提高調控中心監控班安全運行管理水平
綜合
作者：趙宏宇
摘要：隨著高新信息技術的發展，普及無人值班模式成為目前和未來電網發展的必然趨勢。本文通過分析影響調控中心監控班運行的現狀，結合實際情況，論述了現階段廊坊地區電力調控中心監控班運行存在的問題及改進手段，提出符合本地區電網生產的建議。
關鍵詞：監控安全運行
一、影響監控班安全運行的人為因素
1 業務素質和技術水平的不足。電氣操作中的錯誤操作，除了疏忽大意之外，不可忽視的是人員業務素質和技術水平上的差異。操作人員由於對設備的性能、結構、原理掌握和了解的程度不同，從而導致操作時對操作方法不熟悉，對運行中發生的問題無法及時解決。一天深夜，監控機發出康仙站“進線開關壓力降低閉鎖分閘信號”，運維班值班員接到監控班通知，檢查氣體壓力後回複：“開關SF6氣體壓力數值為0.6，屬正常範圍，該信號為誤發。”但監控值班員保持足夠的警惕性，並未輕率放過疑點，再次要求運維班值班員檢查油壓壓力值，並指引其具體位置。重新進行檢查後，運維班值班員回複：“液壓機構壓力數值過低，開關已經閉鎖分閘。”監控班隨即上報地調，配合運維班倒閘操作，根據地調命令改變康仙站運行方式，確保該站安全運行。
2 工作責任心不強。操作或檢修人員的工作責任心不強、態度不認真是安全質量下降的主要原因。部分人員敷衍了事，不能及時發現設備缺陷，發現後不按規定彙報處理，導致缺陷惡化，最終導致被迫停電甚至造成事故。還有檢修工作不及時、不到位，維護、檢修設備走形式，工作不仔細，對本職工作不熱心等等。11月3日琉璃莊站204電容器不平衡動作跳閘，11月14日檢修班組到站檢修，工作完成後未與監控班聯係傳動試驗便自行離開，由運維班通知監控班檢修完工，開關可以投入運行。當監控班遠方遙控合上204開關時，該電容器再次發生不平衡保護動作，開關跳閘。可見工作態度與責任心直接影響工作質量，應及時加強這方麵的教育。
3 安全意識不強。部分值班人員安全意識淡薄，現場操作中圖方便，不能嚴格執行規章製度，無票操作，事後補票；不認真執行操作監護製度而單人操作，操作漏項、跳項、順序顛倒或操作錯誤，有一些設備變位能通過一次畫麵反映出來，如果監控值班員不能及時發現並糾正錯誤，極易最終釀成事故。還有一種普遍現象：運維班人員到站巡視或操作時，不通知監控班，即便一次設備狀態因正常操作而發生改變，也會伴隨大量的告警信號上傳，致使監屏人員誤判斷，監控值班員將認為設備出現故障而進行緊急處理，勢必增加不必要的工作量。如果變電運維班值班員在10kV開關室內巡視或操作時，恰逢出線開關分合或電容器開關投切，發出巨大的聲響，運維班人員將會受到突然驚嚇，造成精神緊張；更甚者若開關發生故障意外爆炸，有可能導致人身傷害事故，後果不堪設想。從運維班的角度來講，要做到不被他人傷害，從監控班的角度來講，要做到不傷害他人。所以在工作期間，加強監控與運維之間的聯係，兩班組保持密切配合就勢在必行，而且是相當緊迫的。