正文 株洲市生物醫藥產業發展研究(3 / 3)

三、促進我市生物醫藥產業發展的戰略策略

(一)製定科學、合理的生物醫藥產業發展規劃

生物醫藥產業作為21世紀優先發展的戰略性產業,作為提高我市競爭力的重要手段,應該製定發展計劃。因此我們應該盡快組織相關力量,加快製定株洲市生物醫藥產業發展規劃,明確發展方向和目標,加強領導,網羅人才,加大對生物醫藥產業的政策扶持與資金投入。根據生物醫藥的發展趨勢及株洲的實際情況,我們應該重點發展高端輔料、現代中藥、醫療器械、衛生材料特色產業。

(二)構建公共技術研發平台,提升自主創新能力

為了加強株洲生物醫藥產業的服務體係建設,構建完善的生物醫藥產業支撐體係,加快項目、資金、技術、人才、市場的引進、培育、擴展和服務,吸引國內外生物醫藥產業大企業落戶株洲,我們就必須要進行完善的公共平台項目建設。一是要盡快建設生物醫藥產業總部基地。二是要建立和完善生物醫藥產業信息平台。生物醫藥產業是現代生物技術與傳統醫藥產業的有機結合,其發展既需要科技力量的支撐,也要依賴對醫藥資源的整合。因此構建公共平台項目建設,達到資源整合,設備共享,成本降低,推進生物醫藥產業可持續發展。

(三)建立生物醫藥產學研戰略聯盟

生物醫藥產業是典型的創新-資本密集型的產業,研發能力代表著區域生物醫藥發展的實力和水平,在生物醫藥產業鏈中出於核心地位。大學和科研機構是生物醫藥科技園創新係統中的創新源,而企業則是其中的創新主體。要實現企業成為科研、開發和引進技術的主體,企業應努力培育自主科技開發力量,在各級政府的幫助和扶持下,加強生物企業與區域內外企業、科研機構、高等院校的協作,鼓勵各種創新要素在株洲聚集,鼓勵科研機構的成果在株洲實現產業化。

(四)完善人才引進及激勵機製,培養複合型人才

生物醫藥產業是典型的高技術行業,高技術的競爭歸根結底是人才的競爭。因此要實現生物醫藥產業的可持續發展,不光要吸引國內外大型醫藥企業集團的進駐株洲,更重要的是要注重吸引和培育技術創新的、不同層次的技術人才、生產人才、管理人才和營銷人才。積極依托高等院校、科研院所建立一批生物醫藥人才培養基地,加強對生物醫藥工程技術人才和複合型人才的培養。

(五)發展核心領域,培育龍頭骨幹企業

生物醫藥產業的可持續發展需要有完整產業鏈的支撐和大企業、大集團的帶動。要實現把生物醫藥產業發展成為株洲新的經濟增長點,就必須按照“政府引導、市場運作、龍頭整合”的原則,重點是推進產業集群核心企業、龍頭企業的發展,培育關聯度大、帶動性強的大企業、大集團,依托“龍頭”企業引導社會資源聚集,提高龍頭企業的核心競爭力。