有人“懷才不遇”,也常有人感歎“千裏馬常有而伯樂不常有”。現代人重視情商的培養,也說明了它的重要。但除了一張利嘴外,沒有什麼才幹的人,更不可能有什麼作為。毛澤東給這種人作過一個一卜分形象的描述:牆上蘆葦,頭重腳輕根底淺:山間竹筍,嘴尖皮厚腹中空。

實際上,“說”和“做”的關係,就像是一棵大樹的枝葉和主幹,沒有枝葉,主幹難以成活,沒有了主幹,也就不存在枝葉。

說和做統一,就有了立身的基礎。如果再具備以下八種素質,即可確保個人前程無憂:

一要有進取心與責任心。進取心是使個體具有目標指向性和適度活力的內部能源,認真而持久的工作是個體事業成功的前提。責任心強的人常能夠審時度勢選擇適度的目標,並持久地、自信地追求這個目標。

二要有自信心。喜歡挑戰、戰勝失敗、突破逆境是自信心強的特點。

三要有自我力量感。人的能力存在差別,但可以把成功和失敗歸因於努力水平的高低和工作方法的優劣。

四要有自我認識和自我調節能力。了解自己的優勢和短處,與組織環境的關係,善於調節自己的生涯規劃、學習時間等。

五要保持情緒穩定性。冷靜、穩定的情緒狀態為工作提供了適度的激活水平。焦慮和抑鬱會使人無端緊張、煩惱或無力,恐懼和急躁易使人忙中出亂。

六要有社會敏感性。對人際交往性質和發展趨勢的洞察力和預見力,善於把握人際交往間的邏輯關係。樂於與人交往,能設身處地體察他人的感受。

七要有社會接納性。在承認人人有差別和有不足的前提下接納他人,社會接納性是建立深厚的個人關係的基礎。真誠對他人及他人的言語感興趣,言語表達時認真傾聽並注視對方。

八要有社會影響力。善於溝通和交流。具有自信心、幽默等對情感的感染力,仔細、鎮靜、沉著等對行為的影響力,儀表、身姿等對視覺的影響力,忠誠和正直等對道德品德的感染力。