可是，他的劇本總是被人拒絕，為了維持生計，他隻好改變策略，一邊打工一邊堅持寫劇本，據他回憶說自己曾經去動物園洗過獅子的籠子，曾經送過披薩，還幫人釣過魚，幫人看過書攤。無論生活多麼艱難，他始終抱有理想，總是堅持創作劇本。
某一天，史泰龍看到電視上在進行拳擊賽，一下子就來了靈感，自己為什麼不寫一個關於拳擊手的劇本呢？就這樣他花了三天時間就寫成了《洛奇》，然後交給製片人，製片人看到劇本後非常高興，認為這是一個非常好的故事，於是就決定接受史泰龍的劇本。史泰龍一下子迎來了自己的機會，可是他不滿足於此，因為他想要當劇本中的主演。事實上在寫電影劇本之前，史泰龍曾經跑過很多龍套，他就是想要成為演員，而他之所以寫劇本也是為了演戲，但是沒人發現他的演戲天賦，他也無數次地被人拒絕，據他回憶，他曾經為了當主角被人拒絕了1700次，但這一次他依然想要把握機會。可是大家都不願意給他這樣的機會，沒有辦法史泰龍隻能到處求人，最終找到了一位支持者，他其實也是因為太喜歡這個劇本而被迫同意讓史泰龍擔當主角。
劇本和人物敲定之後，這部電影在一個月內拍攝完成，而且隻是以很低的成本來拍攝的，可是誰也沒有想到，這個小成本電影卻成為了好萊塢史上最大的一匹黑馬，它創造了225億美元的票房成績，要知道這事發生在1976年。銀幕上的洛奇通過努力獲得了成功，而史泰龍也熬過了痛苦艱難的日子，終於迎來了自己人生的轉折點，也終於成為了好萊塢舞台上的大明星。
並非每個人都能夠成就史泰龍那樣的事業，但至少每個人都有機會去獲得成功，去創造屬於自己的奇跡，哪怕現在一無所有、一無所成，但是做人就應該經受得住寂寞，就要經受得住重重困難的考驗，就需要經受住失敗的衝擊，隻要在生活中長時間熬下去，那麼一定會有收獲。一下子獲得的成功往往不能長久，一下子獲得的成功往往也不叫成功過，想要得到自己想要的東西，想要獲得一個好的成績，就要懂得付出努力，就要懂得在實踐活動中經曆各種考驗。
其實，每一個人的成功都是一部奮鬥史，每個人的成功都是奮鬥的辛酸史，沒有什麼成功是輕輕鬆鬆就到手的，也不會有人隨隨便便就能成功，因為見到彩虹的人往往要經曆風雨的考驗和洗禮。反過來說，想要看見彩虹，先要經曆風雨的考驗。有句話說好事多磨，成功就是熬出來的，就是磨出來的，你沒有那種毅力，那麼就沒有辦法熬到成功的那一天。
學會變通，不要鑽牛角尖
很多時候，我們往往會覺得很委屈，比如當自己兢兢業業，按照規章製度辦事的時候，卻常常遭別人嫉恨；當我們秉公處理事情的時候，往往會被人仇視；當我們耐心同別人講原則、講道理時，常常被對方嗤之以鼻，怨聲載道。表麵上看，我們所做的每一件事都有理有據，我們的行為都正直正派，卻總是不得人心，容易引起他人的誤會。其實最大的原因在於我們太過重視那些原則性的東西了，其實生活就像是一場遊戲，每個人都在遊戲中扮演不同的角色，但是遊戲就不能太過較真，有時候應該適當變通一下，改變一下遊戲規則，一成不變地死守規則隻會讓你失去他人的信任。
我們常常將那些堅持原則、死守規則的人稱為老古董，這種人可能非常忠誠，也可能非常正派，對於自己更是要求嚴格，但是在交際方麵可能存在很大的缺陷，所以盡管他們是好人，但是卻往往得不到大家的歡迎。就因為他們思維太過古板，行事太過死板，成天把原則一類的東西掛在嘴邊，喜歡鑽牛角尖，絲毫沒有商量的餘地，這樣就限製了自己的交際圈。
事實上，喜歡鑽牛角尖的人隻會把自己逼入絕境，因為當你不給別人留下選擇的餘地和退路時，別人也會為難你，也會讓你無路可走，這樣實際上對自己的生活很不利。那些看上去正派，說一不二的人，往往會遭到大家的排斥，會成為大家攻擊的對象。比如唐朝的魏征喜歡直言進諫，而且從不退讓，為此李世民幾次幾乎要殺掉他，雖然李世民曾經說過魏征是照射自己的一麵鏡子，可是魏征死後，將資料給了史官，其中自然包括一些李世民不願意見到的東西，所以李世民很生氣地讓人毀掉魏征的墳墓。
1978年，菲佛被任命為美國國家廣播公司（NBC）的主席，但是剛上任的時候，公司就遭到了美國聯邦調查局的調查，因為公司存在資金管理不當的不法行徑。菲佛下意識地感覺到這件事肯定和某些高層有關，這讓她明顯感覺到了巨大的壓力。
幸運的是，執法部門的執行官卻給了菲佛自行補救的機會，他告訴菲佛說隻要查出那些貪贓枉法的人，並及時把資金補上，那麼美國證券交易委員會不會加以追究，執法部門也不會過於為難公司。菲佛於是開始著手調查，很快她就發現許多項目經理偽造發票，而且吃回扣，而且還有很多高層也參與其中，他們都曾非法挪用項目資金。
其實事情到了這一步就可以圓滿解決了，隻要揪出幾隻大老虎就行，畢竟公司的董事會也支持她這麼做，可是原則性很強的菲佛沒有就此罷手，她覺得隻要存在問題的人，那麼都應該受到懲罰，即便小過錯也不行。事實上很多涉嫌移動項目資金的人私底下都前來求情，畢竟他們受到了上級的脅迫才會這麼做，而且他們挪動的資金很少，事後也都補交了，真正私吞公款的隻有高層的那幾個大人物。但是菲佛沒有給這些人情麵，而是連同那些“重犯”一起開除了。結果大家都懷恨在心，認為菲佛太不講情麵了，事實上這些人並不是犯了什麼大錯，而一旦事情被曝光，他們不僅麵臨失業問題，個人的信譽也會受到影響，畢竟沒有哪家公司會要一個有前科的員工。
菲佛沒有給任何人情麵，她很快肅清了所有挪用公款的人，但是不久之後，被孤立的她就被董事會炒掉了，很顯然她的行為已經觸犯眾怒，破壞了公司長久以來和諧的工作氛圍和人際關係。後來《時代》雜誌稱她的離去是“管理者的斬首”，但是更多人相信冷麵菲佛的離去實際上是一次“自殺”的舉動。
無論是從曆史，還是現實生活來看，但凡正直、講原則、不喜歡通融的人在處理人際關係時都是磕磕絆絆的，他們的社會生活往往也過得很不順利，就是因為過於講道理、講原則，導致人際關係日趨緊張，一旦對方被逼得走投無路，就會奮起反抗。這樣一來，雙方之間的矛盾衝突自然會加劇，試想一下，如果一開始就不那麼認真計較，能夠給別人一點回旋的餘地和退路，那麼事情就能夠圓滿得到解決。
所以人應該懂得適時變通一下，不要總是那麼死板，動不動就上綱上線，這樣做隻會讓別人更加反感，你也會失去說服力。按原則辦事沒有錯，但是不能被原則束縛住，原則畢竟也是人製定的，規定永遠是死的，但是人卻是活的，所以規則可以進行適當改變。比如在一些大是大非麵前，我們自然不能糊塗和動搖，一定要堅決按照原則和規則辦事，而麵對一些無關痛癢的小事時，最好還是把握靈活變通的處理原則，盡量給人方便。如果死守那些死道理，死守那些冷冰冰的原則，那麼隻會在牛角尖中讓自己斷絕後路。
其實無論是政治場合、商場還是職場，其實都是人情場，想要處理好各種問題，歸根結底還是要處理好人情往來，要注意維持人際關係。換句話說，實際上我們應該讓自己的原則和規則更具人情味，而不是用冷冰冰的條條框框來束縛自己和他人。
俗話說到了什麼樣的山頭，就唱什麼樣的歌，我們的生活應該有彈性，我們的處事方法也應該有彈性，應該依據不同的環境來做出適當的調整。當別人的行為和自己的原則發生衝突時，一定要沉住氣，不要衝動地按照原則辦事，能夠網開一麵的就要網開一麵，能夠通融的就要通融一下，與人方便也會讓自己獲得更多方便，偶爾給別人開綠燈，那麼自己的人生也會一路暢通。
“拚爹”不如“拚自己”
很多人都說這是一個拚爹的時代，誰有個有錢的老爸，誰的家境更好，誰的家庭背景更深，那麼誰就在競爭中占據優勢，比如說，現如今很多富二代、官二代就在社會上大出風頭，搶占了各種先機，無論是社會地位還是人際關係，都要比別人更具優勢，他們似乎天生就是天之驕子。而普通人則隻能依靠著自己的雙手去奮鬥，站在最底層一步一個腳印往上爬，還要忍受激烈的社會競爭。
的確，有個良好的家庭往往會對個人的人生產生積極的幫助，至少他們的起點就會比一般人要高，他們所占有的社會資源也要比一般人多得多。不過人生的路終究還是要依靠自己來走的，每個人都需要依靠自己的力量去生活，父母再有能力也無法完全替我們鋪路，相反地那些過多幹涉子女生活，事事都為子女著想和安排的人往往會使孩子失去生存能力和競爭能力。事實證明了那些有錢有勢的父母如果過於寵溺自己的孩子，那麼他們的子女長大後多半都沒有什麼出息，更多時候隻是坐吃山空，享受父母遺留下來的資產。
中國有句話叫做：“窮不過三代，富不過三代。”這句話未必正確，但是卻指出了一個道理，那就是每一代人都應該依靠自己的雙手來創造生活，依靠父輩祖輩的人最終隻會被社會淘汰。事實上，貧寒人家的孩子往往早熟，懂得理解父母的苦難，也了解生活的苦難，所以會想方設法擺脫這種生活，因此他們會在自己的下一代人身上付出心血，努力改變自己的境遇，因此貧窮不會代代延續下去。而富人家庭因為為子女創造了優越的條件，導致了他們的子女從小就缺乏競爭意識，甚至還容易坐吃山空，最終揮霍家產，一無所有。
正因為如此，每個人想要生存和發展，那麼最現實的方法還是依靠自己，要用自己的雙手去創造人生。而事實上，這個世界上最成功、最有權勢、最有地位、最有錢的人往往都不是富二代和官二代，奧巴馬是世界上最有權勢的人，但是他的父母並非是什麼權貴，他甚至隻是一個黑人。而宗慶後出生在貧窮的家庭，李嘉誠的家境也很一般，馬雲也是如此。這些最具才華最有地位的人其實都沒有從家庭中繼承什麼優勢，沒有獲得什麼巨大的幫助，相反地，他們每一個人都是依靠自己來打出一片天下，依靠自己來成就偉大的功業的。
所以，當我們在抱怨這個社會越來越多的富二代和官二代時，更應該平心靜氣地麵對生活，應該沉住氣，努力去做好自己的分內之事，而不是看不慣這，看不慣那，到處給自己找不痛快。都說英雄不問出處，我們完全沒有必要對自己的境遇妄自菲薄，沒有必要因為自己的家庭出身而自卑，其實這個世界仍然是公平的，那些拚爹的人表麵上具有各種優勢，實際上欠缺自我，欠缺競爭力，欠缺獨立意識，而這些正是普通人的優勢。
眾所周知，巴菲特是世界上數一數二的超級大富豪，因此很多人都認為當他的兒子一定會很幸福，至少會很有錢很有地位。可是巴菲特其中一個兒子卻情願當農民，這聽起來有些匪夷所思，但事實就是如此，巴菲特有個兒子叫霍華德，他是一個非常有個性有主見的人，盡管自己的父親很有錢，但是他從來沒有依靠父親，而是自己創業，開辦了農場，如今這家農場辦得有聲有色。
而巴菲特對於兒子的特殊興趣也從未幹涉，他沒有像其他父母那樣將孩子留在身邊，更沒有叫他們做生意，沒有想過將所有的資產留給兒子。而霍華德顯然也從來沒有想過繼承父親的資產。正因為從小就獨立自主，霍華德非常有主見，而且辦事能力非常強，很多媒體都認為這個名不見經傳的富二代實際上是所有富二代中最被低估的人。事實證明了媒體的猜測沒有錯，2011年，巴菲特將自己打理的投資公司交給了霍華德，但是霍華德堅決拒絕了，他不想生活在父親的光環之下，最後他還是做出了妥協，同意管理這家公司，但是他隻是扮演公司財產的“守護者”這一角色，而不是一開始的CEO，霍華德甚至拒絕了領受薪水，因為他完全有能力依靠自己的農場謀生、掙錢。對於巴菲特的這次交權儀式，很多人都很看好霍華德，因為他是一個非常有能力的富二代，也許他未必有巴菲特那樣精明和出彩，但是也具有不凡的魅力。
在多數人看來，也許霍華德是一個異類，但事實上他隻是盡量將自己當成一個普通人來對待，他所做的也隻是一個普通人在做的事情，正因為如此，沒有人會懷疑巴菲特的決定，沒有人會認為他將公司傳給兒子是自私和錯誤的選擇，事實上，是霍華德依靠自己的努力贏得了這一切，而不是因為他背負著巴菲特家族的名聲。
做人不能夠太過膚淺，不要總是妄圖依靠父母來為自己的人生鋪路，而當你缺乏良好的家庭環境時，不要氣餒和自卑，而應該靜下心來做最好的自己，努力用自己的雙手去改變命運，你要堅信每個人都是依靠自己的力量去創造生活，去贏得生活中的一切的，父母不能給你留下什麼，即便留下了，你最終也會失去。
沒有不快樂的人，隻有不快樂的心
三個參加過越戰的美國退役兵相約在越戰紀念碑前相遇，老友相遇，三人感慨萬分。其中一個叫埃蒙斯的老兵看著和自己年紀相仿的另外兩個軍人，感到非常好奇，因為另外兩個人看上去精神萎靡，而且明顯比自己老了很多，於是就關切地問：“你們這些年來過得怎麼樣，生活得不快樂嗎？是不是遇到了什麼麻煩？”兩個人都表示自己的生活很不錯，孩子們都有非常好的工作，隻不過戰爭留下的陰影太大，尤其是他們當初被越南人俘虜受到虐待的情形時時困擾著他們，所以自然沒有辦法開心起來。