第3章 從對立走向合作(2)(1 / 3)

腦子裏靈光一閃,丁一佳想到陳青白。她是HR經理,控製費用是她當仁不讓的職責,後勤是她在管吧、人是她在招吧、工資是她在發吧、社保公積金是她在繳吧,她有什麼理由可推卸的?沒有。她處理得當,功勞是成都工廠的,成都工廠的不就是他丁一佳的?反之,如果她處理欠妥,員工鬧起來,他再站出來,添油加醋向總部彙報。總部當然不願意看著事情鬧大,鬧大了自然沒有好處,於是給點特殊政策,他想公司所想急公司所急,危難之時顯身手,力挽狂瀾於傾覆。如此這般,安撫了員工,打擊了陳青白,還當了好人,一箭三雕,何樂而不為?

陳青白接到這個燙手山芋會是什麼表情?臉色由紅變白,由白變灰,由灰變黑;眼睛睜大再睜大,眼球都快飛出來;臉越拉越長,最後掉在地上當抹布拖地……想到此,丁一佳心裏湧出一股難抑的興奮來,陳青白,你也有今天!

說幹就幹,他拿起電話打給佟雪雪。這個燙手山芋必須借助佟雪雪之手甩給陳青白。按照鳳凰電子業務報告流程,中國區人力資源總監才是陳青白的直接上司。

撥通電話,他佯裝不知地問佟雪雪:“佟總,你是HR的老大,你看前段時間不是關這個廠就是關那個分公司,對於我們成都工廠中國區有什麼考慮沒有?你給我透點兒風,我好有個心理準備。”

“丁總,你這個電話打得太是時候了,我正要找你呢,”佟雪雪不假思索地告訴了總裁辦公會的決定,“下午總裁辦會發正式郵件給你。”

“怎麼說來當真就來了?行政經費減半還好說,可人工費降30%,你讓我怎麼降?佟總,你能不能通融通融,我們成都工廠……”

丁一佳顯得詫異和為難。

“可以呀,你找邱總去!”佟雪雪笑起來。這笑把丁一佳嚇得縮了回去,“得,我還是受命吧,找邱總不是找死嗎?減就減吧,您別忘了告訴青白。”

最後一句話才是他真正的意圖。

“放心吧,我跟青白去了電話了。”

丁一佳懸著的心落了地,他決定大膽實施螳螂捕蛇黃雀在後的計劃。

陳青白接到通知,眼前浮現出丁一佳不人不鬼的模樣來:身板瘦瘦的、個子高高的,西裝革履、慈眉善目,笑起來眼睛眯成一條縫。人瘦眼小嘴角笑的男人十有八九都不是什麼好東西。她反感丁一佳,也清楚他恨她,所以要是沒有特別緊要的事情,她一般不願主動到他辦公室。

來到丁一佳辦公室,敲了敲門,聽到一個聲音在房內喊“請進”,陳青白提了提氣、挺了挺胸,推門而進,仿佛她不是走進總經理辦公室,而是步入狼窩虎穴。

丁一佳笑眯眯地從座位上站起來。

陳青白沒有理睬他,冷冷地望了一眼。這笑讓她警覺,黃鼠狼給雞拜年,肯定沒安好心。

笑在臉上僵了隻一秒鍾,就變成一臉嚴肅。

站在丁一佳對麵,距離不過兩米,陳青白感覺有十萬八千裏之遙。“丁總您找我有事?”話雖客氣,但口氣、神態非常不以為然。

心裏裝著大事,丁一佳懶得理會陳青白的無禮了。笑容很快恢複過來,他轉到大班椅靠背後,指著牆邊的一排沙發說:“陳經理你請坐,坐下說。”然後繞回來坐下,身子往後一仰,靠背塌下去馬上反彈回來。

陳青白沒落坐,直挺挺地站著,說:“沒事兒,還是站著好,有事你盡管吩咐就是了。”

丁一佳兩手放在扶手上,十個指頭有節奏地抬起又落下。他斜了陳青白一眼,問道:“佟總打電話告訴你沒有?”

“你是說明年的預算?”陳青白望丁一佳一眼,警覺地應道,“剛接到通知。”

“就是這事兒,你知道就好,我直說了吧,50%和30%,都不是小數目。你負責人力資源,你有什麼好的建議?”

“我正犯愁呢,”提起預算,陳青白心頭就鬼火冒,把剛才的矜持與對立扔到南極冰川上去了,“總裁辦公會這幫人簡直是酒囊飯袋!不知道他們怎麼想的?咋作出這樣無知的決策呢?工廠有大小經營有好壞,豈能一刀切?而且說減就減!哪有那麼容易的事,要不幹脆把廠關了得了。”

最後兩句是她模仿佟雪雪的口吻說的。

丁一佳不語。陳青白不屑地瞟了他一眼,補充說道:“你要告我狀你告好了,我陳青白敢說敢當。”

“你太抬舉我了,我為什麼要告你?告了你我能得到什麼好處?我的心情和你一樣難受,要不怎麼叫你上來商討呢?”

陳青白一臉愁容。

突然像發現了新大陸,丁一佳坐起身來說:“你跟佟總關係好,要不你在電話裏給她說說,看能否少減點?”

陳青白怒火中燒,一個堂堂的總經理居然推她去找佟雪雪。

“我算老幾?你丁總是總經理、一把手,你搞不定,我一個小小的HR能搞定?虧你想得出來,要是我陳青白有這麼大能耐,我還坐在這個位子上?”

丁一佳明擺著是在戲弄她,總裁辦公會決定了的事,豈是一個小小的工廠人事經理說變就能變的?

“跟你開玩笑呢,你還當真了。”丁一佳哈哈大笑,“我讓你上來,沒別的意思,就是提醒你,這可是天大的事,馬虎不得。鳳凰文化你比我懂,美國佬隻看結果不重過程。你要當心,弄不好會掉腦袋的。你回去動腦筋好好想想,弄兩套方案出來。關鍵時候,HR的作用就體現出來嘛,哈哈!”