文種望著窗外的天空，無奈地苦笑，一股莫名的激憤悲傷情緒湧上心頭，雙眼似乎有些模糊。曾經與勾踐一起打拚天下的時候，能夠堅強地熬過來，正是有這樣一個夢想在心底作為精神支柱。那時候，自己與勾踐所暢談闊論的美好將來眼見就要化為現實，本已做好準備接受美夢成真，今後可以趾高氣昂地笑傲商海，卻突然如晴天霹靂般受到勾踐的如此待遇。文種不禁大喊：“騙子，你們都是騙子！勾踐，你冷酷無情，無信無義！……”
廠房裏的機器繼續轟隆隆運轉，工人們繼續忙碌地工作，沒有任何人聽見、理睬文種。昨天，還是高高在上的文主管，今天卻似乎沒有人再認識他。一種如高崖墜穀，天塌地陷的心情瞬間橫掃了文種的那最後一絲心理防線，他憤怒，但卻無奈，好似體驗命運的捉弄，精神支柱無可阻擋地崩塌斷裂。
世態炎涼，人心難測。文種不明白，勾踐在多年的忍耐壓抑中，早已被複仇之心扭曲了性格，變得城府極深，對誰都不再信任，而一旦他功成名就，誌得意滿，就更加狂妄自大，冷酷無情。事實上，勾踐與夫差，並沒有什麼兩樣，他們同樣有雄心壯誌，也同樣目空一切，他們是對手，也是同類。如果現在站在頂峰的是夫差，他手下的老將重臣也同樣要麵臨文種的命運。
範蠡早已看透勾踐的心理，趁早將手中的公司股份折現，急流勇退，與西施浪跡天涯，名利雙收，也算是悠閑自在。文種卻稍遜一籌，一味想當然地認為範蠡走後，自己就是越國的頂梁柱，誰知最終被勾踐趕走。
人性如此，多說又何妨？古往今來，多少曆史在不斷重演，多少人性的真善美與假惡醜在虛實中更替。曆朝曆代的君主帝王，莫不是對手下大臣忌諱如深，在艱難時需要他們的協助，在太平時就一腳將功臣們踹開，國家是自己家的，公司也是自家的，主子的權利永遠高於一切，打工仔們充其量隻能作為利用工具。
曆史長河，歲月悠悠，古往今來，多少故事演繹，其本質內涵卻始終如一。春秋也好，戰國也罷，古代王朝也好，現今商業社會也罷，變化的是外在的物質生活，不變的是人心、人性。從古至今，真正能夠成就大業者，寥寥無幾，然而這些所謂的英雄們、帝王們，無一不是站在無數人犧牲的屍骨之上，無一不是靠著下層大眾的揮灑熱血而成就功名利祿。吳王夫差、越王勾踐，他們之間的爭鬥，是以上千萬百姓、人民、消費者、工人們的犧牲為代價的。
曆史，是為成功者而寫的，是為帝王們而寫的。那些眾多無名的小卒，生死都不知何日，自然是無足輕重，不被曆史所記住；那些如伍子胥、文種一般的兢兢業業的打工者們，竭盡他們的全力，奉獻他們一身的智慧才能，也不過是主子利用的工具，需要時重用，不需要時丟棄，當他們的剩餘價值被剝奪得差不多時，也就是他們命運終結的時刻……
真正能跳出曆史長河、看清一切流向的睿智之人，是少之又少，這樣的人不僅僅有才能和知識，更重要的是——有超越世俗人生的智慧。古往今來，有如此智慧之人，寥寥數人，範蠡便是其中一個。
範蠡是睿智的，他具有一種大智慧。縱觀曆史上的範蠡，才能出眾，學識淵博，輔佐越王勾踐從一個亡國奴崛起為春秋霸主，數十年來經曆多少風霜雨雪、艱難磨礪，最後，功成名就，急流勇退，不思世俗名利，看淡人世繁華，與西施泛舟西湖，歸隱山林。此種大境界，能進能退，古往今來，未有幾人也。
五月的西子湖畔，槐花盛開，飄香四溢。
範蠡與西施乘坐一葉扁舟，在這浩淼的湖水中蕩漾。剛剛下過一陣雨，空氣清新，一片生機盎然，岸邊的楊柳細葉隨著微風飄揚，飛絮蒙蒙，落英繽紛。西施指著天空：“快看快看，好美的景色，那些楊柳葉飛起來了，真有趣！”範蠡站在西施身後，微笑著摟住西施，抬頭望去，不禁感歎道：“這西湖美景，真是醉人心脾，我們兩年來走遍全世界，最後發現，還是這裏最讓人流連忘返。”
西施笑盈盈地望著範蠡：“是呀，兩年來我們去過埃及金字塔，走過美國大峽穀，到過南美洲群島，體味過北方燕國的冰川山雪，領略了西域諸國的大漠孤煙，見識了南方水鄉的溫婉柔情。嗬，如今，駐足流連西子湖畔，讓我有了在此安家的打算。”
範蠡點點頭：“嗬嗬，這裏景色怡人，氣候溫和，又遠離塵世紛爭，簡直就像世外桃源。”
西施眨著眼睛，深情地看著範蠡：“以後我們就住在西湖邊上，可以嗎？”
範蠡摟過西施：“當然可以，我們就在此安家，每天日出而作，日落而息，看這浩淼如煙的湖水，漁民打漁曬網，鳥兒紛飛。我們要生兩個孩子，從此安穩地過日子。”
西施微笑著，把頭靠在範蠡肩膀，依偎在他的身旁。雨過天晴，陽光燦爛，溫和地照在西施臉上，更顯出她的柔情與安詳。兩人乘著扁舟，悠悠地在湖中流連，陽光下的水麵，波光粼粼，折射出金色倒影，仿佛這世間的一切，都沉醉在西湖的靜謐柔美之中。
春華秋實，春去秋來，春秋的故事，如遙遠的絕響般逝去，春秋的一切都隨時間而隱去，唯有範蠡與西施，成為這西子湖畔難以抹去的記憶……
現代啟示
創業型企業自然容易陷入兔死狗烹的境地。創業者在成功之後希望一支獨大，絕不允許有任何潛在威脅到其權力與地位的人還留在公司中。這種扼殺高級人才的做法與古代帝王的思路如出一轍，本質都是人的權欲和貪念。冷靜地看清這種可能性，提早自動收山的方式是保全自己的良好途徑。
對於創業成功的老板們，這種鳥盡弓藏的方式並不見得就能產生預期的結果。比爾·蓋茨在成功創立微軟之後也沒有將鮑爾默逼出公司，而是與其緊密配合。因為他深知，自己擅長的是技術，而鮑爾默在管理方麵高自己一籌。為了產生更大利益，讓公司更具競爭力，必須協調合作才能產生最大價值。功高震主自然是“主”所避諱的，然而不能充分授權，就不能讓下屬發揮最大的能力和創造性。