第18章 唯我獨尊把握結果(1)(2 / 3)

華盛頓總統出生在一個大莊園主的家庭,家裏有許多果園,果園裏長滿了果樹,但其中也夾雜了一些雜樹。這些雜樹不但不結果實,而且長得高,會影響到果樹的生長。華盛頓答應幫父親砍掉無用的雜樹。父親也囑咐華盛頓要小心,不要砍傷自己,也不要砍傷正在結果實的櫻桃樹。華盛頓砍啊砍,卻在無意間砍倒了一棵正在結果實的櫻桃樹。他很害怕被父親責備,就把所有砍斷的樹枝堆在一塊,並用雜樹的枝葉將櫻桃樹蓋起來。傍晚父親來檢查的時候,看到了掉落在地上的櫻桃,就知道華盛頓可能不小心將櫻桃樹砍到了。但他假裝不知道,還誇華盛頓能幹。華盛頓聽後,臉就紅了。他覺得自己這樣欺騙父親,很對不起父親。於是,他慚愧地告訴了父親所隱瞞的事實。父親知道後,非常開心,因為華盛頓很誠實。父親寧願損失1000棵櫻桃樹,也不願意聽到華盛頓說一句假話。華盛頓很不解,誠實真的那麼重要麼?父親就說了:“誠實是一個人最寶貴的品德,隻有誠實,才能在社會上立足,也才能得到別人的信任。”

這個故事裏的父親也讓我們覺得,好的教育勝過一切打和罵。他先不點破華盛頓做的事,想讓華盛頓自己說出來。他的這種做法,既不傷孩子的自尊心,保護了孩子,也讓孩子主動說出了事實。

誠實守信是人處事的立足之本。它猶如一把鋒利的寶劍,可以幫助你在生活中披荊斬棘,順利前行。誠信是通向成功之路的通行證。天下沒有一種廣告能比誠信的美譽更能取得他人的青睞。善於對誠信作出深入思考,並進行認真實踐的人,必將會使自己的人格閃爍光芒。

約翰和戴維是新到速遞公司的兩名員工。他們倆是工作搭檔,工作一直都很認真,也很賣力。上司對這兩名新員工也都很滿意,然而一件事卻改變了兩個人的命運。

一次,約翰和戴維負責把一件大宗郵件送到碼頭。這個郵件很貴重,是一個古董,上司反複叮囑他們要小心。

沒想到,送貨車開到半路卻壞了。

戴維說:“怎麼辦,你出門之前怎麼不把車檢查一下,如果不按規定時間送到,我們要被扣獎金的。”

約翰說:“我的力氣大,我來背吧,距離碼頭也沒有多遠了。而且這條路上的車特別少,等車修好,船就開走了。”

“那好,你背吧,你比我強壯。”戴維說。

約翰背起郵件,一路小跑,終於按照規定的時間趕到了碼頭。這時,戴維說:“我來背吧,你去叫貨主。”他心裏暗想,如果客戶能把這件事告訴老板,說不定還會給我加薪呢。他隻顧想,當約翰把郵件遞給他的時候,他卻沒接住,郵包掉在了地上,“嘩啦”一聲,古董碎了。

“你怎麼搞的,我沒接你就放手。”戴維大喊。

“你明明伸出手了,我遞給你,是你沒接住。”約翰辯解道。

約翰和戴維都知道,古董打碎了意味著什麼。沒了工作不說,可能還要背負著沉重的債務。果然,老板對他倆進行了嚴厲的批評。

“老板,不是我的錯,是約翰不小心弄壞的。”戴維趁著約翰不注意,偷偷來到老板的辦公室,對老板說。老板平靜地說:“謝謝你,戴維,我知道了。”

隨後,老板把約翰叫到了辦公室:“約翰,到底怎麼回事?”約翰就把事情的原委告訴了老板,最後約翰說:“這件事情是我們的失職,我願意承擔責任。另外,戴維的家境不太好,如果可能的話,他的責任我也來承擔。我一定會彌補上我們的損失的。”

約翰和戴維一直等待處理的結果,這天老板把約翰和戴維叫到了辦公室。老板對他倆說:“公司一直對你倆很器重,想從你們倆當中選擇一個人擔任客戶部經理,沒想到卻出了這樣一件事情,不過也好,這會讓我們更清楚哪一個人是合適的人選。”

戴維暗喜,“一定是我了。”

“我們決定請約翰擔任公司的客戶部經理,因為,一個能夠勇於承擔責任的人是值得信任的。約翰,用你賺的錢來償還客戶。戴維,你自己想辦法償還給客戶,對了,你明天不用來上班了。”

“老板,為什麼?”戴維問。

“其實,古董的主人已經看見了你倆在遞接古董時的動作,他跟我說了他看見的事實。還有,我也看到了問題出現後你們兩個人的反應。”老板回答說。

這個故事給人的最大啟示是勇於承擔責任,這也是優秀員工和平庸員工的差別。

勇於承擔責任是人的一種品質,也是身在職場生存的基本條件。無論職位高低、能力大小,還是身在何種性質的企業,不管崗位職責管理幅度寬窄,必須立足本職,獨當一麵,肩負起應有的責任,對得起那份薪水和良知。