郭友太的話一落，郭寶鑫和李高成同時笑著說：“江南不管是企業的發展，還是人才的發展，都離開首長們的關心和支持。”
“我們下地方考察就是要促進企業的大發展，也要不拘一格啟用人才，特別是年輕的人才。”郭友太這話說得讓劉立海激情澎湃著，當然他的臉上還是無比的謙遜，無論首長們如何說話，他沒再搶話或者接話，因為這個場合，該他表現的時候，他已經表現完了，再多話就是敗筆的。
這麼一個簡單的早餐居然引來了這麼多的定義，這是郭寶鑫和李高成都沒想到的，而且相當滿意的。無論這兩個江南的一把手有著什麼樣的較量，但是在對外的問題，兩個一把手是一致的，江南的整體發展，肯定離不開政策性的偏袒和扶持，這一點大家心知肚明。
早餐結束後，中央考察團的領導們興高采烈地離開了餐廳，而徐新華則黑著臉走在最後，最讓他難過的是，郭寶鑫書記直接點名讓劉立海和政府哪邊聯係，共同策劃好考察團接下來的活動。
這麼一來，劉立海自然成了這次接待考察團活動安排的得力主將，他這個位置本來是徐新華和孟發達聯手安排的，現在自然就成了他和孟安達的聯手了，這一點也讓孟安達意外之及。
孟安達倒是對劉立海重新開始認識著，至少昨晚的那一番話，這個小年輕是站在他的利益上考慮的。再說了，孫小木付出了這麼大的代價，這個小年輕還是願意看到他被提拔的。接下來和他聯手接待考察團的領導們肯定比和徐新華一起接待要舒服，畢竟徐新華是省委的秘書長，排名在他前麵，無論他內心願意不願意，表現上他必須尊重徐新華並且以他的話為重。
現在是劉立海接手，一切自然會以孟安達的意見為主了，再說了，這個小年輕絕對不會後背後捅他刀子，這一點，他是放心而且極為安心的。
孫小木已經在電話中哭過，人工懷孕的過程太痛苦了，不斷地打針，她受不了，她不想懷孩子，她能不能回江南來。可是事情已經走到了這一步，再痛苦，孟安達也得安慰女兒挺一挺，隻要懷上了劉家的孩子，將來劉家的一切全是孫小木的。
孫小木沒想到父親還是在堅持，而母親孫宏惠始終站在了父親的一麵，一家三口兩個統致地對付著她，早知道是這樣的，她還不如不來到這個世界上呢。而她最最疼痛的人還是劉立海，他總在這樣那樣的糾纏於女人之中，如果他自始至終是專一的對她，哪怕和他過艱苦的生活，她也認了。可是他卻一心要紮進官場之中，而且為了一個破官，如同她的父親一樣，在權力的搏擊，再正氣的人，也會使用陰冷的手段，這是孫小木對官場最最直接的理解，盡管她不想這麼看待官場，可事實就是事實，而且是她無法擺脫得掉的困惑。
但是，孫小木沒有想到有一天，她的父親和她的愛人卻聯手在討好著郭友太這一行人，這個郭大管家的計劃成了劉家父母的救命草一般，似乎抓到了這根救命草，他們一家的雄風，一家的未來全部會再次輝煌著。所以，現在的孫小木是劉家捧著的女神，隻要她想吃的，或者想用的東西，馬上就會替她辦到，這一點孫宏惠是感動的。女兒能夠過上這種生活，總比嫁給劉立海這個窮小子強。從最最底層的官場一步一步打拚，她嚐過這種滋味，隨著男人的升遷與否而快樂或者痛苦著，這種滋味隻有嚐過的人才明白是一種什麼感覺，她反正不想女兒走她的老路，不是她不支持女兒的幸福，有些幸福不是孫小木認為的那樣。
代溝就是這麼產生的，可無論代溝有多大，孫小木還在為劉家的後代而吃著苦，這一點孟安達是內疚的，所以，對於和劉立海的聯手接待，他會有意無意地帶帶這個小年輕，傳授給劉立海更多的經驗和為秘書之道。
劉立海在和孟安達相處中，幾次想問孫小木，幾次這三個字如魚刺一般，卡得他異樣的痛苦和艱難。孫小木真的就得用這種痛苦換起他和孟安達的和平相處嗎？
劉立海不知道為什麼，總會冒出這樣的念頭。