江城跟小劉的片區一直競爭高低，這個節骨眼倒拉了他一把，借了一筆錢給他。當然也不忘嘲他一下：“你是靠自己的本事借過來的錢，他們有本事就向你要回去呀！別急，兄弟！”
這個小事讓蘇是跟歐陽鑰引發了思考。工作上的一切是我們可以通過管理來操作的，但工作之外呢？誰要是犯個渾什麼的，也會直接影響正常的工作運轉。特別是我們的代理商，經銷商，可是直接會影響我們的業績生存。
歐陽鑰建議蘇是擬一份對加盟商信任評估的表格，以後結合在市場開店申請報告中，這樣對加盟商的身世背景以及興趣愛好都像平時應聘進來的工作人員一樣有個初步的審核，也算嚴把關了。
要是遇到一個愛賭氣愛吹牛的合作商，他們也就完蛋了。所以，這樣一份表格與它背後的重要性可想而知。
工作可以評估，但感情卻不知能不能也建立這麼一個受信等級呢！
”對了，蘇是，我剛去看過明宇，他，那個，美佳在邊上照顧著，我還真不知道那小姑娘的心思原來是這樣的。”歐陽鑰簽完文件時笑著跟蘇是說，“其實，我想問的是，你跟乘風真的分手了嗎？那小子這兩天我看失了神一樣。”
“哦。”
“什麼哦，我是問你接下來怎麼辦？這個明宇英雄救美後，你們這關係不會再出現什麼變化了吧？”
“領導，私事就不彙報了，我過會也去看看明宇。”蘇是並不多作解釋，順手帶上了辦公室的門。
“明宇同學，今天好點了嗎？我過會跟同事去看你哦。”蘇是經過會議室時，不忘給明宇打了一通電話，“對了，要不要帶什麼吃的？醫生說都可以吃任何東西了吧。”
“別別別，我今天胡須都沒掛，不夠帥，你千萬不要過來，知道沒有？”電話那頭傳來了抗議。
“行行行，反正你最帥了！”蘇是邊走邊打著電話，沒留意會議室裏邊突然有股冷氣襲來，讓她忍不住縮了縮脖子，那是乘風的背影。
由人力資源部牽頭發起的《我要快樂工作》定在周末的晚上，從蕭晴的心理講座開始，主題為：“沒有開心的員工，何來滿意的顧客？”
因生活與工作的"快節奏"而引起一係列的心理不適或精神緊張、頸肩痛和腰背痛等表現，稱為"快節奏綜合征"，因此我部門特推出減壓快樂法寶------快樂工間操，每天十分鍾---工間操，進行身心放鬆，以全新的狀態出發，投入工作！
在實施幾天以後，有女同事提議周末還可以搞個瑜伽班，男同事提議練個太極或是器械類運動。這倒是一個好的點子，她們可以聯合培訓部弄個業餘興趣班。
何歡的未接來電三個。完了，這姑娘肯定要罵人了。
“你現牛呀，什麼事都不跟我彙報了是吧？還有兩個男人為你打架真了不起呀？什麼時候開始犯案的？還有你大半年的一直跟我說忙工作，敢情都是在談戀愛是吧？你真膽肥了呀，快點老實交代，坦白從寬，說呀說呀，電話都不接了，真是，說。”
唉，蕭晴還是把最近觀察與聽說的事跟何歡交代了一次，隻是這些事從她嘴裏再出來就變成另一種狗血言情劇了。
任何解釋沒用，她隻問蘇是結果怎麼了？能怎麼了？結果是那兩個打架的男人相愛了，沒她什麼事了。手機都燙起來了，蘇是真怕它爆炸，同時還在充電中，何歡這才放過她。
有時候並不是不告訴她們，而是她自己都沒弄明白這到底算哪門子戀愛。
下班的卡一打完，她就拎起包準備往公司門外走。
“喂，我現去看你呀，你還有半小時去刮胡須，哈哈哈。”
“得了，胡須早就刮了，不過頭可斷，發型不可亂，我先去洗個頭啊。”手機那頭的聲音越來越響亮了，聽得出來他離康複也越來越近了。
所以她的心也越來越輕鬆了。
“我剛好也去看明宇，一起吧？”乘風突然像個鬼魅一樣再次出現在蘇是邊上。
“哦，好。”
“上車呀。”
一路上，她們還在聊工作，全年的指標調整問題等等。或許是累的緣故，蘇是開了車窗，經過一排還沒掉光葉子的樹林大道時，她深呼吸了一口。
乘風慢慢把車停了下來，“要不要下來走一走？”
“嗯，好，”蘇是沒看他，她隻看窗外的風景，所以決定下來走一走。