第十二章勇於創新的“智者” 第六節敢於把想法付諸實踐
鬆下電器公司在1952年前後，曾積壓了大量的電扇賣不出去，廠內7萬多名職工為了打通銷路，想了不少辦法，卻依然進展不大。
在當時，全世界的電扇都是黑色的，鬆下電器公司生產的電扇自然也不例外。這一天，車間的一名叫中村裝配工望著漆黑如墨的電扇，感到非常煩躁，不禁咒罵出聲：“這什麼爛顏色，看著就礙眼，要是能換一種顏色該多好。”
旁邊的工友們聽到他這句話，哄然大笑，議論紛紛：“電扇從來都是黑色的，電扇要不是黑色的，還是電扇了嗎？”
中村聽了，也跟著笑了起來，覺得自己的想法真是滑稽至極。可是，一旁恰巧經過的董事長鬆下幸之助卻因為這一番話而陷入了沉思。
不久，公司推出了一批淺藍色的電扇，結果大受顧客歡迎，甚至還掀起了一場搶購熱潮，在短時間內就賣出了幾十萬台。從此以後，在日本以及全世界，電扇也就不再是一副統一的黑色麵孔了。
而如此巨大經濟效益的獲得，卻僅僅是源於“改變顏色”的簡單設想，這既不需要有淵博的科技知識，也不需要有豐富的商業經驗，隻需要突破“電扇隻能漆成黑色”這一思維定式。但是，最初提出設想的中村卻做不到這一點，即使他有了一個創新的“苗頭”，也沒有深刻地想一想，並付諸實踐去看一看。
能夠提出問題並能夠想出很好的解決辦法，說明你已經成功了一半。但這對於改善工作並沒有實際的作用。要想真正對工作起到有益的作用，你還需要用行動去實踐你的想法。因為隻有在實踐之中，你的想法才能夠得到驗證，並隨著工作的進行得到更好的完善。行動才是讓你的創意實現的最佳途徑。一旦確定了自己的新方案，就不要再猶豫，果斷地抓住機會進行實踐，這樣你才能距離自己的目標越來越近。