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老板要找的6種人
作者：
毛人，餘一
婚姻家庭
13 萬字
連載
《老板要找的6種人》正文
正文 第1章 投機取巧的人
正文 第2章 輕率疏忽的人
正文 第3章 淺嚐輒止的人
正文 第4章 尋找借口的人
正文 第5章 抱怨嘲弄的人
正文 第6章 吹毛求疵的人
正文 第7章 好高騖遠的人
正文 第8章 斤斤計較的人
正文 第9章 消極怠慢的人
正文 第10章 忠誠是生存的保證
正文 第11章 任何借口都是在推卸責任
正文 第12章 工作無大小之分
正文 第13章 工作本身就意味著責任
正文 第14章 敬業是一種職業道德
正文 第15章 以事業為第一生命
正文 第16章 多加一盎司又何妨
正文 第17章 記住，這就是你的工作
正文 第18章 像大象一樣腳踏實地地工作
正文 第19章 謹慎對待跳槽問題
正文 第20章 隻有忠誠的人才會走向成功
正文 第21章 視一份工作為一次工作機會
正文 第22章 變消極拖延為積極行動
正文 第23章 自動自發地工作
正文 第24章 努力成為公司必不可少的人
正文 第25章 比老板更積極主動地工作
正文 第26章 始終以最佳的精神狀態工作
正文 第27章 摒棄懷才不遇的想法
正文 第28章 不單為薪水而工作
正文 第29章 自我管理，自我激勵
正文 第30章 不斷學習是最佳的工作保障
正文 第31章 打敗工作恐懼
正文 第32章 快速轉變逆來順受的形象
正文 第33章 適時顯示工作潛力
正文 第34章 大膽展現自身光芒
正文 第35章 沒有最好隻有更好
正文 第36章 建立起信賴的基石
正文 第37章 學習鼓舞人心的藝術
正文 第38章 公司永遠需要團隊作戰
正文 第39章 建立良好的人際關係
正文 第40章 說話有尺度
正文 第41章 交往有分寸
正文 第42章 辦事講策略
正文 第43章 行為有節製
正文 第44章 做人有原則
正文 第45章 以上帝的名義為他工作
正文 第46章 不可打倒你的老板
正文 第47章 以同情的態度對待老板
正文 第48章 不要抱怨你的老板
正文 第49章 相信並讚美你的老板
正文 第50章 與較為優秀的老板共事
正文 第51章 站在老板的角度看待問題
正文 第52章 把公司當作自己的產業
正文 第53章 城府極深的老板
正文 第54章 態度蠻橫的老板
正文 第55章 擺臭架子的老板
正文 第56章 品質低劣的老板
正文 第57章 心理怪異的老板
正文 第58章 員工怨恨的老板
正文 第59章 畸形虛榮的老板
正文 第60章 比爾·蓋茨：優秀員工的10個準則
正文 第61章 林肯：請接受我的忠告
正文 第62章 湯姆·布朗溫：我沒有學會聰明
正文 第63章 白領戒律13條
正文 第64章 與上司相處的9個準則