麵對發展社會主義市場經濟和建立現代企業製度的客觀要求，企業思想政治工作存在著種種不適應和必須改革的緊迫性。這就要求在開展企業思想政治工作中，必須將創新思想運用到實踐中，探索新道路，開發新載體，建立新模式，使企業思想政治工作更加富有效率。
創新是推進企業發展的前提條件。由於社會利益關係的調整、多元思想文化的影響，員工的思想更趨活躍，從而增加了思想政治工作的艱巨性和複雜性，迫切需要思想政治工作者解放思想、創新思維，用新的眼光看待新事物、用發展的觀點看待新問題。解放思想與創新思維都是無止境的。要實現企業又好又快發展的目標，必須把思想政治工作擺在首位，確保企業發展的正確方向；必須貫徹依法治企的方針，做到依法行政、依法管理、依法經營；必須加強培養高素質人才，建設一支富有創新意識的人才隊伍。特別是在信息時代，企業新的發展戰略、經營方式、管理手段無不與信息網絡緊密相連。可以說，創新是企業思想政治工作的必由之路。為此，企業思想政治工作必須從傳統的思維定式中解放出來，形成與時代發展相適應的創新思維，在工作思路、觀念、方式、方法等方麵進行探索，才能適應企業發展的需要。服務以人為本，發展以創新為魂。思想政治工作固然應當繼承和發揚優良傳統，但在內容、形式、方法、手段、機製等方麵必須積極努力進行創新，增強工作的主動性。要在繼承中創新，在創新中前進，為企業的改革及行業的健康、穩定、和諧發展提供強大的精神動力與思想保證。在加強和改進企業思想政治工作中，我們的許多探索和創新已經取得明顯的成效。但我們必須清醒地看到，創新永無止境，這些探索和創新還需要繼續深化和拓展。隨著世界經濟形勢正在發生的深刻變化，我國企業也正進行不斷變革和完善，因而使得企業思想政治工作所麵臨的形勢更加複雜，任務更加繁重，工作更加艱巨。所以，要求企業思想政治工作者一定要堅持與時俱進，積極開拓創新，主動探索新方式，研究新情況，解決新問題，努力營造一個生動活潑、團結互助、紮實有效、堅強有力的企業思想政治工作氛圍，開創企業和諧發展的思想政治工作的新局麵。
四、思想政治工作要在實踐中總結與提高
思想政治工作切忌空談，企業的思想政治工作者必須要在企業各項工作的實踐中，深入開展政工工作，通過實踐來檢驗思想政治工作所取得的成果，及時總結經驗教訓，不斷提高工作水平。要加強企業員工隊伍建設，全麵提高員工隊伍素質。企業思想政治工作者應當肩負起時代的使命，認真開展工作，提高自身的理念、素質和能力。理論來源於實踐並能夠指導實踐。企業的思想政治工作者要從行業的實際出發，深入基層，搞好調查研究，形成思想政治工作理論，並注重在實際工作中應用，把理論知識緊密地結合行業生產經營的實際，不斷探索和解決思想政治工作中的熱點和難點問題，大力推進企業又好又快協調發展。要堅決杜絕從理論到理論的空對空，理論與實踐嚴重脫節的現象，要抓住企業當前思想政治工作存在的關鍵問題來研究。要注重將好的經驗、好的成果及時推廣，力求著眼於指導企業的實際工作。目前，各類企業都在深化改革，減員增效，利益調整，職工的思想問題不斷湧現，因此，企業的思想政治工作必須結合行業和幹部職工思想的實際，注重指導實踐。要紮實做好企業幹部職工日常的思想政治工作，重視他們的意見和要求，滿腔熱情地幫助他們解決實際問題，增強企業凝聚力。
五、思想政治工作者要以身作則
新的形勢對思想政治工作者提出了更高的要求。思想政治工作者隻有在行動上作模範，率先垂範，使其內化於心，固化於製，外化於行，才能做好企業的思想政治工作。我們常說，“榜樣的力量是無窮的”，企業思想政治工作能否做好，很大程度上取決於我們廣大黨員、各級領導幹部，特別是企業思想政治工作者本身能否時時處處為他人作出表率。“打鐵先得本身硬”，要求他人做到的，自己首先要做到，而且要做好，要言行一致，表裏如一。要堅持從我做起，自覺結合企業文化建設開展思想政治工作，並以文化建設為依托，增強思想政治工作的感召力，不斷增強做好思想政治工作的本領。要自覺結合企業生產經營的特點開展思想政治工作，注重研究市場經濟發展規律，廣泛收集職工意見和建議，集思廣益，適時更新觀念，轉變經營戰略，增強企業的集聚優勢和競爭力，充分發揮黨員幹部及思想政治工作者的帶動和示範作用，把企業思想政治工作切實落到實處。