學會真誠地讚美對方
根據美國《幸福》雜誌下屬的名人研究會研究的結果表明，人際關係的順暢是事業成功的最關鍵的因素，而讚美別人是處世交際最關鍵的課程，因此如果你懂得如何去讚美別人，再加上你聰明的頭腦，還有腳踏實地的精神，就等於事業成功了一半。從很大意義上講，學會讚美他人是事業成功的階梯。
事實也證明，把這個研究結果運用到日常結交陌生人的過程中，也會令雙方的關係大為改善。
一天，林肯去街頭散步，看到一個郵遞員正在綁紮郵袋，臉上的表情十分不耐煩。這樣年複一年地做著單調而重複的工作，想來誰都會厭倦。於是林肯對自己說：我一定要讓那個人喜歡我，最起碼，要幫他改變一下現在的心情。於是，他走上前去對那人說：“真羨慕你，真希望有你這樣好的栗色頭發！”那人驚訝地拾起頭來看著林肯，臉上慢慢露出微笑：“不過，現在沒有以前好了。”他的聲音裏透著一些欣喜。很快，兩人愉快地交談了起來，最後走時，兩人似乎已經成了多年的老朋友。
林肯在一次宴席上把這事告訴了一個外交官朋友，外交官很不以為然，問林肯：“那你從他那裏得到了什麼？”林肯笑道：“我給他好心情，而他讓我在這個世界上少了一個陌生人，多了一個朋友。”後來，林肯參加總統競選時，經常離家外出，一次，他突然收到一個陌生的電話，對方告訴他：“林肯先生，你的郵箱已經好幾天沒有清理了，快滿了，我怕小偷看到後知道你不在家，會打你的主意。所以我想先把你的郵件存放在郵局裏，你回來後我再給你送過去。”打來這個貼心電話的正是那個曾被林肯稱讚過頭發的郵差！這就是林肯的交友原則，給他人帶來快樂。抓住一切機會，讓身邊盡量少一些陌生人，多一些朋友。一個下午的幾句閑聊，有可能會在意想不到的時候，給你雪中送炭。
真誠的、發自內心的讚美可以讓你快速地獲得陌生人的好感，化解對方的疑慮、尷尬等。每個人都有自己的優點和長處，都希望獲得別人的肯定和讚美。有些優點和長處是與生俱來的，比如，某人長得漂亮，智商很高等，因此對於別人優點和長處的肯定不僅不會貶低自己的位置，而且可以使旁人從中認識到你所具備的優良品質，從而獲得他人的讚許。
讚美別人，不單單就是甜言蜜語，重要的是根據對方的文化修養、個性性格、心理需求、所處背景、角色關係、語言習慣乃至職業特點、性別年齡、個人經曆等不同因素，恰如其分地表揚或稱讚對方。
比如，要表述對社會嫉賢妒能現象的認識，對方是知識分子，可說：“木秀於林，風必摧之；堆出於岸，流必湍之；行高於人，眾必非之。”但這話就不能再照搬講給文化水平不高的聽眾，對他們可以說“槍打出頭鳥”“出頭的椽子先爛”這樣的俗語，對方會更容易接受，講話才會有效果。講激勵人的話也是這個道理。
對不同個性性格的人也要有所區分。對方性格外向、活潑，可以多讚美他，他會很自然地接受；如果對方比較內向、敏感、嚴肅，你過多地讚美他，會使其認為你很輕浮、淺薄。因此，在讚揚對方時要注意這一點。
再有，每個人的需求不同，要迎合對方需求講讚美的話。一個不喜歡淑女型、個性鮮明、男孩子氣十足的女子，你如果誇她長發披肩、長裙搖曳，定會婀娜多姿，美麗迷人，她也許不會感激你，還有可能認為你多管閑事。如果了解她的心理，誇她的短發看起來既精神又有活力，她一定會開心。
與不同性別的人講話，應選擇不同的方式。對體胖的女子，說她又矮又胖，一定會令她反感；但如果你誇她一點不胖，隻是豐滿，她會得到幾分心理安慰，不會因為自己胖而自卑。而對同樣體型的男子，說他矮胖子，他也許隻是置之一笑。
另外要注意對方的年齡特征。若想打聽對方的年齡，對不同年齡層的人要采取不同問法。對小孩子可以直接問：“今年幾歲了？”對老年人則要說：“今年高壽？”對年齡相近的異性不可直接問，要試探著說：“你好像沒我大？”對年紀稍大的女性，年齡更是個“雷區”，問得不好就會討人厭。對一個40歲的中年女子，開口道：“快50了吧”，對方一定氣憤不已，如果你小心地問：“30出頭了吧”，她一定會心花怒放，笑逐顏開。