“我說一點吧，”錢維揚見其他人都不肯直接與徐燕萍相抗，隻好站出來說，“首先，我個人對市裏這份在開發區試行的工作獎懲方案是支持的，這時對我們廣大幹部工作的信任，也是調動工作積極性的必要方法。獎優罰劣我們從小學讀書裏就有過這樣的觀念，而這種也適合我們的國情、市情，這份方案很及時，思路很正確。”
說到這裏，大家都知道錢維揚要進行轉折了，果然，見他聽下來，先喝了口茶，隨即噗地一聲輕吐，卻不知道他是有意還是真將茶葉喝進嘴裏，要將茶葉吐出來。但這時候其他人自然會按他們的想法去理解，錢維揚本人倒是沒有一點表情，冷然而正氣的扳著臉。
“俗話說得好，心急吃不了熱豆腐，又說到一口吃不成一個胖子來。這些都是千百年來人們在實際生活中總結出來的生存經驗，這些經驗說明一個問題，那就是做什麼事都要循序漸進，要遵循一定的規律辦事。五十年代的大躍盡，那是的浮誇風就讓我們當是事業受到很大的損失，人們也因此而受了很多的苦，這些教訓都是極其深刻的。”
聽會的人也都明白錢維揚要說什麼意思了，都仔細聽著，卻不敢有多少表示。常務副市長與市長之間的對立，由來已久，不是大家能夠參合進去的事。徐燕萍坐在位子上，臉上的笑容沒有變，倒是劉君茂眉頭皺了下，而陳靜臉上卻有了些厭惡之色。
錢維揚也不看誰，接著說“市裏這份方案出發點是很好的，我是全力支持的，隻是，有些條件是不是與柳市的實際情況相吻合？柳市在曆史上就沒有什麼像樣的企業，更沒有什麼工業，要一步跨上樓，這中間是不是少了點緩衝？大家議一議吧。要怎麼樣才能既能夠激發工作熱情，又能夠讓具體工作的同誌得到點實惠，這樣才能夠真正將他們的工作熱情激發出來，才是更科學的更切合實際的方案。”
田平飛聽了，兩手下意識地抬起來，像是要拍掌，隨即卻意識到錢維揚說得雖精彩，但卻針對的是市長的方案而言的，就算自己支持錢維揚，站在他的立場，但也沒有必要再火上加油。
劉君茂等人雖心裏憤恨，卻知道自己不論威信，還是辯駁，都不是錢維揚的對手，自己隻能閉著嘴。姚軍、陳靜等人更沒有說話的資格。
徐燕萍實現就料到錢維揚會這樣來說，也是柳市大多數人都常見思維。有這樣的思維，才使得柳市在經濟工作上總力保穩定，以穩來保住自己工作的不錯失，從而也保住自己的位子和利益。對人們的認識觀、價值觀和工作進取心，徐燕萍雖怒其不爭，但卻沒有表露出來，讓更多的人站到她的對立麵去，這種不明智的事，那是堅決不可做的。
等錢維揚說了後，大家也都看著徐燕萍，針鋒相對的說法，總要有所回應，最後還要定奪下來。對開發區怎麼樣進行要求，對這些領導說來真正有利益的人不多，都是錢維揚一直把握著，就更其他人選看熱鬧，更想乘著兩方鬧得歡時，得到些利益才叫真好。
錢維揚和徐燕萍兩人也知道其他人的一些心理，隻是，所站的立場一開始就注定是對立的，不可能有調和的機會。徐燕萍占到優勢是正職，工作上又有省裏的支持，而錢維揚的優勢在於本地勢力深厚，人脈廣，影響力大，資曆老。
一直都保持著自己的笑臉，對於錢維揚的說法，徐燕萍確實覺得很可笑，那笑容也就更燦爛一分。等眾人的注意力都集中了，她還是將所有的人都看了看，才說，“錢市長是我們市德高望重的領導，我到柳市後向錢市長學到很多工作方法和工作經驗，在座的領導，對錢市長的了解比我更全麵也更深刻，是一個以大局為重，工作紮實，工作經驗異常豐富，群眾威望高的好領導，是我們市的寶藏啊。今天，錢市長給我們上了很好的一堂經驗課，在這裏，我鄭重地請大家在會後要多反思自己的工作，參照錢市長所說的問題，最好能夠有反思的材料來。”
說到這裏，徐燕萍停了下來，等各人將自己所說的話也都理會過來。
停下來的時間很有講究，要讓與會的人做了思索，又不能出現冷場而將情緒變化了。徐燕萍等大家都有了那意思後，繼續說，“我們之所以向省裏申請成立一個新的正處的行政架子，那是想省裏作出了保證。保證是做了，但真正將工作落實到實處時，卻要牢記錢市長所提出的，不浮誇、不冒進，更不能虛報。我們和周邊的地區相比，差距有多大，大家比我了解得更清楚，但我們不能因為有這差距，就急躁起來。招商引資是有投機性，更有運氣的因素。但這些因素卻是有先決前提的，那就是我們要讓商家看到，他們到我們市裏來投資，能夠有錢賺，能夠將事業做起來。更要讓商家們看到我們的誠意和我們細致的服務，讓他們放心地到我們柳市來，為我們的建設出力。
至於對開發區工作的任務輕重及獎勵情況，我們要相信開發區的同誌，在群策群力中能夠將工作做出業績來，有能力拿到我們的獎勵。
不過，我們也要將最壞的情況估計到，要是開發區的工作遲遲推動不起來，就算我們市裏沒有什麼動作，省裏也會下來責問的。倒是就不單單是我這個市長挨省裏的批，開發區的直接負責的同誌，更躲避不了這責任。”
先將錢維揚捧高起來，最後將省裏搬出來，其他人也就不好多說什麼，而錢維揚也知道，省裏對柳市的開發區肯定關注，至於怎麼樣會引起省裏的關注，自然與市長的作用分不開。這時，他要在多說什麼，顯然已經不適合了。
這次會議比以往任何一次會議時間都長，足足多了一個小時，三個小時的會議總算將徐燕萍事先準備的獎懲草案定案下來。隻是先針對開發區的草案，要等開發區這邊試行之後，才會在全市其他縣市也實行起來，當然，倒是會各有側重。
錢維揚知道這些話都是說著給各方麵有所交代的，市長的戰略目標就在開發區裏，達到這一點後，能不能推行到其他縣市，誰還會去提這事？隻是如今還真的無法阻擋，有省裏的壓力在，他要是強行推卻，隻怕市長會強行將開發區工作調整給劉君茂來抓，第一副市長，也是市委常委，在級別上並不輸於他。
完整的文稿還要一兩天才能整理出來，就算是我那邊有什麼不同看法，也不再可能強行壓製這一份方案的落實了。毛達和在不觸及自己根本利益上，是不會輕易來得罪這個在省裏很受重視的年輕女市長。這一點，錢維揚心裏明白，要不是因為徐燕萍的到來將他前行的路給擋住，他也不想選擇這樣的路來走。
到如今，自然沒有後退的路可選擇，錢維揚也沒有什麼後悔，就算沒有這一出存在，兩個人也不可能有合作的可能。
散會後已經過了下班時間，徐燕萍吩咐姚軍，將領導們都請到政府賓館裏中餐，在這方麵上，女市長從來沒有虧待過大家。中餐很簡單，但也弄得精致，這也是女市長的風格。
吃過中餐，領導們借口累了，都要回家休息。政府賓館裏也有可供領導休息的所在，隻是，這時候大家都心裏急著，要再私下聚著討論這次會議帶來的後果。
錢維揚很能夠克製，等大多數人都走了，才站起來，走到餐廳外，見李春雷在那裏候著，也不作聲，弄出支煙來抽著。眯著眼，誰也不看，其他人見他這樣知道不妙，早就先回避了。
李春雷對領導的脾性更熟知些，隻是卻不能夠回避，緊跟在身後，注意著兩人的間距。出到門外，直接上了車出市政大樓而去。到車裏，李春雷才說“市長，往哪裏？”
錢維揚這時心裏堵著，心思也沒有回到車裏，李春雷沒有得到回答，司機本來張耳聽著，也不知道究竟往哪裏開才好，隻好往前走，控製了些速度。
錢維揚本來不是易怒的人，更不會在下屬麵前露出自己的心思，這些工作上爭鋒得失，都隻能放在心裏，讓下屬人看到自己失態，隻能使自己的威信降低。但此時卻在考慮要怎麼樣將這次的矛盾，轉移到毛達和書記身上，就算不能夠完全轉移，爭取到書記的態度偏向，也會在今後具體的工作中還有機會讓這個年輕女人難堪。
開發區書記田健是毛達和的人，那人倒是很好撩撥。之前，毛達和將他放在開發新區裏，也就是幫他解決級別問題，卻沒有想，到開發新區裏三四年，都無建樹。卻從之前的科級單位調成副處級，兩個多月前更是變成了正處級的獨立架子，和其他九縣市平起平坐了。