基於此，本書以知識傳播的認知鄰近原則為切入點，從社會認知理論中引出圖式概念來構建基於認知共同體的知識傳播機製，提出了集群知識傳播的認知分析框架，進而回答如下幾個關鍵問題：集群中的知識傳播機製是怎樣的？集群中企業是如何在集群知識傳播係統中獲得知識資源？
集群知識傳播如何影響企業的競爭優勢？
第二節幾個基本概念
任何研究都是建立在一些基本概念之上，隻有對相關概念形成一致的理解才可能開展充分的討論和比較，才可能使得研究成果在學術共同體中具有理論和實踐的價值。集群企業知識傳播與競爭優勢的研究吸收和融合了經濟學、管理學、區域科學以及認知科學等多學科的知識，然而不同學科在一些基本概念上存在著分析視角和內涵界定方麵的差異。為了不致引起歧義，有必要對以下概念進行說明和界定。
一、集群企業
基於理論價值和實踐意義的思考，本文以集群企業作為研究對象，而非一般意義上的集群。然而要明確界定集群企業，首先要明確集群的概念和內涵。王緝慈（2001）將集群定義為一組在地理上靠近的相互聯係的企業和關聯的機構，它們同處在一個特定的產業領域，由於具有共同性和互補性而聯係在一起。Porter（1998）則認為，集群是某一特定領域內相互聯係的企業和機構在地理上的集聚體，集群包括一係列對競爭起重要作用的、相互聯係的產業和實體，如零部件，集群設備和服務的供應商，專用型基礎設施的供應商等。Nassimbeni（1998）認為，集群是在技術及生產層次上彼此聯係的大量企業共聚一處所形成的網絡關係，在該網絡中企業之間存在著廣泛的互動和協調。Hiil和Brennan（2000）則認為，集群是一種競爭性企業集中的現象，那些在同一個產業中的企業通過頻繁的交易建立了緊密的聯係，從此運用相同的技術或分享專業化的勞動達到了超越其他地區相同產業的競爭優勢。
綜合上述觀點可以發現，集群企業是一群特殊的企業，它們和一般企業相比具有三個特點（王緝慈等，2006）：（1）地理鄰近性。集群企業最明顯的特征是它們通常聚集在某個相近的地理空間，地理鄰近為企業之間的互動合作創造了物質基礎。（2）產業關聯性。產業關聯性是指集群中相關產業的企業圍繞一個產業或專業化部門大量聚集。如矽穀中的企業主要從事信息技術、電子製造等行業，意大利的集群主要圍繞著陶瓷、機械、皮具等相關產業，我國廣東地區的專業鎮也表現出一鎮一品的模式，浙江等地的特色產業區也同樣如此。（3）本地根植性。本地根植性是指集群企業之間具有較強的由生產經營活動帶來的正式聯係和由血緣與文化等帶來的非正式聯係。
二、認知視角
管理領域中的認知研究最早始於Simon1945年的名著《管理行為》，這本書與後來Cyert和March1963年出版的《公司的行為理論》、Weick1969年出版的《組織社會心理學》一起被稱為管理認知研究的理論基礎。隨著社會認知理論在20世紀80年代後的蓬勃發展（Fiska & Taylor，1991），認知視角逐漸滲入管理研究領域，在戰略與決策、組織學習、知識管理等方麵的研究中紛紛出現認知轉向，逐漸形成了管理研究的新視角。